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Unternehmenskultur

Das Arbeitsumfeld ist je nachdem wer im Dienst ist von einem respektvollen und wertschätzenden Umgang geprägt. (Es gibt immer ausnahmen in jeder Einrichtung/ Firma und in jeder Position)

Die Kommunikation ist dringend ausbaufähig, da Absprachen oder wichtige Dinge meist nicht oder fehlerhaft weitergetragen werden und meist gesagtes in Vergessenheit geriet und plötzlich nicht mehr gesagt wurde.

In jeder Einrichtung gibt es Kollegen, die sich nicht wohlfühlen aufgrund neuer oder überarbeiteter Strukturen, jedoch ist es nicht berechtigt sich in jeglicher Form quer zu stellen. Umso positiver empfinde ich den starken Zusammenhalt der Kollegen, die Raum für Veränderungen zulassen.

Es wird von der PDL des Hauses darauf geachtet, das jeder sein verdientes Frei erhält, dies ist aufgrund von krankheitsbedingten Ausfällen und demzufolge freiwilligen Einspringens manchmal nicht möglich, es wird dann geschaut ob es zu einem späteren Zeitpunkt ein ausgleichsfrei ermöglicht werden kann oder bei zu viel geleisteten Überstunden eine teilweise Auszahlung erfolgt.

Die Zusammenarbeit mit der Leitung funktioniert größtenteils gut, ist definitiv ausbaufähig. Jedoch werden Anliegen jeglicher Art ernstgenommen und schnellstmöglich Bearbeitet.

Besonders hervorzuheben sind die vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabenbereiche. Die Tätigkeit ist abwechslungsreich und bietet die Möglichkeit, eigenständig zu arbeiten sowie Verantwortungen zu übernehmen. Dadurch bleibt der Arbeitsalltag fachlich anspruchsvoll und interessant. Gleichzeitig gibt es wie in jeder Einrichtung organisatorische Abläufe, die weiter optimiert werden könnten. Insgesamt bietet der Arbeitgeber jedoch ein solides und professionelles Umfeld mit spannenden Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.