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5 von 20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 40%
Score-Details

5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Kann man arbeiten.

3,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selbstständig Arbeiten ist möglich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikationswege verbessern.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Toller Arbeitgeber, der sehr viel Vertrauen und Verantwortung bietet, um sich persönlich Weiterzuentwickeln

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Vision & Mission sowie den dauerhaften Drang besser zu werden, innovative Dienstleistungen zu bieten und immer weiter wachsen zu wollen.

Verbesserungsvorschläge

- regelmäßige Mitarbeiter:innen-Gespräche hinsichtlich des Wohlbefindens und des Zugehörigkeitsgefühl
- Raum für mehrere Meinung hinsichtlich der zukünftigen internen Gestaltung und ein engeres "Wir"-Gefühl im Umgang mit allen Doktor.De-Standorten

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein aufgeschlossenes und freundschaftliches Miteinander, ich freue mich auf die gemeinsam Mittagspausen, da gibt's immer was zu lachen.

Work-Life-Balance

Das Hybrid-Modell bietet allen gleichermaßen die Möglichkeit flexibel aus dem HomeOffice zu arbeiten und durch eine Gleitzeitregelung an den Office-Tagen ist auch hier eine flexible Einteilung der Arbeitszeit möglich. Private Termine wie Arzttermine, Handwerker o.ä. stellen keine Herausforderungen dar.

Karriere/Weiterbildung

Durch ein individuelles Weiterbildungsbudget pro Mitarbeiter:in kann jede:r für sich entscheiden, ob und wenn ja wie man sich gern weiterbilden möchte.
Auch berufsbegleitende Studiengänge werden durch flexible Stunden- und Arbeitszeitmodelle geschätzt und gefördert.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier wird klar auf Augenhöhe zusammen im Tandem gearbeitet. Von der ersten Sekunde an bekam ich eine Menge Vertrauen entgegengebracht. Wer gewillt ist zu lernen und sich proaktiv engagiert bekommt hier definitiv auch die Chance geboten sich zu beweisen.

Kommunikation

Untereinander, vor allem im Office, wird der persönliche Kontakt sehr gern gesucht und das direkte Aufeinander zugehen wird von allen Seiten geschätzt. Die Kommunikation findet freundlich, respektvoll und auf Augenhöhe statt.

Gehalt/Benefits

Mehr geht vermutlich immer, Wertschätzung und Dankbarkeit wird häufig verbal geäußert - grundsätzlich aber sehr fair und den Erfahrungen entsprechend.

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Nicht zu empfehlen

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eine Zeit lang war es schön mit den Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungsebene, Kündigungskultur, schlechte Kommunikation, Unfähigkeit

Verbesserungsvorschläge

Sich eingestehen, dass Fehler gemacht wurden und besser mit den Mitarbeitern umgehen. Die Führungsebene ist eine Katastrophe.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Schlecht, schlecht, schlecht - schlimmstes und unfähigstes Unternehmen, das ich jemals erlebt habe.

1,0
Nicht empfohlen
Hat bis 2022 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Berlin gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Lästereien, Management, Bewertungen bei Kununu werden gelöscht, um das Image zu retten.

Verbesserungsvorschläge

Firma sollte sich eingestehen, dass sie in Deutschland versagt haben. Lieblinge schreiben positive Bewertungen hier, um das kaputte Image zu verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Viele Kündigung, schlechter Arbeitsplatz, schlechte Kommunikation seitens des „Managements“. Ehemalige Mitarbeiter werden diffamiert, es wird gelästert und gemobbt.

Peinlich, dass die Meinung von Ex-Arbeitnehmern auf Kununu gelöscht wird, da das Unternehmen sich nicht eingestehen kann, dass wirklich jeder froh ist, dieser Hölle entkommen zu sein. Zudem werden schriftliche Erklärungen für die Sternebewertung gemeldet und einem so der Mund verboten. Die wirklich einschneidenen Erlebnisse mit dem Unternehmen kann man hier nicht wiedergeben, da man solange gemeldet wird bis man aufgibt.

Image

Unbekannt in der Branche.

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittlich - vor allem, wenn man dies in Relation mit den geforderten Aufgaben und Arbeitspensum setzt. Es werden keine Arbeitszeiten erfasst und so auch keine Überstunden bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist in dem Unternehmen egal - es gab ein einmaliges Projekt für den Berliner Kältebus, sonst aber nichts. Das Unternehmen setzt sich sonst nicht für die Umwelt oder ähnliches ein.

Kollegenzusammenhalt

Das beste waren die Kollegen! Leider gehen diese nun auch alle, da keiner mehr den psychischen Druck aushält. „Mangement“ nutzte diesen Zusammenhalt aus und spielt Kollegen gegeneinander aus. Es herrscht großen Misstrauen, weil man Angst haben muss, „verpetzt“ zu werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine „älteren“ Kollegen und erst Recht keine Best Ager.

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch. Noch nie habe ich ein „Management“ erlebt, welches so unmenschlich mit ihren Mitarbeitern umgeht. Nicht jeder sollte Menschen oder Unternehmen führen. Wer nicht die Meinung des Managements vertritt, steht auf der Abschussliste.

Kommunikation

Andere Teams erfuhren von der Kündigung von Kollegen bevor diese überhaupt gekündigt wurden - unmögliches Verhalten.

Interessante Aufgaben

Gab es einmal, mittlerweile wurden wichtige Abteilungen vollständig aufgelöst.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

VORSICHT!!! Doktor.de lässt schlechte Bewertungen löschen!!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass Mitarbeiter gleich mehrere Titel haben dürfen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die unglaublich toxische Atmosphäre

Verbesserungsvorschläge

Die Gelegenheit wurde versäumt

Arbeitsatmosphäre

Eisig und toxisch


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen