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Dr. 
Wolff 
Group
Bewertung

Außen Hui Innen Pfui

2,6
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Dr. Wolff Group in Bielefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Kantine
- Brückentagsregelung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Führungskräfte
- Umgang miteinander
- Unfähigkeit was Kritik angeht

Verbesserungsvorschläge

- Führungskräfte überdenken
- Kritik ernst nehmen und hinterfragen
- Umgang mit Mitarbeitern enorm verbessern. Wenn man nicht oben steht wird man miserabel behandelt
- Mit der Zeit gehen und Umweltbewusstsein lernen

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht grundsätzlich eingesehen angespannte Stimmung und es ist ein einziger Eiertanz

Kommunikation

Sehr ausbaufähig

Kollegenzusammenhalt

Mit einigen wenigen super, ansonsten aber nicht sehr ausgeprägt, da jeder „seinen eigenen Hintern retten will“

Work-Life-Balance

Hier wird viel versprochen und wenig gehalten. Von den versprochenen flexiblen Arbeitszeiten ist wenig zu spüren, Homeoffice ist nicht gern gesehen und pünktlich gehen sollte man besser auch nicht. Da bringt auch eine 37,5 Studen Woche nichts, wenn’s am Ende über 40 sind

Vorgesetztenverhalten

Absolut katastrophal. Von oben herab und nicht kritikfähig.

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben, allerdings kommt man selten dazu, da ein stetiger Meetingmarathon stattfindet. Die starren und veralteten Prozesse tun dann ihr übriges

Umgang mit älteren Kollegen

Alteingesessene haben einen Sonderstatus. Wenn man von außen kommt hat man den Status eines Asylanten und ist nicht gleichwertig

Arbeitsbedingungen

Wenn man von der altmodischen Einstellung zum Homeoffice absieht ist es in Ordnung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es nicht. Man bewegt sich in seinem eigenen Kosmos und dort gibt es keine Nachhaltigkeit. Viele Kollegen versuchen hier eine Änderung herbeizuführen aber stoßen auf taube Ohren

Gehalt/Sozialleistungen

Dank Tarifvertrag gut

Image

Nach außen in Ordnung

Karriere/Weiterbildung

Das kommt darauf an wie weit man es auf der Beliebtheitsskala schafft und wie gut man mit dem Strom schwimmt. Durch andere Dinge ist das nicht zu erreichen


Gleichberechtigung

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