15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Dres. Schlegel + Schmidt, Med. Kommunikation GmbH Bewertungen
Dres.
Schlegel
+
Schmidt,
Med.
Kommunikation
GmbH
Göttingen
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 73%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein vorbildlicher Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Klima und tolle Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Egal was kommt, wir halten alle zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Sind immer am Ball und halten ihre Versprechen
Arbeitsbedingungen
Absolut top!
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wenn man gerne buckelt ist es ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und deren Zusammenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das nicht auf die Bewertungen hier eingegangen wird sondern wieder nur Gegenargumente kommen. Man muss sich Kritik auch vom Arbeitnehmer gefallen lassen.
Verbesserungsvorschläge
Stehen hier schon genug zwischen den Zeilen.
Arbeitsatmosphäre
Auf Zufriedenheit der Mitarbeiter wird kaum wert gelegt. Lächerliche Benefits.
Image
Wird immer schlechter
Work-Life-Balance
Mobiles arbeiten möglich aber auch nötig, da nicht genug Arbeitsplätze vorhanden sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierloses Büro, Mülltrennung. Ob diese jedoch konsequent durchgeführt wird ist fraglich.
Karriere/Weiterbildung
Wird zwar gefordert aber nicht unbedingt gefördert. Kaum Aufstiegschancen. Um jede Gehaltsanpassung muss gerangelt werden. Diese dann zwischen 1-3%
Kollegenzusammenhalt
Diese Firma profitiert sehr stark von einem Team das sich mag. Ohne das wäre es auch kaum auszuhalten.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Auf Verbesserungsvorschläge oder Unzufriedenheit wird nicht eingegangen. Man wird vertröstet oder verprellt. Mit Intransparenz und Willkür ist zu rechnen.
Arbeitsbedingungen
Nach langem meckern endlich neue Technik. Auf Ergonomie wird schon wert gelegt aber eben auch nur mit billigen mitteln.
Kommunikation
Intransparente Führungsebene.
Gehalt/Sozialleistungen
Benefits sind: Obstkorb, moderne Arbeitsplätze in hellen Räumen, Bikeleasing und Unfallversicherung. Keine Vorteile im Fitnessstudio oder sonstiges. Nicht mal eine Verpflegungspauschale bei Fahrten zu Kunden wird ausgezahlt. Ob das auf dem derzeitigen Arbeitsmarkt noch ausreicht ist fraglich. Gehaltserhöhungen im unteren einstelligen Bereich. Kaum Teamevents oder gemeinsame Essen etc. Standardmäßig nur 26 Tage Urlaub bei hohem Workload. Krankheitstage sind da vorprogrammiert. Außerdem stehen nicht genug Parkplätze zur Verfügung.
Gleichberechtigung
Wiedereinstieg nach Elternzeit sehr gut
Interessante Aufgaben
Geht so. Viel MS Office arbeit. Mitdenken wird leider nicht gewürdigt.
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Pharma Agentur mit allem was dazu gehört!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es werden immer Lösungen gefunden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn Kollegen ohne Grund meckern und andere damit anstecken. Nervt. Woanders gehts einem definitiv schlechter.
Verbesserungsvorschläge
Gerade keine, bin da aber auch nicht so kreativ. Kann ich nochmal schreiben, wenn mir was einfällt.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre gefällt mir gut. Hier in der Agentur ist eine Zusammenarbeit auf professioneller Ebene wichtig. Wer das kann und versteht, wird hier glücklich. Einigermaßen flexible Zeiteinteilung, je nach dem wie viel zu erledigen ist.
Image
Sehr gutes Image bei Kunden. Agentur ist bekannt und steht seit vielen Jahren für Qualität. In Göttingen ist die Agentur als Arbeitgeber vielleicht nicht sehr bekannt, liegt aber vielleicht daran, dass Göttingen keine Agenturstadt ist.
Work-Life-Balance
Für mich perfekt. Ich kann meine Arbeitzeit einigermaßen frei einteilen, wenn es meine Projekte zulassen. Es gibt Kernzeiten, an denen man erreichbar sein soll (Dienstleister halt), was ich aber immer gut hinbekomme. Wenn mal was privates ist, kann man das besprechen und es wird eigentlich immer eine Lösung gefunden.
