131 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
131 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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131 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Dominikus-Ringeisen-Werk in Ursberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modern, entwickelt sich weiter
Verbesserungsvorschläge
Administrative Bereiche (PW, IT etc.) besser mit der MA Schicht an der Basis kommunizieren
Arbeitsatmosphäre
Im richtigen Team sehr gut
Work-Life-Balance
Monatsdienstpläne, Mitspracherecht, funktioniert für mich gut
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
In der Pflege grundsätzlich ein schwieriges Thema, aber es gibt durchdachte Modelle
Vorgesetztenverhalten
Guter Rückhalt, flache Hirachien, Menschlichkeit
Kommunikation
Gut
Interessante Aufgaben
Definitiv
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Super arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dominikus-Ringeisen-Werk Kirchliche Stiftung d.ö.R. in Kempten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich wär hier nicht seit 8 Jahren wenns nicht cool wär!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dominikus-Ringeisen-Werk in Ursberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Kommunikationswege, klare Strukturen und Vorgesetzte die einfach menschlich sind!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewertung meines Arbeitgebers / Arbeitsplatzes / Kollegen und Kolleginnen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DRW in Günzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rückhalt der Vorgesetzten
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich wohl in meiner Arbeit
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
DRW Personalmarketing
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für deine positive Rückmeldung! Es freut uns sehr, dass du dich bei uns wohlfühlst und besonders den Rückhalt durch deine Vorgesetzten sowie die gute Arbeitsatmosphäre hervorhebst. Schön, dass du Teil unseres Teams bist und das DRW als Arbeitgeber weiterempfiehlst!
Dir weiterhin viel Freude bei deiner Arbeit!
Viele Grüße
dein DRW Personalmarketing
Nicht zu empfehlen, sucht euch bitte was anderes
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei Dominikus Ringeisen Werk in Ursberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nach außen wird alles glänzend dagestellt und mit Menschlichkeit und das jeder sich individuell entfallten kann geworben, davon hab ich leider gar nichts gesehen ganz im Gegenteil.
Verbesserungsvorschläge
Schaut doch mal wirklich hin wer wie bei euch arbeitet
Arbeitsatmosphäre
Die "Einarbeitung" war einfach nur caotisch sodass man gar nicht richtig ankommen konnte.
Nach ganz wenigen Tagen hieß es das man jetzt alleine klarkommen muss.
Mit den Klienten wurde meiner Meinung nach leider nicht sehr respektvoll gesprochen.
Arbeitsbedingungen
Leider alles sehr Altmodisch (Räume, Technik, .....)
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
DRW Personalmarketing
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
danke, dass du dir die Zeit für eine offene Rückmeldung genommen hast.
Es tut uns leid, dass du deine Zeit beim DRW so negativ erlebt hast und deine Erwartungen nicht erfüllt wurden. Falls du uns mehr dazu erzählen möchtest, melde dich gerne per Mail an hr.feedback@drw.de.
Dir weiterhin alles Gute!
Viele Grüße
dein DRW Personalmarketing
Schmerzensgeld dank Caritas-Tarif, aber Arbeitsklima und Führung sind katastrophal
Ex-Werkstudent/inHat bis 2026 im Bereich Administration / Verwaltung bei Dominikus-Ringeisen-Werk in Ursberg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das eigene Leitbild ernst nehmen und in der Praxis anwenden! Die Kommunikation drastisch verbessern, Absprachen einhalten und Mitarbeiter:innen in Prozesse einbinden. Die Gesundheit und Erholungsphasen des Personals müssen wieder respektiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespannt und belastend. Der ständige Druck, die mangelnde Wertschätzung von oben und die Angst um den eigenen Urlaub vergiften das tägliche Arbeitsklima.
Image
Das nach außen hin propagierte (christliche) Leitbild stimmt null mit der Realität überein, es ist eine reine Fassade. Am Ende des Tages hat man stark den Eindruck, dass es nur darum geht, dass das Geld fließt. Besonders traurig ist, dass die Menschen mit Behinderung oft nur noch als lukrative "Kunden" behandelt werden und der soziale Auftrag in den Hintergrund rückt.
Work-Life-Balance
Die Arbeit wird hier über alles gestellt. Man hat das Gefühl, dass geplanter Urlaub im Zweifelsfall weichen muss, wenn es der Dienstplan verlangt. Selbst wenn man krank ist, wird einem vermittelt, dass die Arbeit wichtiger sei als die eigene Gesundheit. Eine gesunde Work-Life-Balance ist so nicht möglich. Höhe des Urlaubsanspruch jedoch sehr hoch.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zwar theoretisch viele Angebote und Möglichkeiten für Weiterbildungen, aber in der Praxis sieht es leider anders aus: Das DRW hat dafür angeblich kein Budget. Wer sich fortbilden möchte, wird oft im Regen stehen gelassen und muss die Kosten komplett selbst zahlen.
