Spürbare Doppelmoral
Verbesserungsvorschläge
Nach einem ersten sehr positiven Gespräch folgte schnell ein zweites sehr ernüchterndes. Wiederholt wurde darauf hingewiesen, dass in der Logistik-Branche nur unterdurchschnittlich bezahlt werden könne und dass man überdurchschnittliches Engagement erwartet. Grundlegend hatte ich das Gefühl, dass man versucht alles glänzen zu lassen, sich aber bewusst ist, dass nach dem ersten Schein nicht so viel geboten wird. Besonders viel mir dies auf, als ich konkrete Fragen zur Unternehmenskultur stellte. Theoretisch klang alles gut, jedoch konnte nichts für mich im Konkreten umgesetzt werden (z.B. potentielle Teilzeit). Ich hatte auch nicht den Eindruck, dass der Wille dazu bestand wirklich in Dialog zu treten und nach einer Lösung zu suchen. Wertschätzung steht zwar groß auf den Plakaten im Flur, ich habe davon jedoch wenig gespürt. Sehr schade.