Furchtbar geführt, Doppelbelastung, Wertschätzung gleich Null!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Scheuen sich Entscheidungen zu treffen, lieber die Mitarbeiter noch weiter und mehr belasten!
Verbesserungsvorschläge
Denkt mehr an die Mitarbeiter, denn dank denen hat die Kita überhaupt offen!
Arbeitsatmosphäre
Die Elternbelange stehen über dem Wohlergehen der Mitarbeiter. Gute Arbeitsatmosphäre nicht möglich, da Kinder / Eltern so anspruchsvoll und herausfordernd sind! Die Leitungsführung fällt uns jedesmal in den Rücken, wer Rückhalt und Unterstützung erwartet ist hier falsch!
Kommunikation
Austausch an Informationen findet statt, allerdings eher von Leiter/in zu Erzieher/in und danach erst an mich!
Kollegenzusammenhalt
Ist soweit in Ordnung, allerdings gibt es ganz klar Mitarbeiter, die sich mehr rausnehmen dürfen (Früher gehen, Urlaubstage, Krankheitstage), wenn allerdings mal alle da sind, dann ist ein gemeinsames Arbeiten möglich.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance höchstens für die leitende Position, denn diese hat man selten auf Kita-Feste angetroffen und ist auch selten mal da.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden von ganz oben getroffen, diese Leute haben die Kita wahrscheinlich noch nie von innen gesehen.
Der Arbeitsvertrag war eine Katastrophe, mit zig Sonderbehandlungen zugunsten des Kreisverbands und man stellte sich bei Verhandlung einfach stur.
Nach der Kündigung / Verlassen des Jobs ist man der/die ganz Schlechte, aber vorher war man sehr wohl gut genug.
Interessante Aufgaben
Man kann sich mit einbringen und was schönes gestalten, Kreativität darf man ausleben.
Gleichberechtigung
Da gibts noch sehr viel Aufholbedarf!
Umgang mit älteren Kollegen
Da gibt es keinen Unterschied, ob alt oder jung.
Arbeitsbedingungen
Viel Aushelfen in anderen Gruppen, alleine arbeiten ist keine Seltenheit.
Liegt nur bedingt an der Kita, sondern an den Rahmenbedingungen, dennoch nicht positiv.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird den Kindern immerhin gelehrt bzw. beigebracht.
Gehalt/Sozialleistungen
Für den Aufwand viel zu gering und auch viel zu gering eingestuft worden. Geht nach Tarif.
Image
Man verbindet nicht unbedingt Kita damit.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen keine, Fort und Weiterbildungen sind erlaubt.