Tolles Team, vielfältige Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Dank der netten Kollegen geht man gerne zur Arbeit. Um den Kopf frei zu kriegen, kann man z.B. zwischendurch auch mal eine Runde kickern.
Kommunikation
Während der Teamabende wird regelmäßig über die nächsten Meilensteine des Unternehmens durch die GL berichtet. Durch regelmäßige Meetings ist man immer auf dem neusten Stand. Dazu trägt auch die offene Kommunikationskultur bei.
Kollegenzusammenhalt
Junges, nettes Team. Regelmäßige Teamabende, sowie der standesgemäße Startup-Kicker stärken den Teamzusammenhalt.
Work-Life-Balance
ebenfalls Startup-like: Wer einen 9to5 Job sucht ist hier falsch. Positiv hervorzuheben: Es besteht nach Absprache die Möglichkeit einen Homeoffice-Tag einzulegen, etwa nach einer anstrengenden Woche im Außendienst.
Vorgesetztenverhalten
Offener, freundlicher Umgang und Kommunikation auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Je nach Bereich unterschiedlich. Wer gute Ideen hat kann dieser immer einbringen.
Arbeitsbedingungen
Startup-like: Alles etwas enger und improvisierter, aber durchaus angenehm
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist angemessen und für Berliner Verhältnisse ok. Da die Firma als Startup keine riesigen Vermögen angehäuft hat und sich noch im Aufbau befindet, sind die Gehälter dementsprechend groß.
Karriere/Weiterbildung
Vom Praktikanten zum Sales-Manager oder Key-Account-Manager ist hier alles drin. Wer gute Arbeit leistet hat gute Perspektiven. Dadurch, dass sich das Unternehmen im Aufbau befindet, sind dort alle Wege offen.