13 von 52 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr freundlich und kompetent
Es gibt keine
Sehr verständnisvoll.
Nichts
Keine
auf keinem Fall
Fast alles , sie haben mich in meinem Arbeitsort (wie andere Zeitarbitfirmen machen) besucht ,Sie stellen private Fragen wenn Mitarbeiter krank ist .sie stören den Mirarbeiter mit solchen Fragen : wie Lange bleibst du krank? Wann gehst du wieder arbeiten? wenn er krank ist
Sie verhandeln mit dem Arbeiter wenn er Urlaubsantrag stellt, und mehr .
Ansicht an Mitarbeiter nicht mehr als Geldquelle , nicht als mensch der krank sein kann
das ist zeitatbeitfirma d.h. ich war bei der Firma nur paar mals
keine Ahnung
ich war eingesetzt bei Firma wo man 50 Homeoffice und 50% Büro d.h. Dr.Stren ist nicht betroffen
Zeiterfassung bis jetzt mit papier oder soll mitarbeiter txl datei selebst suchen
Ich habe keine Weiterbildung bekommen von Dr.stren
So was gibt es nicht
Arugant und nicht ernsthaft
Keiner, zeitarbeitfirma d.h verschiedenen Arbeitsorte
Sehr schlecht, man kann nicht dierkt mit dem zuständigen Arbeitspartner reden sonst muss mann lange zeit warten , sie sagen :rufen sie un 30 Miuten wenn ich anrufe dann sagen sie noch eine Studne , direkter Kontakt mit dem zuständigen Mitarbeiter gibt es nur durch Mitarbeiterin am Telefon, kein Besuch wo Mitarbeiter eingesetzt ist wie andere Zeitarbeitfirmen
nichts besonders wie andere Zeitarbeitfirma, gemäß Vertrag Gehaltüberweisung bis 15. Bankarbeitstag , wenn sie zufrieden mit dem mitarbeiter dann am 15. montaskalinder wenn nicht dann bis letzetm möglichen Tag
Nichts besonders, sie haben mit den Aufgaben nichts zu tun , das liegt an firma wo man arbeiten geht
Immer freundlich
Keine
Habe ich keine, toll so wie es ist !!!!
Tolles Arbeitsklima
Alle Fragen und Bedenken wurden vor Vertragsabschluss geklärt. Ich war gut vorbereitet und wurde nach kurzer Zeit vom Kunden übernommen.
Nichts
Keine, macht weiter wie gehabt
Dr. Stern konnte genaue Angaben machen, wie das Arbeitsklima vor Ort ist.
Ganz toll, nur zu empfehlen.
Super Arbeitszeiten, die im Voraus individuell abgesprochen wurden
Ist möglich
Das Gehalt könnte natürlich besser sein, dafür setzt sich Dr. Stern aber auch sehr für die Übernahme beim Kunden ein und dort verdient man natürlich wesentlich mehr Geld.
Sehr gut
Sehr gut
Egal ob jung oder älter, jede Arbeitskraft wird von Dr. Stern wertgeschätzt.
Sehr gut
Individuell vereinbart
Die Kommunikation war einwandfrei.
Alle werden gleich behandelt. Bei jedem Arbeitnehmer werden persönliche Wünsche berücksichtigt
Passend zu meiner Wunschvorstellung
Den familiären Umgang mit ihren Sternen, die ständige Kontaktmöglichkeit, die lösungsorientierte Art der Firma.
Naja, mehr Geld wäre nicht schlecht.
Ich finde, BLEIBT so!
Die Arbeitsatmosphäre ist eher familiär zu beschreiben. Ich fühlte mich dort sehr gut aufgehoben.
Das Image, was man von der Dr. Stern Berlin GmbH sagt, ist wirklich so. Die sind einfach gut in allem was sie für ihre "Sterne" tun.
Egal wann man "Frei" brauchte, in Absprache mit dem "Ausleier" war es immer möglich, auch kurzfristig Urlaub oder auch über die bis dahin angesammelten Zeitstunden frei zu bekommen.
Ich gehe davon aus, dass es diese gibt in anderen Einsatzgebieten. Bei mir war das nicht relevant.
Die Dr. Stern Berlin GmbH hat durch ihre Weihnachtsfeiern (leider gab es in meiner dortigen Zeit nur eine) immer dafür gesorgt, dass man sich mit den anderen Sternen austauschen konnte.
Es gibt keinen Unterschied im Umgang mit älteren oder jüngeren Kollegen. Jeder wird gleich behandelt.
Immer, wirklich immer zuvorkommend, höflich, kompetent und vor allem hatte man nie das Gefühl "nur" ein Zeitarbeitnehmer zu sein. Im Gegenteil. Jeder wurde wert geschätzt!
Die Arbeitsbedingungen sind super. Dort wo man eingesetzt wird, passt es meist. Sollte dem nicht so sein, kann man mit der Zeitarbeitsfirma reden und sich ggf. versetzen lassen.
Egal wie man sich mit der Zeitarbeitsfirma in Verbindung gesetzt hat, es führte immer dazu, dass umgehend der Kontakt zustande kam und jede Anfrage prompt geklärt wurde. Danke dafür.
Klar, könnte besser sein. Aber ich denke, allein durch das Weihnachts- und Urlaubsgeld zeichnet sich die Dr. Stern Berlin GmbH schon von den anderen Zeitarbeitsfirmen ab!!
