61 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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61 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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61 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Unternehmen mit Potential in Traumlage
Ex-FührungskraftHat bis 2008 im Bereich PR / Kommunikation in Konstanz gearbeitet.
Image
Würde das Unternehmen weiterempfehlen, die Potentiale sind durchaus vorhanden
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Inkompetenz und Führungslosigkeit
Ex-FührungskraftHat bis 2008 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit kann interessant und spanned sein, ist es aber in der Realität nur selten. Die Inkompetent wird duch die Unwissenheit der Kunden nicht aufgedeckt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine klare Führung. Die wenigen guten Führungskräfte sind praktisch alle gegangen oder gegangen worden. Gute Mitarbeiter haben wenig Anreiz zu bleiben.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur schauen, dass das Bild nach aussen passt, wenn die Realität nach innen ganz anders aussieht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es wird nie langweilig: Seit 3 Jahren dabei und immer wieder neue Herausforderungen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Austausch zwischen einzelnen Abteilungen und Mitarbeitern wird gefördert. Die Atmosphäre ist super und dank der flachen Hierarchien gehen alle Mitarbeiter sehr kollegial miteinander um.
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßigere Mitarbeiter-Events
Arbeitsatmosphäre
Schöne Lage direkt am Seerhein mit Blick aufs Wasser.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen können werden angeboten. Weiterbildungsangebote in Eigeninitiative werden i.d.R. gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Sehr angenehmer und offener Umgang untereinander. Angeboten werden auch freiwillige monatliche Stammtische von und für die Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Voll integriert.
Vorgesetztenverhalten
Kollegiales Verhältnis und eine flache Hierarchie machen den "Chef" schnell zum Kollegen. Offener, konstruktiver und eherlicher Umgang miteinander.
Arbeitsbedingungen
Direkte Seesicht und kleine Büros. Voll ausgestattete Meetingräume vorhanden.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Benachteiligung.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich und nie langweilig. Aufgaben außerhalb des eigenen Themenbereiches erlauben die Erweiterung des eigenen Horizontes.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Bisher mein bester Arbeitgeber. Familäres freundlschaftliches zusammen Arbeiten über alle Führungsebenen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre zweischen den Kollegen ist sehr locker und freundschaftlich. Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir echt schwer was zu finden. Vielleicht könnte man etwas mehr verdienen, aber denkt man das nicht immer :D
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Abwechselnde Aufgaben mit großer Eigenverantwortung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Kollegialer Zusammenhalt
- Coaching und Weiterbildung
- Gerechte Vergütung
- Offener Austausch
Arbeitsatmosphäre
Durch stetig wechselnde Herausforderung und Aufgaben bleibt die Motivation auf einem hohen Niveau. Ein interdisziplinärer Knowhow-Austausch mit den Kollegen ist jederzeit möglich.
Image
Das Unternehmen ist national wie international eine bekannte Marke.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitzeiten sind möglich, soweit die wöchentlichen vereinbarten Arbeitszeiten eingehalten werden. Auch Home-Office ist möglich.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Weiterbildungen werden angeboten. Weiter kann jeder Mitarbeiter noch andere Weiterbildungen vorgeschlagen und diese besuchen.
Gehalt/Benefits
Eine betriebliche Altersvorsorge wird angeboten. Das Gehalt wird individuell verhandelt und richtet sich nach dem Wissenstand des Bewerbers für den ausgeschriebenen Job
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt innerhalb des Unternehmens und in den Abteilungen. Unternehmens-Events werden in regelmäßigen Abständen angeboten.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen mit fortgeschrittenem Alter erhalten die gleiche Behandlung wie junge Kollegen oder Neueinsteiger.
Vorgesetztenverhalten
Individuelle Förderung bei der persönlichen Weiterentwicklung in Form von Tranings und Coachings.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Geschäftsräume direkt am Bodensee. Eine abkühlende Erfrischung am nahe gelegenden kleinen Badestrand kann den Tag nur noch verbessern. Für die leibliche Stärkung ist das Restaurant samt Biergarten nur wenige Meter entfernt.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen Kollegen und den Teams ist gut und führt zu einem stetigen Austausch von aktuellen Ereignissen auf Kunden- und Unternehmensebene.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Benachteiligung jeweder Art.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche und interessante Aufgaben, welche kontinuierlich wechseln. Die gestellten Aufgaben können individuell innerhalb eines Zeitrahmens bearbeitet werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Interessante Kunden, hohes Lernpotential!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lage der Agentur, Agentur KnowHow, hohes Lernpotential!
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation zwischen den einzelnen Fachabteilungen könnte noch deutlich gefördert werden.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung sehr guter Zusammenhalt und Kommunikation. Junges Team. Gemeinsame Aktivitäten außerhalb der Arbeitszeit.
