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DOCDRIVE 
GmbH
Bewertungen

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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Möchtest du ausgenommen werden, geh zu Docdrive

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Egal was für ein Mensch du bist, du wirst eingestellt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dafür reicht diese Zeile leider nicht, ich war zum Glück nicht all zu lang dort. Ich bin froh, dort gekündigt zu haben.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Menschlichkeit, mehr für den Mitarbeiter tun.

Arbeitsatmosphäre

Der Rubel muss rollen, dabei bleibt die Menschlichkeit einfach auf der Strecke.

Image

Erzähl in Bremerhaven dass du bei Docdrive arbeitest und du wirst ausgelacht.

Work-Life-Balance

Überstunden werden nicht bezahlt. 3x 10,5h hintereinander arbeiten? Keine Seltenheit!

Karriere/Weiterbildung

Machst du dort die „Rettungssanitäter Ausbildung“ (die nicht mal eine anerkannte Ausbildung in DE ist) bindest du dich für mindestens 1 oder 2 Jahr(e) an den Betrieb, sonst zahlst du die Kosten von dem RS Lehrgang zurück.

Gehalt/Sozialleistungen

Feiertage werden nicht vergütet und auch sonst eher ein maues Gehalt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen aus dem Bereich Krankentransport, sind nett.
Führung ist eher

Umgang mit älteren Kollegen

Wertschätzung fehlgeschlagen.

Vorgesetztenverhalten

Du bestätigst dein Kommen und Gehen über eine Internetseite, vergisst du das „hast du Pech und kannst einen Antrag stellen“

Arbeitsbedingungen

Deine Sicherheitsschuhe besorgst du dir selbst. Deine Umkleide ist unten im Keller. Deine Pause (Zeit zwischen den Patienten) verbringst du aufm Parkplatz im Auto. Denn eine geregelte Pause gibt es nicht. Es gibt für Alle Mitarbeiter, eine Toilette.

Kommunikation

Du bekommst ein Nokia 3310 (o.ä) womit du erreichbar bist.

Interessante Aufgaben

Sollte dir der Kontakt zu Menschen gefallen und du möchtest was gutes für Sie tun, bist du im Krankentransport richtig.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unangemessener Arbeitgeber

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Empathieloser Arbeitgeber, man darf nach Kündigung sein Gehalt übers Arbeitsgericht einfordern. Kein Einzelfall!

Verbesserungsvorschläge

Empathie-Grundkurs, Mitarbeiterwertschätzung

Kollegenzusammenhalt

Das einzig positive sind manche Kollegen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DOCDRIVE durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden DOCDRIVE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DOCDRIVE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.
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