43 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
43 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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43 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Wir bewegen uns in die richtige Richtung, nach Jahren geht es spürbar aufwärts mit leading edge Innovation
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei dtms GmbH in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach Jahren von Missmanagement und wirklich unbrauchbaren Strategien sind wir auf dem richtigen Weg
Verbesserungsvorschläge
Schneller in die Zukunft gehen
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut, ich habe Spass hier zu arbeiten
Image
Das Image wandelt sich gerade zu einem sehr modernen innovativen Unternehmen , das in die Zukunft investiert, ist aber noch nicht am Markt überall angekommen
Work-Life-Balance
Manchmal Peak Belastung, aber im grossen und ganzen OK
Gehalt/Benefits
Eigentlich gut.
Kollegenzusammenhalt
Alle helfen einander, im neuen Gebäude sind die Wege kurz geworden
Vorgesetztenverhalten
Nach einigen grundsätzlichen Änderungen im verganngenen Jahr hat sich vieles zum positiven geändert
Arbeitsbedingungen
Super neues Gebäude in einem absoluten In-Viertel zentral in Mainz mit allem drum und dran, selbstbestimmtes arbeiten, man kann sich einbringen und Dinge bewegen, man bekommt Vertrauen und Verantwortung
Kommunikation
Es hat zu lange gedauert bis die neue Ausrichtung bei allen ankam.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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next id Bonn
Ex-Werkstudent/inHat bis 2017 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei next id GmbH in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein super Team in Bonn! Ich habe mich sehr wohl gefühlt!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Halten sich nicht an Verträge. Zahlen Gehälter...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei dtms GmbH in Mainz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Halten sich nicht an Verträge. Zahlen Gehälter nicht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Auf dem Weg nach unten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 bei dtms GmbH in Mainz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Firma hat kaum eine Zukunft. Viele haben gekündigt im letzten Jahr oder wurden entlassen. Wer etwas sicheres sucht ist hier falsch.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Leider nicht Zukunftsfähig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 bei dtms GmbH in Mainz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt sehr gute Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man kommt nicht weiter und im Management lernt keiner dazu
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Attraktiver Arbeitgeber mit spannenden Herausforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei next id GmbH in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
den innovativen Markt und die schnelle Anpassungsfähigkeit des Unternehmens.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mitarbeiterentwicklung gibt es nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich IT bei dtms GmbH in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abteilungsübergreifender Zusammenhalt der meisten Kollegen. Kostenloser Parkplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kopf in den Sand Mentalität; Keine Weiterentwicklung; Wenig
Lob für gute Arbeit; Anbrangern von Fehlern bis zur GF; sinnfreier Sparzwang ohne wirkliche potentielle Einsparung; usw.
Verbesserungsvorschläge
Hat damals keine Veränderung bewirkt und würde es jetzt auch nicht. - Beratungsresistent.
Arbeitsatmosphäre
Das allgemeine Betriebsklime ist leider sehr schlecht geworden. Das liegt zum einen an der Organisation, fehlenden Weiterbildungsmöglichkeiten, dem Stukturlosen Arbeiten und dem Tea lösen Kollegen
Image
Ich bin stolz darauf, den Absprung geschafft zu haben.
Work-Life-Balance
Gleitende Arbeitszeiten, HomeOffice Option gegeben.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Karriere Möglichkeit und keine wirklich Weiterbildung.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf wenige Ausnahmen der Grund zur Arbeit zu kommen. Leider ist hier jeder sich selbst der Nächste. Ein wirkliches Team gibt es dort nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Junge sowie Ältere, Einsteiger wie Senioren werden sehr gut aufgenommen
Vorgesetztenverhalten
Ziele werden im Laufe des Jahres mal besprochen und dann verschwinden diese in einer Schublade. Konflikte werden meist ignoriert; Schema friss oder stirb.
Kommunikation
Der Flurfunk funktioniert perfekt. Nur darüber werden die wahren Erfolge, Zahlen etc. propagiert.
Gehalt/Benefits
Beim Einstieg gut verhandeln, denn mehr als das wird es nicht mehr geben.
Interessante Aufgaben
Einige Arbeiten viel damit andere weniger arbeiten müssen - dauerhaft. Sehr wenige Herausforderungen im Laufe der Jahre.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Ein guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2009 im Bereich IT bei dtms GmbH in Mainz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehmes Betriebsklima, tolle Kollegen, respektvoller Umgang, interessante Branche, sicherer Arbeitsplatz, gute Möglichkeiten sich einzubringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Entwicklungsmöglichkeiten, auch Gehalt betreffend.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und Leistungserbringung. Schaffung von mehr Weiterbildungsmöglichkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Unternehmen in der Telekommuniktionsbranche
Ex-FührungskraftHat bis 2013 im Bereich Geschäftsführung bei next id GmbH in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gesundes, umtirbiges Unternehmen mit immer neuen Produkten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Wettebwerb
Verbesserungsvorschläge
Mehr Fokussierung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Man könnte mehr für die interne Kommunikation tun....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Administration / Verwaltung bei dtms GmbH in Mainz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Es tragen nur die Kollegen zum guten Betriebsklima bei.... Deshalb geht man auch gern hin.
Image
Am Anfang war es toll, hat aber sehr stark nachgelassen
Work-Life-Balance
Es wird schon sehr auf Familie Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Karriereleiter wird blockiert. Nur dann möglich, wenn man guten Draht nach "Oben" hat....
Gehalt/Benefits
Könnte wesentlich besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Mit wenigen Ausnahmen, tolle Kollegen....
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten stehen nicht hinter ihren Mitarbeitern. Setzen leider aufs falsche Pferd.....
Kommunikation
Kommunikation findet nur in der Vorgesetztenebene statt. Mitarbeiter erfahren immer erst in einem Meeting das, was von Interesse sein könnte.
Interessante Aufgaben
Weitesgehend selbständiges Arbeiten möglich, wenn man die Vorschriften beachtet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.