Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Diensthandy
Kantine
Coaching
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Internetnutzung
HomeofficeIch schätze besonders den respektvollen Umgang, die abwechslungsreichen Aufgaben und die gute Zusammenarbeit im Team. Man kann Verantwortung übernehmen, Themen aktiv mitgestalten und arbeitet in einem insgesamt professionellen Umfeld.
Alles was ich oben ausgeführt habe.
Ich kann die DME als Arbeitgeber definitiv weiterempfehlen und arbeite seit Jahren hier sehr gerne.
Chancengleichheit, Fairness, Wertschätzender Umgang mit den Mitarbeitern
Das Planungsbüro bietet ein vielfältiges Aufgabengebiet im Bereich der Wärmeplanung , Schwerpunkt Fernwärme sowie Forschungsprojekte. Man kann sehr schnell Projektverantwortung übernehmen. Entscheidungen werden aufgrund der Unternehmensgröße schnell getroffen.
Nahezu alles
Um ehrlich zu sein, alles.
Kein Homeoffice.
Leider keine Möglichkeiten für Home-Office.
In dem Unternehmen ist alles schlecht.
Es gibt wie in jedem Unternehmen kleine Optimierungsmöglichkeiten, manche Abstimmungen in den Projekten könnten schneller laufen. Insgesamt bewegt man sich auf einem sehr hohen Niveau, regelmäßige wöchentliche Teamsitzungen steuern Verbesserungsvorschläge im Team.
Es wäre besser, das Büro zu schließen, anstatt neue Mitarbeiter einzustellen.
Mehr Flexibilität in der Arbeitszeit- und Arbeitsort-Gestaltung zulassen.
Homeoffice wäre super!
Eine Homeoffice-Regelung wäre wünschenswert.
Der am besten bewertete Faktor von dme-consult ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Das Unternehmen zeigt insgesamt ein gutes Bewusstsein für Umwelt- und soziale Themen. Nachhaltigkeit und verantwortliches Handeln sind erkennbar, auch wenn wie überall noch Entwicklungspotenzial besteht. Positiv ist, dass das Thema nicht nur theoretisch erwähnt wird, sondern im Alltag eine Rolle spielt.
Elektro-Firmenwagen, die auch privat genutzt werden können (z.B. zur Heimfahrt und Mitnahme des Dienstwagens Abends vor einer Dienstreise). Ein hohes Umwelt-Bewusstsein ist durch das Business der Firma im Bereich Fernwärmeplanung ohnehin gegeben.
E -Auto Firmenflotte. Soziales lokales Engagement (Spenden).
Da die Firma im Bereich erneuerbarer Energien Arbeitet, sehr groß.
Hohes Bewustsein, auch aufgrund der Themenlandschaft des Unternehmens. Man engagiert sich in sozialen Projekten (beispielsweise durch Spenden) in Rosenheim.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von dme-consult ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Positiv hervorzuheben ist die Möglichkeit, als Werkstudent die Arbeitstage flexibel zu wählen. Dies erleichterte die Vereinbarkeit von Studium und Arbeit erheblich und stellt einen der wenigen Vorteile dar.
Wirklich schlecht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Für die berufliche Weiterentwicklung bot die Tätigkeit keinen Mehrwert. Zwar lässt sich die Arbeitserfahrung formal im Lebenslauf ausweisen, inhaltlich ergaben sich jedoch keine relevanten Kenntnisse oder Fertigkeiten für die weitere Laufbahn. Es wurden weder Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten noch fachliche Betreuung bereitgestellt, da im Unternehmen keine Expertise im Bereich Design vorhanden war.
Jederzeit nach Rücksprache und Nutzen für Mitarbeiter und Unternehmen möglich.
Im Unternehmen bestehen grundsätzlich gute Entwicklungsmöglichkeiten. Wer Einsatz zeigt und Verantwortung übernehmen möchte, bekommt die Chance, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Karrierewege sind nicht immer starr vorgegeben, aber Entwicklung ist durchaus möglich.
Gegenüber mir wurde kommuniziert, dass es sehr viel Weiterentwicklungspotential gibt. Kann man aber sicher erst bewerten, wenn man eine Zeit lang im Unternehmen tätig ist.
Weiterbildung wird stark und individuell gefördert.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Visionär sein.
