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Bewertung

Wenn das Gehalt stimmen würde…

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DMS Daten Management Service Halle GmbH in Halle (Saale) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fast alles andere. Teamevents, Homeoffice, Kollegenzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Gehaltshöhe. Wenn die stimmen würde, würde ich mich auch langfristig bei diesem Arbeitgeber sehen. Nun bleibe ich solange, bis ich etwas besseres gefunden habe. Schade eigentlich, da die Arbeit an sich Spaß macht.

Verbesserungsvorschläge

Höheres Gehalt, auch Vorerfahrung anrechnen. Lieber den Bonus 1x im Jahr weglassen und dafür monatlich mehr.

Arbeitsatmosphäre

Die meisten Kollegen sind super nett. Wenn etwas stört, wird meistens nach einer Lösung gesucht.

Image

Mit der Arbeit sind die meisten zufrieden. Über das Gehalt ist niemand wirklich zufrieden und es ist für viele der Grund, sich anderweitig umzusehen.

Work-Life-Balance

Kommt auf die Abteilung an. Manche haben Schichten, andere Gleitzeit. Mit Schichten ist die WLB natürlich nicht so optimal. Homeoffice ist ein entscheidender Punkt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltkonzept ist gut und wird ausgeführt. Spenden zu Weihnachten.

Karriere/Weiterbildung

Teils sehr schnelle Weiterentwicklung. Wer sich entwickeln möchte, bekommt die Chance dazu.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen sind toll. Sind alle ein bisschen verrückt, aber auf die gute Art.

Vorgesetztenverhalten

Bei Konflikten wird nicht weggesehen, sondern eine Lösung gesucht.

Arbeitsbedingungen

Homeoffice, kostenfreie Getränke, die Technik könnte moderner sein

Kommunikation

Nicht immer optimal. Es gibt regelmäßige Teammeetings, aber nicht in allen Abteilungen erfährt man bei Abwesenheit, was besprochen wurde (außer durch den Buschfunk)

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist wirklich mies. Knapp über Mindestlohn, selbst mit Erfahrung. Diese wird einem ohnehin nur angerechnet, wenn man sie in der Energiewirtschaft gesammelt hat, obwohl man mit kaufmännischem Wissen sehr schnell zurechtkommt. Anwesenheitsprämien finde ich schwierig, da sich Kranke so auf Arbeit schleppen oder etwas verschleppen. Bonus am Ende des Jahres ist gut.

Interessante Aufgaben

Kommt auf die Abteilung an. Die meisten sind sehr abwechslungsreich und spannend. Gerade umfangreiche Tätigkeiten sind jedoch unterbezahlt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Mandy BurghardtReferentin Personal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr umfassendes Feedback. Wir schätzen es sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns so detailliert Rückmeldung zu geben. Es freut uns, dass Sie viele positive Aspekte bei uns im Unternehmen sehen - insbesondere die Teamevents, den Kollegenzusammenhalt und die Möglichkeit zum Homeoffice.

Wir nehmen Ihre Kritik bezüglich der Gehaltsstruktur ernst und möchten Ihnen versichern, dass wir immer daran arbeiten, unsere Konditionen zu verbessern. Lassen Sie uns gern in einem persönlichen Gespräch dieses Thema aufgreifen und nach einer individuellen Lösung suchen.

Nochmals herzlichen Dank für Ihr Feedback. Ihre Meinung ist für uns sehr wertvoll und hilft uns dabei, uns als Arbeitgeber stetig weiterzuentwickeln.

Viele Grüße
Ihr Team der DMS Daten Management Service GmbH

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.