Sehr guter Arbeitgeber mit tollem, dynamischen Team und wertschätzender Unternehmenskultur
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich kann die DME als Arbeitgeber definitiv weiterempfehlen und arbeite seit Jahren hier sehr gerne.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt wie in jedem Unternehmen kleine Optimierungsmöglichkeiten, manche Abstimmungen in den Projekten könnten schneller laufen. Insgesamt bewegt man sich auf einem sehr hohen Niveau, regelmäßige wöchentliche Teamsitzungen steuern Verbesserungsvorschläge im Team.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite schon seit Jahren im Unternehmen und kann nur sehr positives berichten. Besonders hervorheben möchte ich das sehr angenehme Arbeitsklima und den Umgang miteinander. Das Team unterstüzt sich gegenseitig, auch wenn es mal stressiger wird.
Image
Das sehr gute Image entspricht der Realität. Man ist stolz darauf Teil der Erfolgsgeschichte der DME zu sein.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist meiner Meinung nach sehr gut. Flexible Arbeitszeiten und ein hohes Maß an Vertrauen sorgen dafür, dass sich Arbeit und Privatleben gut miteinander vereinbaren lassen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird stark und individuell gefördert.
Gehalt/Benefits
Gehalt absolut fair und wird immer pünktlich bezahlt. Regelmäßige Gehaltsanpassungen und Boni. Jährliche Mitarbeitergespräche, die Entwicklungsmöglichkeiten aufzeigen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
E -Auto Firmenflotte. Soziales lokales Engagement (Spenden).
Kollegenzusammenhalt
Alle arbeiten im Team zusammen und helfen sich untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird wertgeschätzt und es gibt keinen Generationenkonflikt.
Vorgesetztenverhalten
Transparenz und Wertschätzung auf Augenhöhe, Eigenverantwortung wird stark gefördert. Fehler werden als Lernchance gesehen.
Arbeitsbedingungen
Neue Büros, neue Möbel, moderne Technik, ergonomische Tische (elektrisch verstellbar). Software und Hardware wird permanent modernisiert.
Kommunikation
Alle Vorgesetzten sind jederzeit ansprechbar und haben ein offenes Ohr.
Entscheidungen seitens der GF werden transparent kommuniziert, auch über die Teamleitung. Man fühlt sich wertgeschätzt bei der Arbeit.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeitenden erhalten die gleichen Chancen und Wertschätzung. Unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht.
Interessante Aufgaben
Positiv sind die Entwicklungsmöglichkeiten hervorzuheben. Wer motiviert ist und sich weiterentwickeln möchte, rennt offene Türen ein.