4 von 14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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Gleichberechtigung
Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 von 14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 100%
Ein interessanter Arbeitgeber mit viel sozialer Kompetenz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Meschede gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schöne Büroausstattung, Wasser, Kaffee und Obst steht zur Verfügung.
Image
Gilt als fairer und lang eingesessener Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Auf persönliche Belange wird Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird ständig angeboten und Newsletter informieren zusätzlich.
Gehalt/Benefits
Dies ist sicher Verhandlungssache, leistungsgerecht.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht ein kollegiales Verhältnis.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Kollegium ist ordentlich ausgewogen, eine Mischung aus erfahrene und junge KollegInnen.
Vorgesetztenverhalten
Hier unterscheiden sich die einzelnen Vorgesetzte, die Geschäftsleitung setzt sich für die MitarbeiterInnen ein.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind prima mit guter Technik und Büromöbeln ausgestattet.
Kommunikation
Zur Kommunikation ist jeder gern bereit, allerdings hängt sie auch ein wenig von der allgemeinen Arbeitssituation (Termindruck) ab.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt, es gibt keine Unterschiede.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen ist stark auf dem digitalen Weg, es gibt viele interessante Tätigkeitsfelder.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
Attraktiver Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Meschede gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
- hoher Grad der Digitalisierung
- sehr guter Einarbeitungsprozess für neue Mitarbeiter
- Fortbildungsmöglichkeiten
Work-Life-Balance
- Gleitzeit
- Homeoffice
Karriere/Weiterbildung
- regelmäßige Fortbildungen für alle Mitarbeiter,
- individuelle Fortbildungen nach Wünschen/Bedürfnissen der einzelnen Mitarbeiter
Kommunikation
- monatlicher Newsletter mit Neuerungen in der Kanzlei
- monatliches Mitarbeiterfrühstück, bei dem aktuelle Themen besprochen werden
Gleichberechtigung
- sowohl Männer als auch Frauen in Führungspositionen
- Teilzeitarbeit ist in jedem Umfang möglich
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Kanzlei mit drei Standorten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Meschede gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Neuerungen werden in Teams mit Mitarbeitern erarbeitet, Kanzleileitung ist offen für neues
Arbeitsatmosphäre
Gute Ausstattung, schöne Büros
Work-Life-Balance
Homeoffice und Gleitzeit möglich
Gehalt/Benefits
Nette Benefits wie Massagen oder E-Bike
Kollegenzusammenhalt
Team ist super
Vorgesetztenverhalten
Nicht immer erreichbar, teils Flaschenhals
Arbeitsbedingungen
Es wird Wert auf Digitalisierung gelegt
Kommunikation
Regelmäßiger Austausch in Teamsitzungen, monatlicher newsletter mit allen wichtigen Infos
Gleichberechtigung
Ist selbstverständlich
Interessante Aufgaben
Durch Größe der Kanzlei spannende Mandanten, Beratung
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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anspruchsvolle Tätigkeiten in digitalisierter Kanzlei
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Meschede gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr gute Kommunikationsstruktur in den Teams und Entwicklungsmöglichkeiten nach individuellen Stärken, Möglichkeit zur Mitgestaltung bei der Festlegung neuer Arbeitsweisen und neuer Prozesse, Digitalisierung wird gefördert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
aufgrund der Kanzleigröße und der 3 Standorte manchmal Reibungsverluste - Kommunikation teamübergreifend kann verbessert werden
Arbeitsatmosphäre
modern eingerichteter Arbeitsplatz, gute digitale Ausstattung
Image
sehr guter Kanzleiruf, alt eingesessene Kanzlei
Work-Life-Balance
Möglichkeit zum Homeoffice, in den schwierigen Corona-Monaten wurde auf familiäre Belange Rücksicht genommen (Kinderbetreuung, Arbeitszeiten)
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung wird individuell unterstützt - auch Schulungen intern
Gehalt/Benefits
nette benefits wie Massagen und Möglichkeit zum E-Bike-Leasing
Kollegenzusammenhalt
Teamgefühl untereinander sehr gut, Hilfsbereitschaft untereinander wird groß geschrieben
Umgang mit älteren Kollegen
guter Altersdurchschnitt, auch die älteren Kollegen sind sehr geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetze aufgrund von viel Arbeit nicht immer sofort greifbar, aber insgesamt lösungsorientierte Zusammenarbeit und gute Fehlerkultur, wertschätzender Umgang, aber auch hohe Erwartungshaltung gegenüber dem Team
Kommunikation
gute Kommunikation, Teambesprechungen, schnelle Problemlösungen angestrebt
Gleichberechtigung
absolute Gleichberechtigung zwischen Frauen und Männern auf allen Kanzleiebenen
Interessante Aufgaben
fachlich anspruchsvolle Aufgaben, durch die Kanzleigröße sehr vielfältige Aufgabenbereiche, Spezialisierungsmöglichkeiten bestehen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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