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Bewertung

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Die Verwaltung geht den Bach runter

1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Frankfurt am Main gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich weiß leider nicht, was hier mittlerweile noch gut ist.
Die besten Mitarbeitenden werden gehen – alle anderen werden einfach ersetzt. Die aktuelle Führungskraft in der Verwaltung ist für diese Position und Verantwortung nicht (mehr) geeignet, da er fokussiert auf die Buchhaltung ist.
Gespräche mit HR bringen kaum etwas: Termine sind schwer zu bekommen, es wird zwar alles notiert, aber am Ende passiert nichts. Die Personalabteilung wirkt völlig überfordert, Rückmeldungen auf Mails kommen selten oder gar nicht. Insgesamt fehlt es an Kompetenz, Struktur und echter Führung.

Verbesserungsvorschläge

- Lästerrein vermeiden
- Lügen sofort unterbinden
- Mitarbeiter einbinden und vertrauen
- Mitarbeiter die Unternehmensschädigend sind sofort raus
- viele Köche verderben den Brei

Arbeitsatmosphäre

Die Verwaltung ist ein einziges Durcheinander. Nichts ist mehr wie früher – Strukturen fehlen, Zusammenhalt gibt es keinen mehr. Statt Teamgeist herrschen nur noch Lästereien und schlechte Stimmung. Viele sind unzufrieden und kaum jemand hat noch wirklich Lust auf die Arbeit. Sehr schade, wie sich alles entwickelt hat.

Kommunikation

Gibt es keine.
Nur hinten rum.

Kollegenzusammenhalt

Keiner vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Reine Katastrophe.
Egal ob HR oder Verwaltungs“chef“.
Nicht greifbar, man muss mit Kündigungen drohen, bevor man „gehört“ wird
Termin folgt - man fühlt sich „gesehen“ und dann passiert nichts.

Image

Auch nach außen hin eine katastrofe langsam


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Benefits

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

SachbearbeiterHR

Vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback. Wir bedauern, dass Sie Ihre Zeit bei uns so wahrgenommen haben.

Die von Ihnen angesprochenen Themen wie Arbeitsatmosphäre, Kommunikation und Zusammenarbeit nehmen wir sehr ernst. Gleichzeitig möchten wir darauf hinweisen, dass pauschale Aussagen sowie persönliche Bewertungen einzelner Funktionen oder Personen für uns schwer einzuordnen sind und nicht unserem Anspruch an einen respektvollen Umgang entsprechen.

Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Strukturen weiterzuentwickeln und insbesondere in den Bereichen Kommunikation, Führung und Zusammenarbeit noch klarer und verbindlicher zu werden. Auch das von Ihnen angesprochene Thema Verlässlichkeit in Prozessen und Rückmeldungen ist ein Punkt, an dem wir aktiv arbeiten.

Veränderung bringt immer unterschiedliche Wahrnehmungen mit sich. Unser Ziel bleibt es, ein Umfeld zu schaffen, in dem Vertrauen, Klarheit und Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen.

Wir danken Ihnen für Ihre offenen Worte und wünschen Ihnen für Ihren weiteren Weg alles Gute.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.