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DQS GmbH Deutsche Gesellschaft zur Zertifizierung von Managementsystemen Logo

DQS GmbH Deutsche Gesellschaft zur Zertifizierung von 
Managementsystemen
Bewertungen

64 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 59%
Score-Details

64 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

33 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 23 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Unstrukturiert Kultur aus dem letzten Jahrtausend

1,4
Nicht empfohlen
Hat bei DQS Deutsche Gesellschaft zur Zertifizierung von Managementsystemen mbH, gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gedrückt

Image

Das war mal viel besser. Mittlerweile auch in der Branche kein gutes Image mehr. Darüber hinaus kennt man die DQS nicht.

Work-Life-Balance

Home Office darf gemacht werden auf Gutdünken der eigenen Führungskraft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Mülltrennung; soziales Engagement "kostet das Unternehmen nur Geld".

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der nächste.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden in Veränderungen überhaupt nicht miteinbezogen.

Arbeitsbedingungen

Büros sind gut ausgestattet.

Kommunikation

100% Top-Down auch wenn etwas anderes suggeriert wird. Mitsprache gibt es nicht. Mitarbeiter sollen in Projektteams Verbesserungsvorschläge erarbeiten, aber am Ende stoßen die Ergebnisse auf taube Ohren der Geschäftsführung.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

DQS-PersonalabteilungPersonalleitung

Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung, auch wenn ich mir und Ihnen natürlich einen besseren Eindruck von unserem Unternehmen gewünscht hätte.

Allerdings muss ich auch festhalten, dass ich einige Ihrer Kritikpunkte nicht nachvollziehen kann, so zum Beispiel Ihre Ausführungen zum „Home Office“. Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit des „mobilen Arbeitens“ an, was sich inhaltlich und rechtlich vom Home-Office unterscheidet. Hierfür haben wir eine Richtlinie erarbeitet, auf deren Grundlage sie – in Abstimmung mit der Führungskraft und unter Berücksichtigung betrieblicher Erfordernisse – bis zu drei Arbeitstage in der Woche mobil arbeiten können.

„Umgang mit älteren Kollegen“: Unser Team setzt sich aus einem guten Mix jüngerer und erfahrener Kolleginnen und Kollegen zusammen. Dies ist gut und wichtig, denn nicht nur unsere Kunden, sondern gerade auch die Neueinsteiger/innen – und damit auch das gesamte Unternehmen – profitieren von dem profunden Wissen über Produkte und Arbeitsprozesse, über das die langjährigen Kolleginnen und Kollegen verfügen. Daher findet sich diese Bandbreite auch in unseren Process Performance Teams, in denen wir die Verbesserungsideen unserer Mitarbeitenden aufgreifen, ausarbeiten und in die Tat umsetzen – und dies gefördert und unterstützt durch unsere Geschäftsführung.

Vielleicht werden Sie, liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege, uns mit ein wenig Abstand letztlich doch besser in Erinnerung behalten, als es hier zu sein scheint. Ich wünsche Ihnen auf jeden Fall für Ihren weiteren beruflichen und privaten Weg alles Gute!

Freundliche Grüße
Sabine Schörnig

Toller Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten und netten Kollegen:innen

4,3
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DQS Deutsche Gesellschaft zur Zertifizierung von Managementsystemen mbH, gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass wir relativ klein und familiär sind - das macht Wege kurz und Abstimmungen einfach. Themen können gemeinsam entwickelt und gestaltet werden.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist gut - die Hierarchien flach - die Meinung aller ins gefragt.

Image

DQS GmbH gilt als Premiumzertifizierer und hat einen sehr guten Ruf im Markt

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, Richtlinie remote Arbeiten (3 Tage remote / 2 vor Ort), 30 Tage Urlaub + 12 Gleittage

Karriere/Weiterbildung

Interne Entwicklung möglich, viele FK aus den eigenen Reihen entwickelt

Gehalt/Sozialleistungen

Betriebliches Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen, Gehalt dem Niveau in Frankfurt für ein KMU angemessen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

100 % Ökostrom, Umstellung Dienstwagen auf Elektro, Diensträder und Jobicket,

Kollegenzusammenhalt

Die Teams halten super zusammen - Team Events von den Führungskräften organisiert - im Rahmen von Corona remote Kaffee-Trinken

Umgang mit älteren Kollegen

Möglichkeit zur Teilzeit für Junge und ältere Menschen gegeben.

