Nie wieder DPV, furchtbares Unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Seit die Assistentin der Geschäftsleitung da ist, hat sich vieles negativ verändert. Sie verhält sich, als wäre sie selbst die Geschäftsführerin: Sie legt überall ihr Veto ein und mischt sich in alles ein und legt überall feuer. Die eigentliche Geschäftsleitung scheint kaum noch Entscheidungsbefugnis zu haben – faktisch bestimmt sie allein.
Image
Das langjährig positive Image des DPV hat sich leider ins Negative verkehrt – verursacht durch zahlreiche Kundenbeschwerden, überhöhte Preise und mangelnde Transparenz bei Lieferungen.
Work-Life-Balance
Fremdwort
Karriere/Weiterbildung
Karriere? Fremdwort
Gehalt/Benefits
Seit Jahren gibt es weder Anerkennung oder eine Gehaltserhöhung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ohne Kommentar
Kollegenzusammenhalt
In letzter Zeit haben bereits viele Kollegen gekündigt, allein dieses Jahr drei. Zudem bewerben sich einige aktiv bei anderen Unternehmen. Nach so vielen Jahren werde auch ich das Unternehmen verlassen. Der früher wichtige Kollegenzusammenhalt ist leider schon lange nicht mehr vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Das einzige, was bei DPV gut ist, ist, dass man auch erfahrene ältere Mitarbeiter einstellt.
Vorgesetztenverhalten
Leider üben Vorgesetzte in unserem Bereich oft sinnlosen Druckaus, obwohl sie selbst nicht ausreichend fachkundig zu sein scheinen. Statt das Team zu fördern, steht häufig das Kleinhalten von Mitarbeitern im Vordergrund. Besonders unprofessionell ist, dass manche Führungskräfte sogar über Kollegen lästern. Dieses Verhalten ist absolut inakzeptabel – so etwas habe ich in meiner bisherigen beruflichen Laufbahn noch nicht erlebt. Es untergräbt Vertrauen und Teamgeist.
Arbeitsbedingungen
Arbeiten, Klappe halten und nach Hause gehen.
Kommunikation
Kommunikation? Bei DPV ein Fremdwort. Statt Dialog herrscht sinnloser Druck – viel Schein, wenig sein. Die neue Geschäftspolitik: Mitarbeiter systematisch fertigmachen.
Gleichberechtigung
Kein Kommentar
Interessante Aufgaben
Nur Druck ausüben