Jeder wird nach seinen Fähigkeiten vermittelt. Es werden keine Unterschiede gemacht ob jung oder alt, Mann oder Frau.
Ich hatte das Glück, zwei Arbeits-Bereiche der Zeitarbeitsfirma kennenzulernen. Ich wurde für beide Bereiche gut informiert und somit genau meinen Fähigkeiten entsprechend eingesetzt.
Ich habe mich immer sehr gut aufgehoben und betreut gefühlt. Zudem hatte man immer ein offenes Ohr für mich und tat alles nur erdenklich Mögliche um Probleme zu lösen, wenn welche auftraten. Ich habe nicht bereut diesem Arbeitgeber eine Chance gegeben zu haben!
Nichts! Bleibt so, wie ihr seid!
Mir fällt momentan echt nichts ein, was man verbessern könnte oder müsste.
Man ist dort nicht nur eine Leasingkraft, sondern in erster Linie ein Mensch und wird auch so behandelt!
Die Dr. Stern Berlin GmbH ist der beste Personaldienstleister, den ich bisher hatte und den ich guten Gewissens definitiv zu 100% weiterempfehlen kann.
Urlaub wurde auch relativ kurzfristig problemlos genehmigt, wenn dem von Seiten des Einsatzortes nichts entgegenstand.
Immer sehr menschlich und verständnisvoll. Die Wertschätzung meiner Person und meiner Arbeitsleistung habe ich immer gespürt und die Kommunikation klappte auch super und war, wenn nötig, lösungsorientiert.
Meiner Meinung nach werden die Einsatzorte und somit die Arbeitsbedingungen für die Leasingkräfte sehr sorgfältig ausgewählt und darauf geachtet, dass diese nicht ausgenutzt werden.
Die Kommunikation war jederzeit telefonisch, per Fax oder per E-Mail möglich und erfolgte immer auf Augenhöhe. Meine Anfragen wurden zudem immer zeitnah beantwortet.
Das Gehalt wird nach Tarif bezahlt und es gibt Urlaubs- und Weihnachtsbonus. Zudem wurde es immer pünktlich gezahlt.
Die Aufgaben an meinen Einsatzorten waren sehr vielseitig, interessant, teilweise herausfordernd und ich durfte auch wieder meinen Wissensstand erweitern.
Besonders hervorzuheben ist die Menschlichkeit im Unternehmen. Es wurden immer Lösungen gefunden. Jedes Anliegen wurde ernst genommen. Begegnungen mit der Vorgesetzten begannen und endeten immer mit einem Lächeln.
Nichts!
Das Klima im Unternehmen ist geprägt von Fairness, Respekt und Freundlichkeit.
Kollegen sind sich alle einig. Bei Dr. STERN Berlin GmbH ist man gut aufgehoben.
Urlaubstage wurden auch relativ kurzfristig problemlos genehmigt.
Auch ich hatte das große Glück, vom Kunden übernommen worden zu sein. Eine sichere und unbefristete Festanstellung, nach 10 Monaten Überlassung. Der Weg über Dr. STERN Berlin GmbH lohnte sich also!
Die Vorgesetzten zeigen viel Menschlichkeit im Umgang mit Ihren Mitarbeitern. Sie sind offen und freundlich und begegnen Ihnen auf Augenhöhe.
Der Einsatz beim Kunden und die damit verbundenen Arbeitsbedingungen waren perfekt.
Die Kommunikation war jederzeit telefonisch oder per E-Mail möglich. Anfragen wurden immer zeitnah beantwortet.
Das Gehalt war.... Naja erwartungsgemäß. Stichwort: Personaldienstleistung. Es gilt der Tarifvertrag. Gehalt wurde immer pünktlich gezahlt.
Da in der Führungsebene zwei Frauen sitzen, ist mit einer Benachteiligung von Frauen eher nicht zu rechnen.
Der Einsatz beim Kunden war sehr interessant und spannend.
Ich fühlte mich gut betreut und weitervermittelt, vielen Dank hierfür
Nichts :)
Bleibt so, wie ihr seit
Zugewandte Kommunikation seitens der Geschäftsleitung
Engagement im sportlichen Bereich
Absolut top
Kann hierzu keine Aussage treffen
Zuverlässig, erreichbar, empatisch
Zuverlässiger Arbeitgeber, ist flexibel und hält sich an Absprachen
Befindet sich im oberen Level bei Personaldienstleistern, Gehalt wird pünktlich überwiesen
Sehr gute Kundenklientel
Dass man sich auf ihn verlassen kann.
Nichts.
Habe ich nicht.
Sehr gut.
Scheint gut zu sein.
Ich habe keine kleinen Kinder mehr, insofern passte es bei mir.
Diesen Punkt kann ich nicht beurteilen.
Der Stundenlohn war schon höher als bei anderen Zeitarbeitsfirmen, aber wenn man alleine ist, wird es nicht ganz einfach mit dem Geld aus zukommen.
Bei mir stimmte alles.
Diesen Punkt kann ich nicht so wirklich beurteilen.
Dies gilt auch für diesen.
Meine Vorgesetzten waren immer freundlich, hilfsbereit, es passte alles.
Ich konnte mich nicht beklagen.
Sehr gut.
Diesen Punkt kann ich nicht wirklich beurteilen.
Ich hatte nur zwei, aber ja.
So verdient kununu Geld.