Vorgesetztenverhalten

Junges Team, Führungskräfte 1/2 aus dem Unternehmen "nachgewachsen" und von extern - kennen die "Probleme" der Mitarbeitenden und nehmen diese auf.

Arbeitsbedingungen

Tolle offene, helle und freundliche Büros, sehr gute technische Ausstattung - auch um von zu Hause aus zu arbeiten.

Kommunikation

Tolles Intranet mit allen wichtigen NEWS für alle, die Geschäftsführung informiert regelmäßig im Rahmen von Mitarbeiterversammlungen zu aktuellen Themen wöchentliche / monatliche Team-Meetings, und 1:1 Gespräche zwischen Führungskraft und Mitarbeitenden

Gleichberechtigung

Keine Unterschiede im Geschlecht, Religion oder Hautfarbe - hoher Frauenanteil - auch in den Führungspositionen

Interessante Aufgaben

Je nach Team unterschiedliche Aufgaben / Wechsel und Entwicklung intern möglich / Möglichkeiten durch Zusatzaufgaben in andere Bereiche zu wachsen / sich zu entwickeln.

Arbeitgeber-Kommentar

DQS-PersonalabteilungPersonalleitung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

was soll ich sagen: Über so eine tolle Bewertung freuen wir uns natürlich sehr. Herzlichen Dank für dieses Feedback und: Lassen Sie uns gemeinsam daran arbeiten, dass wir als Arbeitgeber trotzdem immer noch ein Stück besser werden.

Freundliche Grüße
Sabine Schörnig

Sehr guter Arbeitgeber - Interessante Kunden - ich fühle mich wertgeschätzt.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DQS GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn etwas noch nicht ganz der eigenen Vorstellung ist, wird darüber gesprochen und verbessert.

Image, Kundenpotentialen, Aufgaben und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Habe noch nichts gefunden.

Verbesserungsvorschläge

Eigene Selbstreflektion vorhanden - es wird stets daran gearbeitet immer besser zu werden.

Arbeitsatmosphäre

Kompetente Kolleginnen und Kollegen, sehr freundliches Team, sehr gute Einarbeitung, hilfsbereit, Konflikte werden professionell gelöst.

Image

Sehr gut - viele Service Maßnahmen für den Interessenten oder Kunden, sodass ich einfach verkaufen kann.

Work-Life-Balance

Sehr gut. Ich konzentriere mich auf meine Ergebnisse.

Karriere/Weiterbildung

Professionell aufgesetzt und verfolgt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ja

Kollegenzusammenhalt

Es ist immer jemand da, der hilft. Teamarbeit in unterschiedlichsten Abteilungen ist gefordert und läuft sehr gut. Dank auch CRM und Ticketsystem.

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen sind mindestens 12 - 20 Jahre im Unternehmen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut. Fördernd, respektierend, wertschätzend.

Arbeitsbedingungen

Sehr modern ausgestattet. Home-Office möglich.

Kommunikation

Offene Gespräche, Interesse an der eigenen Meinung ist echt. Regelmäßiger Austauch mit Vorgesetzen.

Gleichberechtigung

Kann ich nicht einschätzen. Ich selbst fühle mich gleichberechtigt.

Interessante Aufgaben

Total:-) Gefällt mir sehr gut. Ich bin Quereinsteiger und habe mich sehr gut und sehr schnell eingearbeitet. Die Kunden sind aus allen Branchen und Größen und es macht total Spass. Ich kann mir derzeit keine bessere Aufgabe vorstellen. Interessenten sind sehr dankbar für den sehr guten Service.


Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

DQS-PersonalabteilungPersonalleitung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

Ihre durchweg positive Bewertung freut uns sehr. Vor allem freut uns, dass Sie sich – wie Sie selbst ausführen – als Quereinsteigerin/Quereinsteiger sehr schnell in unserem Thema der Auditierung und Zertifizierung von Managementsystem orientieren konnten. Dies bestätigt uns einmal mehr, dass unsere interessanten und spannenden Aufgaben durchaus auch für Branchenfremde ein toller Karriereschritt sein können.

Schön, dass Sie mit an Bord sind. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Spaß und Erfolg in der DQS.

Freundliche Grüße
Sabine Schörnig

Solides Unternehmen

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DQS Deutsche Gesellschaft zur Zertifizierung von Managementsystemen mbH, gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

krisensichere branche (corona wurde gut gemeistert)

Verbesserungsvorschläge

mehr mitarbeiter einstellen in bestimmten bereichen

Arbeitsatmosphäre

die DQS ist ein traditionsunternehmen, das derzeit im umbruch ist. viele ältere kollegen haben das unternehmen verlassen, dafür kommen junge leute nach.

Work-Life-Balance

gleitzeit, flexible arbeitszeiten und homeoffice werden angeboten

Karriere/Weiterbildung

mehr persönliche weiterbildungsangebote wären schön

Gehalt/Sozialleistungen

mehr geht immer, ist aber sicherlich verhandlungssache. das gehalt wird immer pünktlich gezahlt, außerdem gibt es ein jobticket, vermögenswirksame leistungen und eine betriebliche altersvorsorge.

Kollegenzusammenhalt

das ist von abteilung zu abteilung unterschiedlich. insgesamt hält man zusammen.

Arbeitsbedingungen

sehr gute IT-ausstattung (2 bildschirme, höhenverstellbare schreibtische, moderne büros, kostenlose getränke)

Interessante Aufgaben

je nach abteilung bekommt man schnell große verantwortung übertragen. wenn man damit klar kommt, macht es spaß.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

DQS-PersonalabteilungPersonalleitung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre schöne Bewertung, die mich sehr freut.

Es ist richtig, dass wir aktuell noch mehrere Stellen zu besetzen haben und hierfür geeignete Kandidatinnen und Kandidaten suchen. Kennen Sie jemanden? Unsere Stellenausschreibungen finden Sie auch in den Sozialen Medien. Teilen Sie gerne diese Posts – vielleicht sucht ja einer Ihrer Kontakte eine berufliche Veränderung.

Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!

Freundliche Grüße
Tanja Makki

Der reinste Irrsinn!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei DQS Deutsche Gesellschaft zur Zertifizierung von Managementsystemen mbH, gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zuletzt nichts mehr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

vieles

Verbesserungsvorschläge

Ist mir mittlerweile egal. Ganz oben müsste sich mal was verändern.

Arbeitsatmosphäre

Der hohe Leistungsdruck macht sich überall bemerkbar und schlägt auf die allgemeine Stimmung. Die ist in den letzten Jahren den Bach runter.

Kollegenzusammenhalt

So gut wie das eben unter diesem Leistungsdruck geht.

Vorgesetztenverhalten

Beugt sich dem Druck von oben. Ist selbst deprimiert.

Kommunikation

Mitarbeiterversammlung, Teammeetings, Intranet - istr alles da, aber dass, was man wissen muss, erfährt nur nebenbei.

Interessante Aufgaben

Eigentlich ja, wenn man nur noch rumrödelt, um nicht unterzugehen, machts keinen Spaß mehr.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

DQS-PersonalabteilungPersonalleitung

Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Mühe gemacht haben, uns zu bewerten. Schade jedoch, dass Sie uns offensichtlich mit keinem guten Eindruck verlassen haben.

Wir wissen, dass wir uns in manchen Bereichen verbessern können – und wir wollen dies auch. Deshalb nehmen wir Bewertungsplattformen wie Kununu sehr ernst und sind dankbar dafür, hier wichtige Anregungen für unsere Entwicklung als Arbeitgeberin aufnehmen zu können.

