DISRUPTION ist gut, aber es müssen auch alle mit dabei sein.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine persönliche Ebene unter den Kollegen und teilweise Vorgesetzten.
Es darf auch mal gelacht werden und sind noch sehr familiär, dass ich sehr schätze.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wir sind noch ein KMU und kein Konzern, dass soll auch so bleiben. Daher mehr in die Mitarbeiter investieren als in den Schein der Firma.
Verbesserungsvorschläge
Die Gehaltsstrukturen mehr an die Arbeiter transferieren.
Planung ist das A und O und wird hier oft sehr hemdsärmelig behandelt- daher bitte mehr Struktur in die Disruption bringen.
Arbeitsatmosphäre
Durch große Umstrukturierungen sind die Arbeitskollegen sehr angespannt und leicht gereizt.
Kommunikation
Zum größten Teil noch gut, jedoch schwindet die Bereitschaft des Informieren.
Kollegenzusammenhalt
Nur zusammen sind wir stark und kommen weiter.
Vorgesetztenverhalten
War sehr zufrieden mit den Vorgesetzten bislang und bin auf die neuen Veränderungen und Verantwortlichkeiten gespannt.
Interessante Aufgaben
Es sind immer neue Projekte und Herausforderungen, dass den Beruf so erfüllend machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen der älteren Kollegen ist wichtig für ein Unternehmen und wird bei uns schon geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Wird mit dem neuen Gebäude wird sich die Räumlichkeit bestimmt verbessern.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnten mehr Sozialleistungen angeboten werden und unter anderem ein Betriebsarzt der auch nötige Impfungen vornimmt und von der Firma bezahlt werden.
Image
War immer gut und hoffentlich bleibt es in Zukunft auch so.