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DMK 
E-BUSINESS 
GmbH
Bewertung

Krisensicherer Job mit Raum für individuelle Wünsche und Bedürfnisse

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei DMK E-BUSINESS GmbH in Chemnitz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Lauter nette Menschen! Angenehme Atmosphäre im Büro wie jetzt auch auch im Home-Office. Über regelmäßigen Austausch per Chat und Video bleibt man in Kontakt.

Kommunikation

Kommunikation ist erwünscht und wird über verschiedenste Kanäle ermöglicht. Wer kommunizieren will, der findet einen Weg und dem wird auch zugehört und auf Sorgen/Ängste/Nöte eingegangen.

Kollegenzusammenhalt

Die vorwiegende remote Situation aktuell ist ohne Zweifel für alle eine Belastungsprobe. Der Zusammenhalt bei DMK hilft da sehr, gemeinsam durch die Krise zu kommen.

Work-Life-Balance

Auf die individuellen Bedürfnisse durch Corona und fehlende Kinderbetreuung wird proaktiv eingegangen und vieles ermöglicht. Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto, Gesundheitsangebote etc.

Vorgesetztenverhalten

Immer top und und auf Augenhöhe. Offen für Idee wie auch für Kritik. Agiles Mindset. Kein Management von oben herab.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben. Eigene Ideen können eingebracht werden.

Gleichberechtigung

Diversität wird begrüßt

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Mitarbeiter jenseits der 50. Insgesamt spielt das Alter für das Miteinander (beruflich wie privat) keine Rolle. Es wird sich geduzt.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung (Laptop, Monitore, Headset, Tastatur, Mouse, ...) einwandfrei. Auf Wünsche/Nöte wird eingegangen. Ausstattung des Home-Office ebenfalls ohne Probleme (Technik und sogar Schreibtische).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unterstützung und Beteiligung an regionalen Projekten, Nachwuchsförderung, Bienenpate etc. Vorschläge können auch hier eingebracht werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Regionaler Durchschnitt. Gesundheitsangebote (Massage, Yoga, Fahrradservicestation, ...). Geburtstags-/Weihnachtsgeschenke. Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld ausbaufähig.

Image

Positiv! Am besten selbst ein Bild von den Menschen machen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsangebote intern wie extern (Konferenzen, Seminare, Webinare, Zertifizierungen, ...). Wünsche können jederzeit eingebracht werden. Persönliches Wachstum wird unterstützt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein positives Feedback und die tolle Zusammenfassung des aktuellen Status quo. Diesen wollen wir natürlich erhalten und weiter ausbauen, sodass ich mich auch weiterhin über konstruktive Kritik und gern auch über Vorschläge in den bekannten internen Kommunikationskanälen freue.

Mit freundlichen Grüßen,
Tom Starke
Geschäftsführer DMK E-BUSINESS GmbH

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