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DSR Hotel Holding GmbH Logo

DSR 
Hotel 
Holding 
GmbH
Bewertung

Hamburg und weitere

Guter Ausbildungsbetrieb mit tollen Kollegen

4,2
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei A-ROSA Travemünde in Lübeck absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Toller Zusammenhalt unter den Kollegen
Viele Azubis und Azubiprojekte/-ausflüge
Mitarbeiterkantine

Verbesserungsvorschläge

Mehr Urlaubstage

Die Ausbilder

Immer ein offenes Ohr, man fühlt sich wertgeschätzt!

Spaßfaktor

Manche Aufgaben machen mehr Spaß als andere - aber mit den Kollegen hat man immer Spaß!

Aufgaben/Tätigkeiten

Abwechslungsreiche Aufgaben in den einzelnen Abteilungen

Variation

Jede Abteilung ist anders und man lernt immer was Neues

Respekt

Jeder geht mit jedem respektvoll um

Karrierechancen

Vielfältig - viele verschiedene Hotels und Möglichkeiten innerhalb der Gesellschaft

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen immer toll!

Ausbildungsvergütung

Könnte immer mehr sein, aber das ist nun mal die Hotellerie. Ausbildungsgehalt ist tariflich festgelegt. Studiengebühren werden nicht vollständig übernommen, sondern vom Gehalt abgezogen, sodass das ausgezahlte Gehalt relativ gering ist

Arbeitszeiten

(Fast) immer an Wochenenden und Feiertagen, dafür unter der Woche frei - aber das liegt einfach an der Branche. Trotzdem immer zwei Tage frei pro Woche!

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von DSR Hotel Holding GmbHTeamleiterin Personalmarketing

Liebe:r Auszubildende:r,

vielen herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung auf kununu und dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Eindrücke hier zu schildern.

Die Ausbildung junger Menschen ist uns ein großes Anliegen. Wir freuen uns daher wirklich sehr, dass Sie im Großen und Ganzen mit uns als Arbeitgebende zufrieden sind und uns auch weiterempfehlen.

Tatsächlich haben sich die Ausbildungsvergütungen in den letzten beiden Jahren deutlich verbessert und sind in Schleswig-Holstein von 600 € im ersten Ausbildungsjahr (2017) auf 830 € im ersten Ausbildungsjahr (aktuell) gestiegen. Die Ausbildungsvergütung variiert allerdings je nach Tarifvertrag von Bundesland zu Bundesland und kann in einigen auch höher oder niedriger ausfallen. Um eine Gleichheit zwischen Auszubildenden und Dualen Studenten zu gewährleisten, haben wir uns dazu entschieden allen das gleiche Auszubildendengehalt zu zahlen. Die Studiengebühren müssen dann von den Studenten selbst getragen werden. Hinsichtlich der Urlaubstage halten wir uns an die Tarifbestimmungen der jeweiligen Bundesländer – und falls dort nichts geregelt ist – an die gesetzlichen Vorgaben.

Wir versuchen die Ausbildungsbedingungen in unseren Häusern stetig zu verbessern. Daher würden wir uns freuen, wenn Sie mit Ihren Ideen und Verbesserungsvorschlägen auf uns zukommen. Sie erreichen mich telefonisch unter 040 300322-136 oder per E-Mail an s.jahn@dsr-hotelholding.de.

Herzliche Grüße
Sabrina Jahn

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