Auch wenn Sie hinsichtlich der Verbesserungsvorschläge nicht ins Detail gehen wollten, so sehe ich doch, an welchen Stellen sozusagen der „Schuh“ drückte.

Insofern danke ich Ihnen und wünsche Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute!

Freundliche Grüße
Tanja Makki

Guter, solider Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei DQS GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass ich flexibel arbeiten kann wie ich möchte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man merkt eine immer stärkere Abhängigkeit der DQS Holding

Verbesserungsvorschläge

zwischen den Abteilungen ist es manchmal eher ein Gegeneinander Arbeiten, statt ein Miteinander

Arbeitsatmosphäre

Ist sehr gut, kommt aber sicher darauf an, in welcher Abteilung man ist.

Image

wird hier in einigen Bewertungen sehr viel schlechter dargestellt als es wirklich ist.

Work-Life-Balance

ganz ehrlich? - hier hat sich die DQS mehr als vorbildlich seit Ausbruch der Pandemie verhalten. Alle dürfen ins Home Office, es wurden sofort alle, die es brauchten mit Equipment für zu Hause ausgestattet - selbst Bürostühle durfte man sich mit nach Hause nehmen, wenn man das wollte. Es gibt sicher Ausnahmefälle, wo es individuell abgesprochen wird, weil es nun mal Stellen gibt, die vor Ort sein müssen (z.B. Poststelle, Empfang, Versand, o.a.), aber der Großteil kann immer von zu Hause aus arbeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

hat Potential ;)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jobticket für´s gesamte RMV Gebiet und Job-Rad bieten bspw. gute Alternative um auf das Auto zu verzichten.

Kollegenzusammenhalt

sehr gut! war es schon immer und wird´s auch immer sein.

Arbeitsbedingungen

man hat alles, was man braucht, die Ausstattung entspricht dem Stand der Technik. wenn etwas benötigt wird, kann dies über die IT beantragt werden.

Kommunikation

hat Potential ;) insbesondere zwischen verschiedenen Abteilungen


Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

DQS-PersonalabteilungPersonalleitung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Es freut mich sehr, dass Sie sich insgesamt bei uns recht wohlfühlen und uns auch als Arbeitgeberin weiterempfehlen würden.

Ich bin Ihnen auch dankbar, dass Sie offen angesprochen haben, an welchen Stellen, z. B. der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit und Kommunikation, wir noch nachbessern sollten. Diese Hinweise greifen wir gerne auf, um die Zusammenarbeit untereinander und die Arbeit bei uns insgesamt zu optimieren.

Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!

Freundliche Grüße
Tanja Makki

Firma ohne Substanz, der Mensch zählt hier nichts

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei DQS Deutsche Gesellschaft zur Zertifizierung von Managementsystemen mbH, gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

alles am Besten gleich Insolvenz

Arbeitsatmosphäre

angespannt

Image

wird immer schlechter

Work-Life-Balance

ein Fremdwort

Vorgesetztenverhalten

ich meine nur die Bonusgier treibt an

Kommunikation

unterirdisch

Gehalt/Sozialleistungen

zu wenig

Gleichberechtigung

nur für JA sager

Interessante Aufgaben

waren mal schön


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

DQS-PersonalabteilungPersonalleitung

Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Natürlich respektiere ich, wie Sie heute im Rückblick Ihre Tätigkeit in unserem Unternehmen bewerten, wenngleich ich Ihre Bewertung nicht nachvollziehen kann.

Wenn Sie in Ihrer Zeit als Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter unseres Unternehmens die Entwicklung der DQS sowohl intern wie auch am Markt verfolgt haben, ist Ihnen sicherlich bekannt, dass die DQS ein erfolgreiches, wirtschaftlich gesundes Unternehmen. Viele unserer Mitarbeitenden sind seit vielen Jahren für die DQS tätig.

Aber natürlich ist bei uns nicht alles perfekt. Die Mitarbeiterbefragung im vergangenen Jahr hat eine Reihe von Initiativen in Gang gesetzt, die das Arbeiten in der DQS und die Mitarbeiterzufriedenheit im Fokus haben. Unsere Mitarbeiter sind uns sehr wichtig und wir arbeiten aktiv daran, das Arbeitsumfeld besser zu gestalten.