Kollegenzusammenhalt
Leider herrschen hier Intrigen statt Zusammenhalt. Anstatt sich gegenseitig den Rücken zu stärken, arbeitet man oft gegeneinander. Von einem echten Team Spirit fehlt jede Spur, was den Arbeitsalltag zusätzlich extrem belastet.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden bei Entscheidungen nicht mitgenommen, sondern vor vollendete Tatsachen gestellt. Bei Krankheit oder Urlaubsplanung fehlt oft das nötige Verständnis für die Bedürfnisse des Personals.
Arbeitsbedingungen
Anstrengend. Man hat oft das Gefühl, am Limit zu arbeiten. Der Druck, bei Ausfällen ständig einspringen zu müssen und die Tatsache, dass Arbeit über Gesundheit gestellt wird, machen die Bedingungen sehr schwer.
Kommunikation
Es finden intern absolut keine verlässlichen Absprachen statt. Obwohl gerne etwas anderes behauptet oder dargestellt wird, ist die Realität eine andere: Als Mitarbeiter:in wird man regelmäßig und ohne Vorwarnung vor vollendete Tatsachen gestellt. Transparenz sieht anders aus.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist tatsächlich einer der wenigen echten Pluspunkte. Durch die Tarifbindung an die Caritas (AVR) wird man gut und fair bezahlt.
Gleichberechtigung
Wer still funktioniert, hat keine Probleme. Wer aber auf seine vertraglichen Rechte (wie zugesagten Erholungsurlaub oder das Recht auf Krankheit) besteht, spürt schnell Gegenwind.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit mit den Menschen an sich wäre sehr erfüllend und abwechslungsreich. Leider wird einem die Freude daran genommen, wenn die betreuten Menschen von oben nur noch als "Kunden" und reine Einnahmequelle betrachtet werden.
2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
DRW Personalmarketing
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
danke, dass du deine Erfahrungen so offen mit uns teilst. Wir bedauern, dass deine Zeit beim DRW nicht so verlaufen ist, wie du es dir gewünscht hast.
Wenn du dich noch persönlich mit uns austauschen möchtest, freuen wir uns über eine Nachricht an hr.feedback@drw.de.
Für deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute!
Viele Grüße
dein DRW-Team
Lieber nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei Dominikus-Ringeisen-Werk Kirchliche Stiftung d.ö.R. in Allmannshofen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nach außen hui…: Das DRW gibt sich als aufgeschlossenes modernes Unternehmen, innen sieht es aber ganz anderes aus
Verbesserungsvorschläge
Top-down und autoritäre Führung ist nicht mehr zeitgemäß
Arbeitsatmosphäre
Von Autorität und Angst geprägt
Vorgesetztenverhalten
Autoritärer Führungsstil, niedermachen in Teamsitzungen, andere Meinungen/ Ideen werden nicht zugelassen, Menschen trauen sich nicht Dinge anzusprechen
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
DRW Personalmarketing
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
danke für deine offene Rückmeldung. Wir nehmen deine Kritik zu Führung, Kommunikation und Arbeitsatmosphäre sehr ernst. Schade, dass du diese Erfahrungen bei uns gemacht hast. Wenn du deine Erlebnisse gerne noch persönlich mit uns teilen möchtest, freuen wir uns über eine vertrauliche Nachricht an hr.feedback@drw.de.
Viele Grüße
dein DRW-Team
Mehrfachbewertung
Toller sozialer Arbeitgeber mit viel Herz und soliden Werten, aber auch guter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Dominikus Ringeisen Werk in Ursberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ganze DRW ist wie eine (sehr) große Familie. Jeder ist Teil davon und man bekommt immer Hilfe. Es wird Wert auf Gesundheit und Mitbestimmung gelegt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Modernisierungen wie bisher weiter verfolgen. Der Weg ist richtig.
Arbeitsatmosphäre
Eine sinnstiftende Arbeit im Umgang mit Menschen, die ihr Leben nur mit Hilfe bestreiten können.
Work-Life-Balance
Je nach Einsatzbereich hat man feste Zeiten, Gleitzeit oder Schichtdienst. Die Dinge sind gut planbar. Außerdem gibt es für spontane Änderungen oft Zuschläge.
Gehalt/Benefits
Der AVR-Tarif ist sehr gut und vergleichbar mit dem TVÖD
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Richtung Nachhaltigkeit ist man hier absolut Vorreiter - Energieprojekte mit der TU München, eigene Landwirtschaft, Umstellung auf Strom als Hauptenergiequelle, keine Verschwendung von Lebensmitteln usw.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist einfach nur super!
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt sehr viele ältere und erfahrene Kollegen, die die Arbeit sehr bereichern. Jeder ist willkommen, egal wie alt jemand ist.
Vorgesetztenverhalten
Ich erlebe viel Freiheit und Wertschätzung und weiß dennoch, was meine Aufgaben sind.
Arbeitsbedingungen
Hier passiert aktuell sehr viel und wird immens modernisiert.
