Vermeide dieses Unternehmen so gut es geht, es sei denn, du bist ein notorischer Ja Sager
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkt ist ok. Gehalt Gehalt ist gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es zählt nur der Verkauf. Das gelebte Motto: solange die Zahlen stimmen, wird der Vertrag unterschrieben. Ob sinnvoll oder nicht sei dahingestellt. Eine wirklich absolute Kommunikationskatastrophe. Rollen und Verantwortungen sind oft nicht eindeutig definiert. Dokumentationen sind miserabel. Dieses Unternehmen hat keine vernünftigen Prozesse.
Verbesserungsvorschläge
Grundsätzlich alles. Das Unternehmen müsste generalüberholt werden. Kompetente Fachkräfte mit entsprechender Ausbildung/Background einkaufen (da fehlt eig. alles). Statt sich krampfhaft auf das Wachstum zu fokussieren, mal nach innen kehren und aufräumen. Mitarbeiter nicht einfach nur befördern, sondern dem Themenfeld auch entsprechend schulen.
Kommunikation
Innerhalb des Unternehmens herrscht eine miserable Kommunikationskultur. Es gibt keine klaren Rollenverteilungen, Verantwortlichkeiten und Onboardings. Man dreht sich teilweise sinnlos im Kreis und philosophiert teilweise extrem viel. Hat man eine Frage, wird man oftmals dazu aufgefordert in das erschreckend schlechte Intranet mit miserablen Dokumentationen (falls vorhanden) zu schauen. Es ist ungerne gesehen, auf Kollegen anderer Abteilungen zuzugehen.
Kollegenzusammenhalt
Es wird hinterrücks gelästert.
Vorgesetztenverhalten
Enttäuschend
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind durchaus interessant und vielfältig, nur fehlt leider oft der Bezug zur Realität.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros, teilweise sehr laut, Bildschirme funktionieren nicht
Image
Außen Hui, innen Pfui.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Karrierepfade sind nicht nachvollziehbar. Es gibt keinen wirklichen Unterschied zwischen Junior, Normal, Senior. In den einzelnen Departments macht jeder den gleichen Job.