Karriere/Weiterbildung
Man kann aufsteigen wenn man das will und sich dafür einsetzt. Wenn nicht, muss man aber nicht. Weiterbildungen werden aktiv eingefordert und von Vorgesetzten gefördert. Ich selbst habe eine Weiterbildung berufsbegleitend gemacht. Wenn es zum Unternehmenserfolg beiträgt sind Weiterbildungen gern gesehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sind Top. Viele Extras für die Angestellten. Es ist für jeden was dabei, was über das Gehalt hinaus einen Vorteil schafft. Gehalt ist Agenturtypisch, aber nicht unter Niveau. Es gab bisher fast jedes Jahr einen Inflationsausgleich für alle.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
So umweltfreundlich wie man in einem Büro sein kann, so wird es hier gemacht. Fast papierloses Büro, digitalisierte Ablageprozesse, Sozialbewusstsein ist hoch. Es gibt seit diesem Jahr sogar Gesundheitsbudget, das hatte ich noch nie irgendwo.
Kollegenzusammenhalt
Manchmal mehr, manchmal weniger. Im Kern aber gut und für mich ok - es ist halt Arbeit und keine Freizeit. Pausen werden häufig zusammen verbracht, so hat man einen guten Draht. Beim Altstadtlauf hat sich das Team bewiesen und sogar vorher zusammen trainiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut. Viele arbeiten hier über lange Jahre und bleiben der Agentur gefühlt ewig treu. Das gibts heute nur noch selten. Bei jüngeren Kollegen häufiger Wechsel.
Vorgesetztenverhalten
Guter Austausch und Förderung meiner Stärken. So muss es sein. Wenn ich Unterstützung brauche, erhalte ich sie. Vorgesetzte setzen sich für Mitarbeiter ein und finden zügig Lösungen. Kurze Entscheidungswege!
Arbeitsbedingungen
Fast nur Einzel oder 2er Büros. Gleitzeit, gute Lage nah an der City, immer was los, höhenverstellbare Tische und fast nur neue Technik.
Kommunikation
Der Austausch untereinander ist gut. Wichtige Infos die alle betreffen, werden regelmäßig geteilt. Es gibt sogar ganze Firmen-Updates zu übergeordneten Themen, die alle betreffen. Mitarbeitergespräche finden statt und gehen auf eigene Themen ein. Auch wenn mal was schief läuft, wird das besprochen.
Gleichberechtigung
Hier spielt keine Rolle, wer oder wie man ist. Alle sind gleich. Einige Frauen in Führungspositionen. Kein Gendergap erkennbar.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant und vielseitig. Ich finde das ist typisch Agentur und macht es aus. Manchmal ist der Druck von Kunden hoch. Das weiß ich aber vorher, wenn ich in einer Agentur anfange. Ich mag die verschiedenen Projekte und den Trubel.
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Toller Arbeitgeber mit flachen Hierarchien!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation auf Augenhöhe, unabhängig von der Position. Offen für Verbesserungsvorschläge. Freie Arbeitseinteilung. Interessante Aufgabengebiete. Sorgen und Bedürfnisse der Mitarbeitenden werden ernst genommen und Unterstützung angeboten.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der mittleren Unternehmensgröße ist manchmal etwas Geduld beim direkten Aufstieg gefragt, hier werden aber flexible Lösungen gefunden. Fortbildungen werden immer Unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Gehälter, zahlreiche Extras, freiwillige Sonderzahlungen erfolgen jährlich
Arbeitsbedingungen
Modern eingerichtete, helle, mit allen Verkehrsmitteln gut erreichbare Arbeitsplätze, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bück dich hoch
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist angespannt, die Stimmung im Unternehmen zunehmend schlecht. Sorgen und Ängste von Mitarbeitenden wird mit Ablehnung begegnet, was die Unzufriedenheit noch verstärkt.
Work-Life-Balance
Zeiten werden gebucht, was zu mehr Transparenz führt. Nicht selten können Überstunden aufgrund des hohen Arbeitsaufkommens aber nicht rechtzeitig ausgeglichen werden, sodass das Zeitkonto beim Verlassen des Unternehmens ausgeglichen werden muss.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Mülltrennung wird geachtet.
