Dovgan 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts gutes

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

NUR Versprechungen

Verbesserungsvorschläge

Alle Abläufe optimieren

Arbeitsatmosphäre

Katastrophe

Image

Schlecht

Work-Life-Balance

Keine

Karriere/Weiterbildung

Keine

Gehalt/Benefits

Ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel wert

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ok

Vorgesetztenverhalten

Du bist niemand

Arbeitsbedingungen

Schlecht

Kommunikation

Nur wenn muss

Gleichberechtigung

Gibt’s nicht

Interessante Aufgaben

Keine

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusammenhalt der Kollegen, leider aber nur weil (wenn) man zusammen leidet...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten der Geschäftsführung und von ihnen geschaffene Arbeitsatmosphäre, Wertschätzung nur für "besondere" Personen, Konzept und Strukturlosigkeit.

Verbesserungsvorschläge

Umdenken, umdenken, umdenken und dann in Personal investieren. Das Unternehmen leidet an Chaos und muss dringend geregelte Strukturen, klare Zuständigkeiten und Professionalität schaffen.

Arbeitsatmosphäre

Stress ist viel zu milde ausgedruckt!

Image

Es gibt leider große Image Probleme im Unternehmen und Außerhalb

Work-Life-Balance

Arbeiten, arbeiten, arbeiten. Am WE, nach Feierabend, Krank = Homeoffice und wenn man 2 Min zu spät kommt oder nicht erst nach 1 Ü.-Std. (unbezahlt) geht, gibt es was zu hören von "oben".

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung... nur wenn man selbst dafür bezahlst

Gehalt/Benefits

Hauptsache billig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Profit um jeden Preis, auf den Rest wird kein Gedanke verschwendet

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Wer nicht leisten, oder "mitspielt", wird gekickt

Vorgesetztenverhalten

Arrogant, aggressiv, narzisstisch, null Wertschätzung

Arbeitsbedingungen

Investiert wird hier nicht und wenn doch, dann nur das billigste für das Fußvolk

Kommunikation

Lust angeschrien zu werden?

Gleichberechtigung

Es gibt "Favoriten" und den Rest...

Interessante Aufgaben

Davon gibt es viele, leider kann man der Führung nie recht machen, denn nur Einer kann es und kann es richtig

Arbeitsatmosphäre

Von Angst geprägt

Image

Schlechter Ruf

Work-Life-Balance

12 Stunden am Tag

Karriere/Weiterbildung

Nicht möglich

Gehalt/Benefits

Ist in Ordnung. Keine Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es geht nur ums Geld

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ist ok

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe

Arbeitsbedingungen

Geht viel besser

Kommunikation

Kostet zuviel Zeit

Gleichberechtigung

Vorbildlich, wenn du nicht schwanger wirst

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe ein gutes Gehalt ausgehandelt.
Das kann man mit dem Geschäftsführer gut verhandeln.
Die Kollegen auf deinem Level halten zusammen und arbeiten gut miteinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Qualität der Firma ist von Dach bis Keller in einem schlechten Zustand.
Vielen Standard vom Deutschen Arbeitsmarkt sind einfach nicht Vorhanden.

Verbesserungsvorschläge

Der Aktuelle Geschäftsführer ist eine sehr Starke Person. Und die halbe Familie und angelehnt sind im Büro dabei.
Das verursacht viele Probleme.
Es gibt kaum ausgelernt Kräfte im Haus.
Die Digitalisierung beschränkt sich auf den Außendienst. Innen wird noch mit Excel-Listen und einer einfachen SAP Version gearbeitet. Es kammen neue Programme dazu aber bisher arbeiten diese kaum zusammen.
Alles wird in Handarbeit erledigt und aus Erfahrungen erstellt bzw gemacht aber der Einsatz einer KI ist noch weit weit weg.

Arbeitsatmosphäre

Kein Respekt und Anstand für das Grundpersonal. Viel Druck und viele unnötige Stress Situationen.

Image

Das Marketing hat sich schon Modernisiert.
Aber im großen und ganzen hatt Gefühlt die Qualität stark nachgelassen seit der Invasion. Außerhalb von der Firma hat man viele negative Nachrichten und ein paar gute Nachrichten.

