Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 56 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei DTS Systeme die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 85 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
56 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Direkt, manchmal hitzig, aber auf Augenhöhe. Natürlich gibt es immer Luft nach oben. Gleichzeitig beginnt Kommunikation auch bei einem selbst: Wie man in den Wald hineinruft, so schallt es zurück. Wer offen und ehrlich kommuniziert, bekommt das aus meiner Erfahrung auch zurück.
Für mich ein großer Pluspunkt. Auch wenn es mal knallt oder unterschiedliche Meinungen aufeinandertreffen, hilft man sich und steht füreinander ein. Am Ende zählt, dass man gemeinsam weitermacht.
Wer Verantwortung übernimmt, hat Verantwortung. Gleichzeitig gibt es viel Flexibilität und Möglichkeiten, den Arbeitsalltag selbst zu gestalten.
Direkt, klar und mit viel Vertrauen und Gestaltungsspielraum. Ich schätze besonders, dass Verantwortung auch wirklich übertragen wird.
Definitiv. Wer Lust hat, Dinge zu bewegen, neue Themen anzuschieben und Verantwortung zu übernehmen, bekommt hier viele Möglichkeiten.
Dynamisch, direkt, manchmal laut und manchmal herausfordernd, dennoch menschlich – aber genau das macht die DTS für mich aus. Ich arbeite gerne hier, weil man nicht einfach nur mitläuft, sondern wirklich etwas bewegen kann.