Karriere/Weiterbildung
Sofern das Unternehmen einen unmittelbaren Nutzen daraus ziehen kann, werden Weiterbildungen im kleinen Rahmen gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Teamabhängig. Die Unternehmensphilosophie verleitet Mitarbeitende zu einer Ellbogenmentalität. Diese Entwicklung wird von der Führung bewusst gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kolleg*innen werden kaum noch wertgeschätzt, was viele langjährige Mitarbeitende dazu veranlasst, das Unternehmen zu verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Probleme werden nicht ernst genommen, oft sogar belächelt. Es wird hinter dem Rücken der Mitarbeitenden gelästert. Dieser autoritäre, fast toxische Führungsstil ist einfach nicht mehr zeitgemäß.
Arbeitsbedingungen
Es handelt sich um ein historisches Gebäude, weshalb bislang keine Klimaanlage installiert werden konnte. So kann es im Sommer schon einmal unangenehm werden. Hard- und Software entsprechen dem Standard.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt liegt deutlich unter dem Branchendurchschnitt. Gehaltsanpassungen bei Positionswechsel oder Aufstieg sind kaum erwähnenswert.
Interessante Aufgaben
Kund*innenabhängig
Gleichberechtigung
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Mehr Schein als Sein
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Abhängig vom jeweiligen Team. Es herrscht eine negative Stimmung im gesamten Unternehmen gegenüber der Führungsebene. Diese Unzufriedenheit schlägt sich auch in der Zusammenarbeit unter Kolleg*innen nieder.
Work-Life-Balance
Durch das Zeitkonto ganz gut. Es gibt jedoch einige Mitarbeiter*innen die viel zu viel haben und andere, die sich zurücklehnen und gar nichts machen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere machst du hier nicht. Auch wenn dies Bewerber*innen gerne kommuniziert wird. Man versucht bewusst Mitarbeiter klein zuhalten damit sie nicht mehr Gehalt fordern können. Weiterbildungen sind meist "zu teuer" und durch die Führungskräfte nicht gewünscht.
Vorgesetztenverhalten
Unqualifiziertes Führungspersonal
Arbeitsbedingungen
Positiv ist die minutengenaue Zeiterfassung sowie die Möglichkeit nach Rücksprache auch private Termine wahrzunehmen. Flexible Wahl bei Beginn und Ende der Arbeitszeit gibt es hier aber in der Praxis kaum. Es wird viel gefordert, man bekommt aber nichts zurück. Keine Benefits vorhanden. Homeoffice lange Zeit nicht für alle möglich, hier wurde aber nachgebessert.
Kommunikation
Schlecht. Es wird viel hinter dem Rücken anderer gesprochen. Erwartungen werden nicht klar kommuniziert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt liegt unter dem Branchendurchschnitt. Bei Forderungen nach mehr Gehalt, aufgrund wachsender Aufgabenbereiche wird man nur belächelt. Betriebliche Altersvorsorge als Sozialleistung vorhanden.
Gleichberechtigung
Arbeitszeit- und Homeoffice Regelungen abhängig von der jeweiligen Abteilung.
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Dres. Schlegel + Schmidt
Vielen Dank für deine Bewertung. Es freut uns, dass du den kollegialen Zusammenhalt positiv wahrnimmst und den Umgang mit den Arbeitszeiten wertschätzt.
Zum Kritikpunkt der Benefits möchten wir gerne Stellung beziehen: Wir stellen eine Vielzahl an Benefits und Sozialleistungen zur Verfügung, die weit über die BAV hinausgehen: Von Bike Leasing Angeboten, VWL, regelmäßigen Feedback- und Entwicklungsgesprächen sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten uvm. setzen wir uns jährlich mit den Bedürfnissen und Wünschen unserer Mitarbeitenden auseinander und kommunizieren diese Angebote transparent in Team Meetings sowie über unser Intranet. Dabei versuchen wir stets, die beste Lösung für die gesamte Belegschaft anzubieten.
2 seitige Medaille
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Kollegium, eingehen auf Stärken des Einzelnen, Lob bei sehr guter Leistung.
Image
Mehr Schein als sein. Mitarbeiter*innen ab und an frustriert, aber trauen sich nicht die Probleme anzusprechen.
