170 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
170 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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170 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toller Argebitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Dr. Becker Klinik Juliana in Wuppertal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Mitarbeiter werde ich in viele Entscheidungen miteinbezogen, ich kann meine Ideen einbringen und Dinge aktiv verbessern. Es gibt attraktive Benefits und die Arbeitsatmosphäre ist einfach gut und herzlich!
Arbeitsatmosphäre
Ein sinnstiftender Raum zum Arbeiten, eine positive Atmosphäre im Team und untereinander.
Work-Life-Balance
Planbare Arbeitszeiten, ich kann Arbeit und Privatleben sehr gut miteinander vereinbaren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema wird von der Unternehmensspitze voran getrieben, es gibt einen Nachhaltigkeitszirkel, den MA aus unterschiedlichen Teams mit Leben füllen.
Karriere/Weiterbildung
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßiges konstruktives Feedback durch die Führungskraft.
Kollegenzusammenhalt
Alle sind sehr hilfsbereit und ansprechbar, auf allen Hierachiestufen.
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe, offenes Ohr für meine Anliegen, gemeinsames Suchen nach Lösungen. Ich bekomme den Raum, meinen Verantwortungsbereich selbst mit Leben zu füllen.
Arbeitsbedingungen
Ich konnte meinen Arbeitsplatz selbst aktiv mitgestalten.
Kommunikation
Läuft gut, hat sich verbessert, Luft nach oben ist immer.
Gehalt/Benefits
13. Jahresgehalt und tolle Benefits wie BGM, Hansefit und Klinikrente.
Gleichberechtigung
"Vielfalt" zieht sich durch alle Bereiche und Abteilungen.
Interessante Aufgaben
es gibt immer neue Projekte, ich kann meine Ideen aktiv einbringen
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Toller Job! Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich und anspruchsvoll. Es macht mir sehr viel Spaß dort zu arbeiten.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Dr. Becker Klinik Juliana in Wuppertal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stellt sich jedem Gespräch und findet Lösungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Angestellte im Sommer keinen Abgetrennten Bereich im Außengelände haben um dort in Ruhe zu essen.
Verbesserungsvorschläge
Tiere sollte man als Angestellter mitnehmen dürfen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr viele nette Kolleginnen & Kollegen
Work-Life-Balance
Sehr flexibel im Umgang Miteinander.
Karriere/Weiterbildung
Es wird sehr viel gefördert
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer Querschläger ;-)
Vorgesetztenverhalten
Ich bin sehr zufrieden.
Kommunikation
Starker Austausch im Team und mit der Leitung. Top.
Interessante Aufgaben
In sämtlichen Bereichen.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Christiane HerzbergProduktmanagerin digital CRM in der Dr. Becker Klinikgruppe
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr Feedback. Wir freuen uns, dass Sie die offene Kommunikation und Lösungsorientierung schätzen. Ihre Vorschläge nehmen wir ernst und werden prüfen, wie wir diese umsetzen können. Es ist uns wichtig, eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen und Mitarbeitern die Work-Life-Balance zu ermöglichen.
Ihr Team der Dr. Becker Klinik Juliana
Leider keine gute Erfahrung gemacht , bin froh nicht mehr dort zu sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Dr. Becker Klinik Juliana in Wuppertal gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man nie weis wo man dran gewesen ist.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten von Vorgesetzten ist unprofessionell
Kommunikation
Kommunikation lässt zu wünschen übrig vor allem was Vorgesetzte betrifft
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut gestartet, aber leider den Anschluss verpasst
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei Dr. Becker Neurozentrum Niedersachsen in Bad Essen gearbeitet.
Image
Außen hui, innen pfui
Work-Life-Balance
Nicht möglich aufgrund der Samstagsschichten und den langen Arbeitstagen.
Karriere/Weiterbildung
Man wird animiert sich weiterzubilden, aber nur genau passend und bloß nicht zu viele Mitarbeitende das Gleiche. Geld für Fortbildungen muss man vorstrecken.
Gehalt/Benefits
Vor allem während und nach der Coronazeit wurden die Gehälter kaum bis gar nicht an den Markt eingepasst. Als Prämie gab es eine Jacke, einen Einkaufsgutschein und einen Button, das war lachhaft.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer alt ist oder nicht so leistungsstark wird rausgemobbt.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt gute und schlechte. Leider vorangig schlechte, die nach unten treten.
