Klasse Firma für Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen - Zukunftsthemen, Innovation, Spaß & Teamgeist
Arbeitsatmosphäre
Eher junges, sehr nettes Team; fast familiäre Atmosphäre.
Kommunikation
Zügige, transparente Kommunikation; in wertschätzendem Tonfall. Alle per Du.
Kollegenzusammenhalt
Die Feiern (Weihnachten etc.) sind richtig gut. Freitags oft gemeinsames Frühstück. Viele Freundschaften zwischen KollegInnen.
Work-Life-Balance
Die StreetScooter Research ist eine Management-Beratung, kein öffentlicher Dienst. Das sei dazu geschrieben. Für eine Beratung sind die Arbeitszeiten völlig ok.
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführer und Vice President sehr kompetent und führungserfahren. Beide haben einen modernen Führungsstil. Auch bei den anderen Vorgesetzten wird moderner, kooperativer Führungsstil erwartet und honoriert.
Interessante Aufgaben
Projekte vor allem bei sehr interessanten Mobilitäts-Konzernen, insbesondere im Bereich Digitale Transformation, E-Mobilität, Fabrikplanung, Integrierte Produkt- und Prozessentwicklung.
Gleichberechtigung
Zwischen Frauen und Männern wird kein Unterschied gemacht. Moderne Unternehmenskultur.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt keine Rolle. Man wird sich bei der StreetScooter Research aber insbesondere dann sehr wohl fühlen, wenn man offen für neues ist. Jahre/Jahrzehnte das gleiche machen, ohne Veränderung, ist nicht das Ziel. Zum "Ruhige-Kugel-Schieben" ist man woanders vllt. besser aufgehoben.
Arbeitsbedingungen
Sehr schöne Büros, super Dienstwagen, gutes Gehalt, sehr nette Teamatmosphäre.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jährliches Spendenbudget für gute Zwecke, über dessen Nutzung per Abstimmung durch die MitarbeiterInnen entschieden wird. CO2: gereist wird nur, falls nötig - was bei einer Beratung aber häufig schon Teil des Alltags ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt. Viele Beratungen zahlen weniger. Die großen Beratungen eher mehr, aber dafür wird dort auch noch mehr gearbeitet.
Image
MitarbeiterInnen identifizieren sich sehr stark mit der Firma.
Karriere/Weiterbildung
Wer Gas gibt, kommt auch weiter in den Karrierestufen. Gutes Weiterbildungsprogramm mit eigenen Schulungen, aber auch Zusammenarbeit mit Hochschulen wie der RWTH Aachen und der Universität Siegen. Vereinzelt sogar Promotionsmöglichkeit.