Work-Life-Balance

Überstunden sind zwangsläufig.
Zum Teil werden diese Ausgezahlt.
Kann aber auch nicht sein.
Maximale Belastungen der Arbeitszeit 40h/Woche plus Überstunden ohne Ausgleich.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung zur Zeit nicht möglich.
Weiterentwicklung kaum möglich da vielen Arbeitsplätze sehr Speziell sind.

Gehalt/Benefits

Es gibt keine Sozialleistungen.
Nur Gehalt für das Stammpersonal.
Bonus nur für Leitende Mitarbeiter.
Kein 13 Gehalt. Kein Urlaubsgeld. Kein Fahrkarten Zuschuss. Nichts außer eine Jahresprämie von 150€-1.000€ für Lager
Und 1.000€-1.500€ Büro.... Brutto.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt ein paar Artikel mit einem Bio Siegel.
Aber das sind nur vereinzelte Artikel.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Man kann das Renten Alter erreichen.
Dazu muss man aber eine Menge Blut und Schweiß gegeben haben.
In der Regel wird nur nach Bedarf angeglichen.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man auf einer Ebene mit dem Geschäftsführer ist dann ist alles wunderbar.
Wenn der Geschäftsführung etwas nicht passt wird schnell reagiert mit starken Worten.

Arbeitsbedingungen

Es ist schon etwas besser als vor 5 Jahren.
Aber vielen Versprechungen sind und würden nicht gehalten.
Es ist sehr chaotisch und rückwärts gehalten .

Kommunikation

Hauptsprache ist Russisch. E-Mail, Meeting und Absprachen werden in Russischer Sprache gehalten.
Somit entsteht ein hoher Defizit für nicht Russische sprechen Mitarbeiter.

Gleichberechtigung

Es geht relativ Gleichberechtig zu.
Frauen sind in der Mehrzahl.
Aber Menschen mit Handicap sind keine anwesend.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind vielfältig.
Alle Aufgaben eines Unternehmens sind in großen Mengen vorhanden.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeit hier erfolgt auf Vertrauensbasis hier kann man sich persönlich gut entfalten und die Vorgesetzten geben auch positive Rückmeldungen beim erfolgreichen Umgang mit den eigenen Aufgaben. Genauso werden auch gute erfolge hier dementsprechend gewertet und berücksichtigt.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind fest geregelt nach Rücksprache kann man auch Flexibilität reinbringen um Termine wahrzunehmen etc.
Der Urlaub ist gut planbar und wird auch nach den Wünschen des Mitarbeiters so weit es möglich ist angepasst sofern sich der Urlaub mit anderen Mitarbeitern nicht überschneidet.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten beziehen die Mitarbeiter in die Entscheidungen ein.
Es werden auch Vorschläge angenommen die eine Verbesserung des Prozesses bewirken solange das Interesse des Arbeitsgebers hierbei positiv berücksichtigt wird.

Kommunikation

Damit man hier alle Notwendigen Informationen zur Verfügung gestellt bekommt muss man sich etwas einarbeiten um den richtigen Ansprechpartner identifizieren können. Sobald man seine eigenen Anforderungen und seinen eigenen Arbeitsstil gefunden hat steht der guten Kommunikation nichts im Wege.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben hier sind sehr vielfältig, weil der eigentliche Aufgabenbereich sich mit anderen Instanzen überschneidet und dadurch wird das mitdenken gefördert. Generell hat man hier als Mitarbeiter einen großen frei Raum in der Gestaltung seines Arbeitsbereiches solange die Aufgabe in voller Richtigkeit und Zufriedenheit erledigt werden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut finde ich den kollegialen Zusammenhalt und die wirklich flache Hirachie. Die freie Planung und den täglichen Kontakt zu den Kunden

Arbeitsatmosphäre

Freie Entfalltungsmöglichkeiten, flache Hirachie, direkter Draht zu den Vorgesetzten

Work-Life-Balance

Habe selber einen 1 Jährigen Jungen der in die Kita geht, alles ohne Probleme machbar.

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt immer pünktlich. Jeder will natürlich immer mehr Gehalt, jedoch ist die jetzige Position mehr als durchschnittlich bezahlt. Jedes Quartal Bonuszahlungen nach erreichten Bewertungspunkten. Auch hier alles fair und erreichbar.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder wird mit dem gleichen Respekt behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Ich kann mich hier absolut nicht beklagen, da hatte ich ganz andere Vorgesetzte im Einzelhandel. Die Tür ist immer offen, auch um private Probleme zu lösen falls vorhanden.