Arbeitsbedingungen
Kaum ein Raum ist klimatisiert und Ventilatoren wenig vorhanden.
Interessante Aufgaben
Eher weniger.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Attraktiver Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dr. Becker Burg-Klinik in Dermbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Respektvoller und wertschätzender Umgang von Vorgesetzten und Kollegen. Hier finden sich immer Lösungen, um Arbeit und Familie/Privatleben unter einen Hut zu bringen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aufopferungsvolle Kollegen und ausbeuterische Führung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Dr. Becker Klinik Juliana in Wuppertal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die vielen Mitarbeiter die ihren Job mit Herz ausführen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung, die nicht nachhaltig mit ihren Mitarbeitern umgeht, was sich in Krankenständen und Fluktuation wiederspiegelt.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeitenden sollten in ihren Bedürfnissen wahrgenommen werden. Wesentlich mehr Kommunikation und mehr Transparenz. Weniger Mikromanagement. Das Miteinander fördern und eine offene Kultur nicht nur auf dem Papier stehen haben, sondern diese Kultur leben.
Arbeitsatmosphäre
Kultur von Misstrauen
Image
Viele Mitarbeiter sind belastet und unglücklich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden ausdrücklich gewünscht, jedoch ist der MA in der Umsetzung auf sich gestellt
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen unterstützen sich wo sie können
Vorgesetztenverhalten
Ambivalentes Verhalten zu getätigten Aussagen
Kommunikation
Intransparente Kommunikation
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber in der Region
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Dr. Becker Burg-Klinik in Dermbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamwork unter den Kollegen, faire Bezahlung, jährliche Entwicklungsgespräche mit Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung, Beteilung an Aus- und Weiterbildungskosten, Entgegenkommen bzgl. Arbeitszeitgestaltung und Work-Life-Balance, regelmäßige Teamevents, viele weitere Benefits (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Bike leasing), Möglichkeit zum Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Dr. Becker Klinikgesellschaft SE & Co. KG in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das große Vertrauen der Führungskräfte und vor allem der Geschäftsleitung. Frei einteilbare Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Besser Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team
Work-Life-Balance
Für Termine kann man sich immer frei nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Bei der Weiterbildung wird man unterstützt und man regelmäßig an Schulungen teilnehmen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder unterstützt den anderen wo er kann.
Vorgesetztenverhalten
Man begegnet sich auf Augenhöhe auch mit der Geschäftsleitung. Türen sind immer offen und man nimmt sic Zeit für jemanden.
Kommunikation
Kommunikation zwischen den Abteilungen geht manchmal unter.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind sehr Abwechslungsreich und man bekommt hohes Vertrauen bei neuen Ideen
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Könnte viel besser sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik in Nümbrecht gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Therapeuten, einzige Bereich Funktionsvoll.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele..
Verbesserungsvorschläge
Weniger nach Profit gucken sondern nach ihre Mitarbeitern..
Arbeitsatmosphäre
Viele ständig krank, oft angerufen ein zu springen, Personalmangel usw..
Image
Traumhaft
Work-Life-Balance
Wurde täglich angerufen einzuspringen, kein Life nur Klinik.
Karriere/Weiterbildung
Gut für Anfänger, nichts mehr..
Gehalt/Benefits
Es lohnt sich nicht drüber zu schreiben....
Kollegenzusammenhalt
In schlechten Zeiten haben wir uns zusammengehalten. Gute Erinnerungen habe ich.
Umgang mit älteren Kollegen
Paar älteren Kollegen werde ich nie vergessen, die waren voll verständlich für uns (Ausländer) haben uns viele geholfen und uns Heim Gefühle beigebracht.
Kommunikation
TL und PDL haben damals versucht mit Personal zu kommunizieren, aber das waren nur leeren Versprechungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Fairness und Transparenz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Dr. Becker Klinik Norddeich in Norddeich gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Umsetzung und jederzeit Hilfsbereitschaft, wenn man sie braucht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tatsächlich nichts!
Verbesserungsvorschläge
Neue Projekte offener kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.