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Dr. Born - Dr. Ermel GmbHals Arbeitgeber

Deutschland,  5 Standorte Branche Baugewerbe / Architektur
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Dr. Born - Dr. Ermel GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
4,50
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,50

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,50

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
4,50
Vollständigkeit der Infos
4,75
Angenehme Atmosphäre
4,75
Wertschätzende Behandlung
4,75
Zufriedenstellende Antworten
4,25
Erklärung der weiteren Schritte
4,25
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Bewertungen

  • 13.Dez. 2018 (Geändert am 21.Dez. 2018)
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar

Falls der Arbeitgeber dem Bewerber eine Absage erteilen möchte, würde ich ihm sehr empfehlen über die Gründe sich ganz genau Gedanken zu machen, und eine ehrliche Antwort zu geben.
In meine Fall wurde als Grund zur Absage folgendes genannt:
Da ich aus etwas anderer Industriebranche komme, muss man evtl. mit längerer Betreuungszeit durch einen Mentor rechnen.
Da es vor Kurzem so viele Neueinstellungen gab, sind alle Mentoren ausgelastet, und eine vernünftige Betreuung wäre nicht möglich.
Beim Vorstellungsgespräch habe ich ganz gezielt die Frage gestellt, ob es im Unternehmen viele Neueinstellungen gab. Die Antwort war negativ.
Entweder wurden innerhalb von einer Woche so viele neue Kollegen eingestellt, dass die erfahrenen Kollegen die nächsten Wochen oder Monaten gut zu tun haben, oder es war einfach eine nicht ganz geschickte Ausrede.
Warum in Ihrem Hause die erfahrenen und gut ausgebildeten Kollegen durch einen Mentor über längere Zeit betreut werden müssen, ist für mich auch ein Rätsel. Entweder verschwenden Sie die kostbare Arbeitszeit der erfahrenen Mitarbeiter, oder Sie haben kein Glück mit Ihrer Auswahl der neuen Kollegen.

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
3,00
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
4,00
Wertschätzende Behandlung
4,00
Zufriedenstellende Antworten
2,00
Erklärung der weiteren Schritte
2,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,00
  • Firma
    Dr. Born & Dr. Ermel
  • Stadt
    Achim (Landkreis Verden)
  • Beworben für Position
    Ingenieur Elektrotechnik als Technischer Planer für Elektrische Energietechnik
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Absage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrter Bewerber, vielen Dank für Ihre Kritik, der wir uns gern annehmen möchten. Ihre Enttäuschung über die Absage ist nachvollziehbar. Die Planungsaufgaben und -herausforderungen in einem Ingenieurbüro unterscheiden sich von denen in der Industriebranche. In unserem gemeinsamen Gespräch haben wir versucht, Ihnen durch die dargestellten Projekte und die von uns zu erstellenden Planungsunterlagen einen detaillierten Eindruck dieses Unterschiedes zu vermitteln. Bei der Einstellung neuer Mitarbeiter* ist es uns sehr wichtig, dass diese in der Einarbeitungsphase zeitlich und fachlich ausreichend durch einen Mentor unterstützt werden. Die Dauer der Unterstützungsphase variiert je nach Berufserfahrung. Berufsanfänger benötigen in der Regel mehr und länger Unterstützung, als neue Kollegen, die über Berufserfahrung in unserer Branche verfügen. Während des Kennenlerntermins, für den wir uns, wie Sie selbst feststellen konnten, viel Zeit nehmen, erhalten wir durch die Darstellung der Bewerber einen Eindruck, wie lang die voraussichtliche Einarbeitungszeit aufgrund der Vorkenntnisse und bisherigen Arbeitsweisen dauern wird. Aus unternehmerischer Sicht beurteilen wir im Anschluss, ob die Dauer mit der aktuellen Projektlage und den Kapazitäten der Mentoren im Einklang steht. Auch wenn die Voraussetzungen in unserem Fall leider nicht gepasst haben, wünschen wir Ihnen viel Erfolg für die Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, denn wir haben keinen Zweifel, dass Sie durch Ihre Berufserfahrung und den positiven persönlichen Eindruck den Sie hinterlassen haben einen geeigneten Arbeitsplatz finden werden. Mit freundlichen Grüßen Dr. Born – Dr. Ermel GmbH Lysann Lenatz * gemeint sind stets alle Geschlechter. Aus Gründen der Lesbarkeit wird auf die Nennung aller Formen verzichtet.

Lysann Lenatz
Personalreferentin
Dr. Born - Dr. Ermel GmbH

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  • 09.Juli 2018
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Dr. Born & Dr. Ermel
  • Stadt
    Achim (Landkreis Verden)
  • Beworben für Position
    Sekretariat
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Zusage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Herzlichen Dank für Ihre Bewertung als Bewerber. Wir freuen uns, dass wir bei Ihnen einen so positiven Eindruck hinterlassen haben und darauf, dass wir Sie demnächst bei uns willkommen heißen dürfen!

Lysann Lenatz
Personalreferentin
Dr. Born - Dr. Ermel GmbH

  • 25.Feb. 2018
  • Bewerber
Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Dr. Born & Dr. Ermel
  • Stadt
    Achim (Landkreis Verden)
  • Beworben für Position
    Planung
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    selbst anders entschieden
Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    Dr. Born & Dr. Ermel
  • Stadt
    Achim (Landkreis Verden)
  • Beworben für Position
    Werkstudent
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    Zusage