Ich weiß natürlich nicht, was Sie konkret zu dieser Bewertung bewogen haben mag. Vielleicht sehen Sie ja mit etwas zeitlichem Abstand den einen oder anderen Punkt etwas positiver.

Freundliche Grüße
Tanja Makki

Mäßig

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DQS GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hinterlistig

Kommunikation

Ich sag nur unterschiedliche Vorgesetzte in 3 Monaten


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

DQS-PersonalabteilungPersonalleitung

Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege,

vielen Dank für Ihre differenzierte Bewertung. Natürlich würden wir gerne aus den Beweggründen für Ihren Weggang und aus Ihrer Bewertung lernen. Leider verzichteten Sie bei einem Großteil der Bewertungskriterien auf Kommentierungen und die Ausführungen an zwei Stellen sind leider für mich nicht wirklich greifbar.

Aber ich kann Ihnen versichern, dass wir sehr an der Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit arbeiten und ich mich daher freuen würde, konkrete Informationen Ihrerseits zu erhalten.

Für Ihre Zukunft wünsche ich Ihnen alles Gute!

Freundliche Grüße
Tanja Makki

Guter Arbeitgeber mit vielen Extras

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DQS Deutsche Gesellschaft zur Zertifizierung von Managementsystemen mbH, gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Bin seit über 10 Jahren in diesem Unternehmen und habe auch schon in verschiedenen Abteilungen gearbeitet. Meine Arbeit wurde immer Wertgeschätzt auf unterschiedliche Art und Weisen. Ich hatte das Glück immer Vorgesetzte zu haben, die mir ihr Vertrauen geschenkt haben. Es ist immer ein Geben und ein Nehmen.

Image

Ich finde es wird oft schlecht über das Unternehmen gesprochen, leider entspricht dies nicht immer ganz der Wahrheit, da oft aus einer kleinen negativen Situation gleich alles schlecht geredet wird.
Und ich habe noch kein Unternehmen kennengelernt in dem alles reibunglos abläuft. Im Großen und Ganzen habe ich hier einen Arbeitgeber, der es mir ermöglicht meine Familie und meinen Job gut unter einen Hut zu bringen.
Ich kann die DQS als Arbeitgeber nur weiterempfehlen.

Work-Life-Balance

Durch die Gleitzeit hat man flexible Arbeitszeiten, die man sich selbst einteilen kann. Natürlich immer mit Rücksicht auf das gesamte Team. Für Überstunden bekommt man Gleittage, bis zu 12 Tage im Jahr zusätzlich zu seinen Urlaubstagen. Familie und Job lassen sich hier gut miteinander vereinen, da auch Homeoffice kein Problem ist.

Karriere/Weiterbildung

Die DQS legt Wert darauf Führungspositionen mit internen Mitarbeitern zu besetzen und diese so weiter zu bilden. So konnten die letzte Zeit 4 Führungspositionen mit 4 internen Mitarbeitern besetzt werden. Persönliche Weiterentwicklung wird immer in Rücksprache mit der Führungskraft besprochen und in Angriff genommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Zusätzliche Altersvorsorge
Gehalt kommt immer pünktlich
Bonuszahlungen/Prämien

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man legt sehr viel Wert darauf Papaierlos zu arbeiten, dies funktioniert sehr gut.
Zudem bietet die Firma Job Ticket und ein Fahrrad-Leasing.

Kollegenzusammenhalt

In den Teams, in denen ich bisher gearbeitet habe, war der Zusammenhalt gut. Man ist offen miteinander umgegangen, nett, freundlich und immer respektvoll.

Umgang mit älteren Kollegen

In der DQS bekommt jeder seine Chance, egal welchen Alters

Vorgesetztenverhalten

Dieses Thema ist schwierig und sehr Personen abhängig. Meine Vorgesetzten waren zu mir immer Korrekt und Fair. Sollten wir mal nicht einer Meinung gewesen sein, hat man darüber respektvoll miteinander gesprochen und eine Lösung gefunden.