Vorgesetztenverhalten
Regelmäßige Besprechungen mit dem Abteilungsleiter und den Geschäftsführern. Offen für neue Ideen und bei der Ansprache von Problemen. Gute Kommunikation auf persönlicher Ebene.
Gehalt/Benefits
Gutes Einstiegsgehalt mit Option auf Steigerung, bei der Erreichung vereinbarter Ziele.
Interessante Aufgaben
Betreuung sehr bekannter Brands, Interessante Aufgaben mit Eigenverantwortung.
Aufgrund der langjährigen Erfahrung im Suchmaschinenmarketing, ein sehr hohes Niveau bei der Suchmaschinenoptimierung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Junges, dynamisches Team und spannende Aufgaben
Ex-Praktikant/inHat bis 2013 im Bereich PR / Kommunikation in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Herzliches Team, wurde sehr schnell integriert und in alle mein Umfeld betreffende Bereiche eingearbeitet.
- Hohes Maß an Hilfsbereitschaft, nicht nur während der Einarbeitungsphase.
- Super Unterstützung und Förderung durch schnelles und regelmäßiges Feedback.
- Regelmäßige Teammeetings sorgen für eine reibungslose Kommunikation, man ist immer "up-to-date", weiss was ansteht und wichtig ist.
- Angenehmens Arbeitsklima, super nette Kollegen, gemeinsame Mittagspausen - und nicht zuletzt die Lage direkt am See. Wirklich empfehlenswert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Einfach nur frustrierend!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur der gute Name aus der Schweiz!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arroganz einiger Projektleiter war nicht auszuhalten! Hauptsache der Porsche steht vor der Tür! Hätte mir mehr Fingespitzengefühl der Projektleiter gewünscht. So geht man nicht mit Kollegen um.
Verbesserungsvorschläge
Führungspositionen innerhalb der Agentur überdenken!
Image
Bevor ich bei Goldbach Interactive angefangen habe, dachte ich, es sei eine Top Agentur für Online-Marketing. Doch als ich dann ein Monat dort gearbeitet habe, wurde ich eines Besseren belehrt! Adsense und Adwords Kampagnen vom Fließband! Keine Innovationen!
Gehalt/Benefits
Weit unter dem Branchendurchschnitt!
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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"Standardjob" bei Goldbach Interactive "Specialist oder Consultant Media/SEA"
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
schöne zweierbüros
man kann in ruhe arbeiten
es wird zu viel verlangt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Professionalität
zu viel druck bei zu wenig Geld
keine Würdigung von Erfahrung und Leistung
Verbesserungsvorschläge
Man sollte in der IT Branche nicht mit Fabrikarbeiter Mentalität kommen. Da muss anders gefördert werden
Image
Die Direktoren predigen ein positives Image, aber die Vorstände sind zu weit von ihrem gEschschäftsfeld weg und laufen einem Ideal hinterher, ohne auf Gehalt oder Erfahrung in der Firma zu würdigen.
Work-Life-Balance
Man kann um 9 kommen und um 5 gehen, keiner kommt einem deswegen quer.
Karriere/Weiterbildung
wir müssen alle zwei Jahre den GAP machen, aber das ist eine zweistündige Gemeinshaftsaufgabe, die wir zusammen mache können.
Kollegenzusammenhalt
es gibt 3 Gruppen, die alten hasen, die neuen und einzelne Abteilungen, wie IT, die von "oben" favoriert werden. So ziemlich alle sind aber für sich isoliert. Ungern werden Wechsel intern gesehen. von Standard zu Standort geht es nicht.
Vorgesetztenverhalten
Naja, Ansprüche werden von oben herabgedrückt. Gibt man die Aufgaben dann an die Zuständigen weiter, fragen die oft zurück und wissen nicht was Sie tuen müssen.
Arbeitsbedingungen
es gibt welche, die dürfen am see sitzen, was anderen nicht gefällt. dabei ist es doch egal, wo man sitzt, hauptsache man kann sich konzentrieren.
Kommunikation
oft wird gemeetet und gemeetet und Probleme vorangeschoben. Struktur ist leider nicht erkennbar.
Interessante Aufgaben
Wir gehen auf die dmexco. sonst beereiten wir fast nur Kundenprobleme auf.
Das ist leider schade.
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Pro:
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Vorgesetzte. Man kann vieles lernen und dazu beitragen. Kommt man nicht weiter, wird geholfen. Wöchentliche Meetigs halten einen immer auf dem neusten Stand.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Raucher/nicht Raucher Regelung. Es besteht eine "Gruppierung der Mitarbeiter". Im Allgemeinen sind sie alle super nett, nur sollte man versuchen eine Gemeintschaft zu bilden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.