Work-Life-Balance
Lange Tage sind keine Seltenheit. Die Urlaubstage sind knapp bemessen und Flexibilität bei der Planung wenig möglich. Die minutengenaue Zeiterfassung war aber gut.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird gewünscht und gefördert. Aufstiegschancen dabei weniger möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Vergütung sehr unterschiedlich. Berufseinsteiger*innen werden sehr gut bezahlt. Langjährige Mitarbeiter*innen müssen um jede Gehaltsanpassung kämpfen. Kein 13. Monatsgehalt. Kein Urlaubsgeld. Bonus bei Zielerreichung möglich.
Kollegenzusammenhalt
Super Team, vertrauensvolles Miteinander. Wenn der workload hoch ist, kann man mit gutem Gewissen Aufgaben abgeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Einige Kolleg*innen sind schon über 20 Jahre im Unternehmen. Diese sind voll ins Team integriert und die Expertise wird sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Leider findet man bei einigen Vorgesetzten kein offenes Ohr für Probleme. Angesprochene Missstände wurden nicht ernst genommen. Teilweise wird Doppelmoral gelebt.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel erfüllen die Anforderungen, aber nichts ist high end. Datenbanksysteme fehlen. Der Server arbeitet am Kapazitätsmaximum. Die Arbeit im Home Office wird nicht für alle Mitarbeitenden ermöglicht.
Kommunikation
Bei einigen Themen hätte ich mir mehr Transparenz gewünscht.
Gleichberechtigung
Kolleginnen werden nach der Elternzeit sehr gut wieder eingegliedert. 80% der Mitarbeiter*innen sind weiblich.
Interessante Aufgaben
Der Kundenstamm ist recht eigensinnig und stur. Neue Ideen dürfen eingebracht werden, aber wurden oft nicht umgesetzt. Innerhalb der Abteilungen wurde viel korrigiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeitgeber-Kommentar
Dres. Schlegel + Schmidt
Danke für deine ausführliche Bewertung. Konstruktives Feedback ist sehr wichtig für uns, denn wir möchten stetig an der Zufriedenheit aller Mitarbeitenden arbeiten.
Der kollegiale Zusammenhalt und das Teamgefüge ist auch für uns sehr wichtig. Schön, dass du dies positiv wahrgenommen hast und in deiner Bewertung herausstellst. Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen und gehen auf die individuellen Bedürfnisse, z. B. im Rahmen des Wiedereinstiegs nach der Elternzeit, ein.
Es tut uns leid, wenn du dich nicht ausreichend wahrgenommen gefühlt hast.
Wir nehmen deine Hinweise zum Vorgesetztenverhalten zum Anlass, dafür zu sensibilisieren in Zukunft noch stärker auf Mitarbeiterbedürfnisse einzugehen.
Die Arbeitsmittel in unserer Agentur sind stets für die zu erbringende Tätigkeit optimiert. Wir achten dabei auf Aktualität der verwendeten Hard- und Software.
Solltest du Bedarf haben, deine Kritik und Anregungen im Nachgang nochmal zu besprechen, melde dich jederzeit gerne bei uns.
Überraschend in Göttingen meinen Traumjob gefunden.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Super Zusammenhalt
Kommunikation
Stetig fair, Konstruktiv, freundlich und auf Augenhöhe.
Gleichberechtigung
Facettenreiche Aufgaben im Healthcare Bereich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Dres. Schlegel + Schmidt
Vielen Dank für deine positive Rückmeldung. Die Aufgabenvielfalt ist das, was uns als Agentur auszeichnet. Wir hoffen, dass wir weiterhin so zufriedene Mitarbeitende wie dich im Team haben.
Sollte es dennoch etwas geben, was du optimieren würdest, lass' es uns gerne wissen.
Toller, familiärer Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauensvolle und angenehme Arbeitsatmosphäre. Vorgesetzte loben und geben konstruktive Kritik!
Image
Die Realität ist fast noch ein wenig besser als das Image :-)
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance wie man sie sich wünscht. Durch das Stempelsystem werde. + (wie -) Stunden 1zu1 (!) gutgeschrieben. Wunsch auf Zeitausgleich wird, nach vorheriger Abstimmung mit den Kollegen und sofern es das Volumen zulässt, stets freigegeben.