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude wurde neu renoviert, so dass schöne moderne und helle Großraumbüros entstanden, die in 4er Blocks unterteilt und offen voneinander getrennt sind.
Im Zuge dessen gab es auch neue Schreibtische, die Höhenverstellbar sind. So kann man auch im Stehen arbeiten.
Ebenfalls ist jeder Arbeitsplatz mit 2 Bilschirmen ausgestattet

Kommunikation

In den einzelnen Teams gibt es wöchentliche Meetings in denen man auf dem aktuellen Stand gebracht wird. Ebenso gibt es 3-4 mal im Jahr eine Mitatbeiterversammlung, hier wird man allgemein informiert über Veränderungen, aktuelle Zahlen usw.
Zudem hat jeder Mitarbeiter 2x im Jahr ein Mitarbeitergespräch mit seinem Vorgesetzten. Hier werden Ziele, Arbeitsleistung usw. besprochen.

Gleichberechtigung

Hier hat jeder die Möglichkeit sich weiter zu entwickeln, aufzusteigen usw. egal ob Frau, Mann, jung, alt, Quereinsteiger...

Interessante Aufgaben

Das Arbeitsvolumen ist in meinem Team ein auf und ab. Es gibt Zeiten in denen man Überstunden machen muss um die Arbeit zu schaffen, genauso gibt es ruhigere Zeiten zum durchschnaufen. Eine gute klare eigene Arbeitsstruktur ist sehr von Vorteil, man arbeitet sehr selbstständig und das fordert Disziplin.
Zusätzlich gibt es immer die Möglichkeiten an Projekten teilzunehmen oder zusätzliche Aufgaben zu übernehmen, wie Key User oder Ausbildungsbeauftragter.

Arbeitgeber-Kommentar

DQS-PersonalabteilungPersonalleitung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank für Ihre ausführliche Bewertung, die mich sehr gefreut hat.

Es ist schön zu lesen, dass Sie sich in der DQS wohlfühlen. Sie kennen sicher unsere verschiedenen Initiativen (z. B. das Process Performance Team) und wissen daher, dass wir sehr darum bemüht sind, dass dies auch so bleibt.

Bitte zögern Sie nicht, auf das Process Performance Team zuzugehen, wenn Sie Möglichkeiten sehen, wo und wie wir uns als Arbeitgeber noch verbessern können. Oder besser: Steigen Sie gleich mit ein in unser PPT! Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Ihr Engagement.

Freundliche Grüße
Tanja Makki

Familienfreundlicher Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei DQS Deutsche Gesellschaft zur Zertifizierung von Managementsystemen mbH, gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Durch MA in die Zukunft investieren

Image

Naja, Audits sind halt selten sexy

Work-Life-Balance

Gleitzeit, und zwar echte Gleitzeit ohne unrealistische Kernarbeitszeiten. Es muss halt im Team die Erreichbarkeit sichergestellt sein.

Arbeitsbedingungen

Gerade in Pandemiezeiten ist die DQS ein Vorzeige-Arbeitgeber

Kommunikation

Die inoffizielle Kommunikation ist sehr gut, Kollegen verstehen sich Teamübergreifend gut.
die offizielle Kommunikation, hängt wie so oft, von den einzelnen TL ab. Ich bin hoch zufrieden, nachvollziehbar und transparent. Den Inhalt muss man ja nicht immer mittragen.


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

DQS-PersonalabteilungPersonalleitung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank für Ihre Bewertung, die mich sehr gefreut hat.

Sicher kennen Sie unsere verschiedenen Initiativen (z. B. unser Process Performance Team), in denen wir gemeinsam mit den Mitarbeitenden das Arbeiten in der DQS optimieren möchten. Ich lade Sie herzlich dazu ein, sich mit Ihren Ideen hier einzubringen.

Ich freue mich auf die weitere Zusammenarbeit.

Freundliche Grüße
Tanja Makki

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