Nicht annähernd gut genug um es empfehlen zu können
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Sprungbrett in andere Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Führungskräfte.
Führungskräfte sind selten qualifiziert und damit meine ich das Sie weder Ahnung vom Fach haben noch führen können
Verbesserungsvorschläge
Komplette Führungsstruktur neu aufbauen. In sich tut sich da Nix.
Endlich mal mit der Zeit gehen und ein faires Gehalt zahlen
Work-Life-Balance
Durch Home Office ist Arbeit und privat leben absolut vereinbar
Karriere/Weiterbildung
Nicht existent, der Flurfunk sagt es wird was aufgebaut, aber das klingt auch wieder nur nach mehr Arbeit zu der normalen Arbeit.
Gehalt/Benefits
Sobald es um Gehalt geht entgleitet allen Führungskräften die Freundlichkeit aus dem Gesicht. Es gibt automatische gehaltsanpassungen die aber niemals an die Inflation heran reichen.
Ein guten Verdienst sucht man hier vergeblich, gerade in Ballungsräumen kann der Verdienst nicht mithalten.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf das Team bzw die Abteilung an soweit ich gehört habe. Persönlich hab ich ein perfektes Team
Vorgesetztenverhalten
Existieren nicht. Stellen werden schlecht oder gar nicht nach besetzt. Stattdessen wird die Arbeit auf die normalen Angestellten verteilt. Woran das wohl liegen mag….