Außerdem gibt es im Rahmen der Kernarbeitszeiten flexible Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Entfaltungs- und Entwicklungswünsche sind gerne gesehen und werden fast immer versucht möglich zu machen
Gehalt/Sozialleistungen
Für Agenturverhältnisse wirklich gut!! Gehälter werden stets pünktlich gezahlt und der Arbeitgeber unterstützt bei der betr. Altersvorsorge über das Übliche hinaus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umweltbewusstsein ist auf jeden Fall da, nur an der Umsetzung könnte man in manchen Abteilungen noch arbeiten. Bsp. Mülltrennung, papierintensive Arbeitsweise. Teilweise wird ausschließlich digital gearbeitet, an anderer Stelle bedarf es noch Optimierungen (was jedoch auch an den schleppenden Entwicklungen der Branche liegt)
Kollegenzusammenhalt
Tolle Teamkonstellation!! Hilfsbereit und zuvorkommend
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt Kollegen, die seit Gründung der Agentur dort tätig sind (das Unternehmen ist mehr als 36 Jahre alt). Der Durchschnitt an „Mitgliedsjahren“ ist recht hoch, ein besseres Aushängeschild gibt es doch kaum.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte noch nie eine bessere Vorgesetzte!! Fair im Umgang, umsichtig, tolle (!) Führungskompetenz, realistische Zielsetzung und Aufgabenanforderung, lässt Raum für Entfaltung und bietet Entwicklungsmöglichkeiten
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist top und es wird sich so schnell wie möglich um Schwierigkeiten gekümmert! Höhenverstellbare Tische und Stühle, Laptops, Headsets, schönes, helle Räume in der Göttinger Innenstadt am schönen Wall gelegen.
Kommunikation
Sehr transparente und vor allem faire Kommunikation, Flurfunk daher kaum möglich
Gleichberechtigung
Women-Power wird groß geschrieben. Zickenkrieg ist nicht vorhanden. Dennoch etwas schade, dass es in diesem Berufsfeld so wenig Männer gibt. Sehr familiäres Unternehmen!! Nachwuchs ist gern gesehen! „Es gibt für alles eine Lösung“
Interessante Aufgaben
Eigenverantwortliches Arbeiten möglich, ebenso wie Einfluss auf die Ausgestaltung. Bei Überlastung wird Rücksprache im Team bzgl. Entlastung gehalten
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Arbeitgeber-Kommentar
Dres. Schlegel + Schmidt
Wow! So viele Sterne, vielen Dank für deine positive Bewertung. Schön, dass dir die Zeit bei Schlegel + Schmidt so gut gefallen hat.
Dein Hinweis zur Diversity im Unternehmen ist sehr wertvoll. Wir würden uns sehr über diversere Bewerbungen freuen. Wir sind ausgesprochen offen für ein vielfältiges großes Team.
Vielleicht sehen wir uns mal wieder: Die Branche ist bekanntlich kleiner als man denkt :-)
Angenehmer Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann seinen Job in Ruhe erledigen ohne überwacht zu werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
40h Woche ist eigentlich nicht mehr angemessen. Genau wie nur 26 Tage Urlaub im Jahr.
Verbesserungsvorschläge
IT ist überfordert bzw. zu sehr ausgelastet sodass man Anliegen nicht zeitnah lösen kann.
Work-Life-Balance
40h Woche und 26 Tage Urlaub
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung in den Küchen
Arbeitsbedingungen
Moderne, saubere Arbeitsplätze mit guter technischer Ausstattung
Kommunikation
Besprechungen und Telefonate über Teams
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Dres. Schlegel + Schmidt
Vielen Dank für deine Bewertung und das damit verbundene Feedback.
Unseren Führungskräften ist wichtig, das eigenverantwortliche Arbeiten aller Mitarbeitenden zu fördern und Verantwortung für die übertragenen Aufgaben zu übernehmen. Wir freuen uns, dass du dies wertschätzt und in deiner Bewertung zum Ausdruck bringst.
Im Moment möchten wir an der 40 Stunden-Woche (Vollzeit) festhalten. Jedem Mitarbeitenden steht jedoch frei, die vertraglich vereinbarte wöchentliche Arbeitszeit zu reduzieren. Vielleicht ist das auch eine Möglichkeit für dich?
Danke für deinen Hinweis zur hohen Auslastung im Bereich IT. Wir versuchen, dies in Zukunft zu verbessern.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dres. Schlegel + Schmidt, Med. Kommunikation durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 56% der Bewertenden würden Dres. Schlegel + Schmidt, Med. Kommunikation als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dres. Schlegel + Schmidt, Med. Kommunikation als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.