Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DHS Versicherungsmakler die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es ist ein angenehmes Miteinander unter den Kollegen. Kollegen,die neu angefangen haben,werden sehr herzlich begrüßt und man kann zu jederzeit nach Rat und Unterstützung fragen.
Je nachdem in welcher Abteilung man arbeitet, ist das Aufgabengebiet natürlich unterschiedlich. In meinem Bereich ist die Arbeit sehr Abwechslungsreich und eigene Ideen zur Verbesserung werden auch schnell umgesetzt.
Zu viel Druck von „oben“, auch wenn dieser meist nur indirekt erfolgt.
Es gibt zwar Gleitzeit, diese wird durch die Kernarbeitszeiten aber sehr eingeschränkt.
Besonders in der Corona Zeit für die Eltern in unserem Betrieb, super
Die Atmosphäre ist sehr angenehm. Oft erhält man auch viel Lob für seine Arbeit.