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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DTO Consulting die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DTO Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
DTO Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    125%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    100%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    100%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Familiäre Atmosphäre im Team, alle lernen voneinander!

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele wechselnde Projekte, Abwechslung ist garantiert!

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5,0
Kollegenzusammenhalt

Nett leute

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Fairer Umgang, Unterstützung, offenes Ohr, schöne Büros und flache Hierarchien.

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4,0
KommunikationFührungskraft

Regelmäßige Teammeetings schaffen Struktur

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Hoch - der Einzelkämpfer hat hier wenig Chancen, so wird, von einzelnen Projekten abgesehen, immer eine Teamleistung verkauft.

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