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Dontenwill 
AG
Bewertung

Früher zumindest äußerst kleinlich

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Arbeitsaufgaben; meist 1x jährlich schöne Events;

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kleinliches Familienunternehmen mit hohem Nasenfaktor; man fühlt sich ständig überwacht

Work-Life-Balance

keine Gleitzeit, nur 26 Tage Urlaub; Weihnachten/Silvester waren 2 Urlaubstage; kein Zeitkonto o.ä. "Freizügigkeit"

Vorgesetztenverhalten

Zumindest bis 2010 war der "Nasenfaktor" überaus hoch

Gleichberechtigung

fast keine Frauen in der Firma

Arbeitsbedingungen

kleinliche Kontrolle bis ins letzte


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Clemens Maier & Martin Steffel

Liebe ehemalige Mitarbeiterin / lieber ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre offenen Worte, auch wenn diese wenig schmeichelhaft erscheinen.

In der zweiten Hälfte der 200X-Jahre hatten wir stürmische Zeiten zu bewältigen, und dabei sind leider wichtige Themen - die Interessen der Mitarbeiter betreffend - auf der Strecke geblieben. Da müssen wir Ihnen einfach Recht geben. Und bedanken uns an dieser Stelle gerade deshalb nochmals für Ihre damalige engagierte Mitarbeit.

Wie Sie auch aktuellen Kommentierungen entnehmen können, haben wir unsere diesbezüglichen Lektionen nachhaltig gelernt. Flexible Arbeits-Zeiten und -Formen sind heute gelebter Alltag. Wir haben uns seit 2010 personell mehr als verdoppelt und dabei tatsächlich auch schon mit einer Gesamt-Frauenquote von 17,5% den Branchendurchschnitt laut Bitkom überholt ;) - IT-Spezialistinnen haben also bei uns beste Aussichten!

Natürlich bleibt immer noch etwas, was wir besser machen können und wollen und deshalb freuen wir uns über jedwede Unterstützung durch aktuelle und ehemalige Mitarbeiter.

Alles Gute für Sie & Schöne Grüße

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