Kommunikation
Es gibt unfassbar viele Veränderungen und Neuerungen. Es ist nicht immer leicht, die Übersicht zu behalten. Insgesamt wird aber über die wichtigen Dinge gut informiert.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier gelebt.
Interessante Aufgaben
Wenn das hier keine interessante Aufgabe ist, dann gibts die wohl nirgends. Abwechslung und vielseitig in alle Richtungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
DRW Personalmarketing
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine tolle Bewertung, über die wir uns natürlich sehr freuen. Zu lesen, dass du das Dominikus-Ringeisen-Werk als eine „große Familie“ erlebst, in der gegenseitige Hilfe, Wertschätzung und ein starker Zusammenhalt an der Tagesordnung sind, ist für uns das schönste Lob.
Es ist uns ein großes Anliegen, dass unsere Mitarbeitenden viel Freiheit und Mitbestimmung erfahren und gleichzeitig von einer sehr guten tariflichen Vergütung sowie einer verlässlichen Work-Life-Balance profitieren. Dass du auch unsere Bemühungen im Bereich der Modernisierung und Nachhaltigkeit so positiv hervorhebst, bestärkt uns darin, diesen Weg konsequent weiterzugehen.
Danke für deinen täglichen Einsatz - schön, dass du Teil unserer Dienstgemeinschaft bist!
Viele Grüße
dein DRW Personalmarketing
Nicht mit zweierlei Maß messen und das Wort „führen“ auch wirklich in die Tat umsetzen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dominikus-Ringeisen-Werk in Ursberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verlässlicher Partner
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles dauert gefühlt ewig!
Man schenkt regelmäßig die Pause dem Arbeitgeber, die Gruppe dafür verlassen, das wird gar nicht gerne gesehen!
Verbesserungsvorschläge
Nicht alles immer gleich abtun, sondern sich auch mal ernsthaft auseinandersetzen mit verschiedenen Ansätzen!
Führungsseminare Fürsorge GL‘s zur Pflicht machen und wirklich alle Gleichbehandlung und auch die Dienste fair verteilen!
Arbeitsatmosphäre
So lala
Image
Wird hart dran gearbeitet
Work-Life-Balance
Geht so, manche haben Privilegien, eine Mitarbeiterin arbeitet n i e am Wochenende, der Rest schon und wer unangenehm ist, der kriegt dann halt….
Gehalt/Benefits
Gut für Fachkräfte
Kollegenzusammenhalt
Gut, weil sich alle gemeinsam ducken
Umgang mit älteren Kollegen
Na ja, Lebenserfahrung etc. werden gerne mal ignoriert
Vorgesetztenverhalten
Kaum Führungskompetenz in der GL, kein anständiges Feedback usw.
Arbeitsbedingungen
Lahme Computer, schlechtes WLAN
Kommunikation
Mancher wird bewusst außen vor gelassen
Gleichberechtigung
Frauenwirtschaft vom Feinsten
Interessante Aufgaben
Definitiv
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
DRW Personalmarketing
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine offene Rückmeldung.
Auch wenn du viele Aspekte kritisch wahrnimmst, schätzen wir es, dass du dir die Zeit für eine ausführliche Bewertung genommen hast. Deine Hinweise nehmen wir ernst und verstehen sie als wichtige Impulse zur Weiterentwicklung.
Wenn du deine Erfahrungen oder konkrete Situationen näher erläutern möchtest, freuen wir uns über einen vertraulichen Austausch unter hr.feedback@drw.de.
Viele Grüße
dein DRW Personalmarketing
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Schreinerei Ursberg nicht gut
Ex-Auszubildende:rHat 2021 eine Ausbildung zum/zur Schreiner im Bereich Produktion bei Dominikus Ringeisen Werk in Ursberg abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Streng sollte freundlicher werden
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Karrierechancen
Keine
Ausbildungsvergütung
Schlecht
Die Ausbilder
Streng
Spaßfaktor
Ohne Spaß Streng
Aufgaben/Tätigkeiten
Nicht gut
Variation
Null
Respekt
Kenne n die nicht
Arbeitszeiten
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
DRW Personalmarketing
Liebe ehemalige Auszubildende, lieber ehemaliger Auszubildender,
es tut uns leid zu lesen, dass du deine Ausbildungszeit bei uns insgesamt so negativ erlebt hast. Gerade eine gute Begleitung, gegenseitiger Respekt und auch Freude an der Arbeit sind uns in der Ausbildung sehr wichtig.
Wenn du deine Erfahrungen noch einmal ausführlicher mit uns teilen möchtest, freuen wir uns über eine vertrauliche Rückmeldung an hr.feedback@drw.de.
Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute.
Viele Grüße
DRW Personalmarketing
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 131 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Dominikus-Ringeisen-Werk durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Dominikus-Ringeisen-Werk als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 131 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Benefits und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 131 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Dominikus-Ringeisen-Werk als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.