Wie alle Träger, die im Bildungsbereich für die Agentur und die Jobcenter arbeiten, oh je....
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn nichts gibt von diesem Arbeitgeber, aber durch diesen ganzen Geiz, kommt das Gehalt pünktlich, das ist doch schon was.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalpolitik, Macht ausspielen, sehr konservatives Unternehmen, um nicht zu sagen oder doch --altmodisch, altmodisch, altmodisch. Männerdominiertes Unternehmen
Verbesserungsvorschläge
Auf jeder Ebene sollte mal über die Überforderungen nachgedacht werden und ganz speziell auf der Geschäftsführerebene. Nicht nur nehmen sondern auch bereit sein ab zugeben. Faire Struktur. Wertschätzung, Anerkennung und ehrliches Miteinander
Arbeitsatmosphäre
Hoher Druck, jeder ist sich selbst der Nächste, Wunsch nach Anerkennung- die es nicht gibt, daher großer Konkurrenzkampf- entsprechende Kommunikation, Machtspiele, nur vordergründige Hilfe untereinander, keine echte Freundlichkeit, es wird sogar gelogen, um besser da zu stehen
Kommunikation
Es wird viel schön geredet, Mitarbeiter werden mit ihren Anliegen nicht ernst genommen, jedes Jahr wird eine Mitarbeiterbefragung durchgeführt- 30% haben sich beteiligt, der Rest hatte keine Lust mehr mit zu machen, da sich eh nichts ändert, die Geschäftsführung schafft es tatsächlich, dieses noch schön zu reden. Mitarbeitergespräche, wieso eigentlich....
Kollegenzusammenhalt
Im großen und ganzen in Ordnung
Work-Life-Balance
Das Plus und der Gewinn des Unternehmens, im sozialen Bereich engagieren sich die Mitarbeiter überdurchschnittlich, auch über die Arbeitszeiten hinaus, ein willkommenes Plus für die Geschäftsführer und eine Selbstverständlichkeit mit keiner Wertschätzung.
Vorgesetztenverhalten
Jedem das Seine und mir am meisten, Probleme möchte ich nicht hören, Mitarbeiter werden nicht ernst genommen, keine Wertschätzung, keine fachliche Unterstützung, Ignoranz, ja nicht kritisieren-es folgt sofort die Retourkutsche,
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in diesem Arbeitsbereich sind immer interessant, schade, dass die Personalpolitik so versagt
Gleichberechtigung
Wie überall, Männer werden besser bezahlt,
Umgang mit älteren Kollegen
Der ist in Ordnung
Arbeitsbedingungen
Es ist alles auf Minimum ausgelegt, am besten jeder schaut was er für sich tun kann und wenn er selber investiert, das Unternehmen tut es nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Was Benzin in diesem Unternehmen verfahren wird für unsinnige Aktionen, dass ist unglaublich.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlöhne, zum Glück festgeschrieben, ansonsten Willkür....sonst nichts, außer ab Geschäftsführung
Image
Schadet sich viel selber
Karriere/Weiterbildung
Am besten selber organisieren und bezahlen, Vordergründig ist es gewünscht, die internen Schulungen sind eine Katastrophe.