Guter Arbeitgeber mit Vorzügen und Nachteilen
Verbesserungsvorschläge
Gute Bezahlung, wobei diese durch ein Urlaubsgeld für alle erweitert werden könnte. Prämien sollten nicht nur für Pflegefachkräfte, sondern auch für Pflegehelfer, bei Antritt eines Arbeitsverhältnisse gestellt werden. Work-Life-Balance ist vorhanden, doch der Personalmangel in Zeiten von Krankheit oder anderweitigen Ausfällen macht sich bemerkbar. Hierbei sollte darauf geachtet werden, mehr Personal einzustellen, wenn es das denn gibt, um das vorhandene Personal gesundheitlich wie psychisch gesund zu halten und damit weitere Ausfälle zu vermeiden.
Vielen Dank :)
PS: mir ist Domicil bereits seit 2019 als Arbeitgeber bekannt und war seit jeher immer zufrieden. 2023 diesen Jahres bin ich zu Domicil zurückgekehrt und habe die Entscheidung nie bereut. ;) Für mich ist Domicil ein Ort von Wachstum und Heimat geworden.