Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Dmdm die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man kann sich seine Arbeitszeiten,mit Rücksicht auf die Kollegen und den Bedarf an Mitarbeitern selbst eintragen .
Man hat mit verschiedenen Leuten zu tun und man muss ja nicht mit jedem gleich gut auskommen.
Alles läuft nur noch über Teams und dann gehen schon mal Informationen unter ,vor allen wenn man nicht täglich in der Filiale ist oder im Urlaub oder krank ist.
Wir sind leider jeden Tag am Limit da unsere Filiale sehr gut frequentiert wird.
An manchen Tagen ist die Arbeit nicht zu schaffen und bleibt dann leider auch, bis zum nächsten Tag
liegen.