Erst Top, jetzt Flop.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßige Events.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keinen Betriebsrat.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte mehr wissen was in den Abteilungen funktioniert. Schlecht funktionierende Programme werden schön geredet. Da sollte man näher Mitarbeitenden sein, die teilweise am Programm verzweifeln.
Arbeitsatmosphäre
Gelobt wird von der Geschäftsführung. In der Abteilung sieht es leider ganz anders aus. Sprüche in denen die Arbeitsqualität im HO angezweifelt wird, und das nicht bei einzelnen Mitarbeitenden, sind keine Seltenheit. Man fühlt sich kontrolliert und überwacht.
Image
Das ist von Abteilung zu Abteilung sehr unterschiedlich. In meiner herrscht leider keine gute Meinung.
Work-Life-Balance
Man hat 2 Tage Präsenz Pflicht. Es wird auf Abteilungsleiter/Teamleiter Ebene bestimmt an welchen Tagen man ins Büro kommen muss. Bei privaten Terminen sind gelegentliche Abweichungen möglich. Vor 7:00 Uhr darf man mit Begründung das man für alle einheitlich sein soll nicht anfangen zu arbeiten, wobei das auch nur in einer Abteilung der Fall ist. Diese wird mittlerweile für die ganzen Beschränkungen schon von Mitarbeitern aus anderen Abteilungen mitleidig belächelt. Wenn Mitarbeiter länger krank sind wird das hinterfragt. “ Bist du so krank das du nicht im HO arbeiten kannst“?
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden auf Nachfrage und nach Prüfung genehmigt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt in meinem Team ist prima.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Leitung ist nicht vertrauensvoll, sondern man muss sehr aufpassen das einem nicht das Wort im Mund umgedreht wird. Die Entscheidungen wirken willkürlich und Mitarbeiter haben kein Mitspracherecht.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung der Büroräume ist prima. Sehr gute Bildschirme, Bürostühle und
höhenverstellbareTische,
HO Ausstattung, Laptop, Kopfhörer, Dockingstation wird alles gestellt und ist von sehr guter Qualität.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings in denen man von der GV informiert wird finden statt.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist gut. Wird pünktlich gezahlt.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung und Vielfalt wird praktiziert.
Interessante Aufgaben
Die fleißigen bekommen noch mehr Arbeit
und die anderen ducken sich erfolgreich weg. Zusatzaufgaben kann man in der Regel frei wählen.