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DRK 
Rettungsdienst 
Mittelhessen 
gemeinnützige 
GmbH
Bewertung

Toller Arbeitgeber !

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DRK Rettungsdienst Mittelhessen in Gießen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wir sind ein immer wachsendes Unternehmen welches sich bereits über vier Landkreise hinweg zieht plus die Wachen an der Nordsee auf Langeoog und Spiekeroog. Man bekommt ein modernes medizinisches Equipment an die Hand mit dem man im täglichen Dienst am Patienten arbeiten darf. Zudem gehört eine gute strukturierte jährliche Pflichtfortbildung dazu, wo man in nahe zu reellen Simulationsbeispielen mit hochwertigen Simulatoren die mittlerweile vielen komplexen Algorithmen abarbeiten kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Denke unser Unternehmen gehört mittlerweile neben anderen mit zu einem der größten in Hessen - und das es auch mal da zu kleinen Ungereimtheiten kommen kann dürfte jeden klar sein. Aber mir fällt auch bei langen Nachdenken nichts erwähnenswertes ein, was ich hier preis geben müsste.

Verbesserungsvorschläge

Hier würde mir nur eines einfallen, dass die Führungsebene nach den Bereichsleitern (BL, GF) noch präsenter in den Bereichen mal zu gegen sind, als das was schon bei den Bereichssitzung geschieht. Denn viele neue Mitarbeiten kennen ganz oft „die Obersten“ weder den Namen noch das Gesicht dazu.

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite in einem ländlichen Bereich wo der Zusammenhalt auf der Wache/Bereich sehr familiär ist und man sich äußerst wohl fühlt - jeder ist für den anderen da!

Kommunikation

Es finden mind. zwei Mal im Jahr Bereichssitzungen statt welche zum Teil durch die Betriebsleitung und oder durch die Geschäftsführung begleitet wird - und die Dienstplanung hat auch immer seinen festen Platz, da wir in unserem Bereich einen Feiertagsdienstplan für das ganze Jahr erstellen.

Kollegenzusammenhalt

Denke auch hier gibt es wie in allen Bereichen für den einen oder anderen mehr oder weniger Sympathien, aber ein kollegialer Umgang ist definitiv Grundvoraussetzung.

Vorgesetztenverhalten

Hier kann ich nur mein Daumen nach oben nehmen, ich komme mit meinem Bereichsleiter sehr gut aus und er ist immer ansprechbar wenn man ihn mal für dienstliche Dinge brauch.

Interessante Aufgaben

Man kann sich im Unternehmen in vielen Bereichen zusätzlich qualifizieren um in diese (MPG, Hygiene, Betriebsrat, Aus und Weiterbildung mitarbeiten zu können. Daumen hoch


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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