Arbeitsbedingungen

Neuste Technik zum Arbeiten (IPad/IPhone)
BMW 3er Touring als Firmenwagen mit Tankkarte und auch für Privatfahrten.

Kommunikation

Viele russischsprachige Mitarbeiter, jedoch kann jeder Deutsch und es wird auch deutsch gesprochen, nicht wie manche Vorredner schreiben, dass nur russisch gesprochen wird.
Kommunikation mit den Vorgesetzten ist optimal und gibt keine Probleme

Interessante Aufgaben

Immer wieder neue Herausforderungen dem Kunden die neuen Produkte zu präsentieren und zu Verkaufen. Wird nie langweilig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verständnis, offen für neue Ideen und tolle Unterstützung.
Es werden tolle Events organisiert.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele interessante Projekte bei denen man seine Fähigkeiten und Fertigkeiten anwenden kann. Hier wächst man mit seine Aufgaben. Motivation und Unterstützung vom Arbeitgeber liegen an der Tagesordnung.

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Team und direkter Draht zur Geschäftsführung

Arbeitsatmosphäre

mit kleinen Abstrichen, die es überall gibt, eine tolle Atmosphäre

Work-Life-Balance

große Erwartungen von der Leitung aber alles machbar und vor allem eine tolle Motivation Ziele zu erreichen

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

gute Unterstützung, direkter Draht und immer erreichbar für Fragen und Wünsche

Kommunikation

gute Unterstützung aus dem Office und klasse Kommunikation zwischen den Kollegen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Durch die Vielzahl an Herkünften & Kulturen kann man tolle neue Lösungsansätze kennenlernen. Ich persönlich habe einen großen Entwicklungsschritt gemacht.
Bin gespannt & freue mich was wir in den nächsten Jahren bei Dovgan noch alles erreichen werden.

Arbeitsatmosphäre

Prima Stimmung da wir ständig Erfolge haben & kontinuierlich Wachsen

Work-Life-Balance

Flexibel, auch mit Familie sehr gut zu handeln.

Karriere/Weiterbildung

Wer fleißig & zielstrebig ist, dem stehen bei diesem Arbeitgeber alle Türen offen.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kurze Wege zur Geschäftsleitung & flache Hierarchie bei den Vorgesetzten

Kommunikation

Internationales Team aus vielen Kulturen und Sprachen.

Interessante Aufgaben

Wer Verantwortung & Abwechslung mag, ist bei Dovgan genau richtig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmenfahrzeug,
Selbständige Arbeitsweise

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel im hier reinzuschreiben.
Gehalt
Geschäftsführung
Führungskräfte setzten sich für Teammitglieder nicht ein.
Fehler passiert von der Zentrale, Mitarbeiter werden vor Kunden bloß gestellt. Mitarbeiter werden für alles verantwortlich gemacht egal ob sie etwas dafür können oder nicht.
Arbeitsrecht liegt in einer Grau Zone,
Viele Regel aus dem Arbeitsrecht werden umgangen.
Versprochenes Bonussystem wird nie eingehalten. Urlaubsanspruch beim Minimum.
Selbst im Urlaub wird man angerufen...
Mitarbeiterführung absolute Katastrophe.
Könnte noch mehr schreiben da langt der Platz hier nicht aus

Verbesserungsvorschläge

Unternehmen komplett umstrukturieren.
Führungskräfte wechseln
Image beim Kunden verbessern
Zuverlässigkeit erhöhen

Arbeitsatmosphäre

Hängt sehr vom Gebiet und dem Vorgänger ab.

Work-Life-Balance

Ein Arbeitstag geht meist 10h, daher Grad so in Ordnung.

Karriere/Weiterbildung

Absolut nicht vorhanden

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittliches Gehalt

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Führungskompetenzen meist nicht vorhanden!

Kommunikation

Oberflächlich ist die Kommunikation da. Allerdings nicht effizient und nicht zur Lösung führend

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung nur vorhanden sofern man eine Frau ist, die die russische Sprache beherrscht

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben