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DEUTZ 
AG
Bewertung

Ergonomie des 18. Jahrhunderts

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei DEUTZ Aktiengesellschaft in Köln gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auf die Gesundheit der Mitarbeiter in der Fertigung wird KEIN bisschen geachtet. Kaputt und dann neu. Extreme Belastung am Arbeitsplatz auf die Gesundheit!

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Ergonomie am Arbeitsplatz einführen und auch anwenden.

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlechte Arbeitsatmosphäre. Es wird extremer Druck auf den Mitarbeiter ausgeübt

Kommunikation

Kaum oder nur sehr wenige Kommunikation.

Kollegenzusammenhalt

Unter den Kolegen ist ein guter bis sehr guter Zusammenhalt

Work-Life-Balance

Sehr schlecht. Trotz 35 Stunden Woche und Regelarbeitszeit von Mo-Fr, muss man für einen freien Samstag fast auf Knien betteln. Es wird einfach 19 Schichten gefahren. 3 Wochen Nacht- Spät- Früh von Mo- einschliesslich Samstag. Dann eine Woche frei. Da die Stunden nicht für eine komplette Freiwoche reichen, werden die "Samstage" nicht als Überstunden bezahlt. sondern angerechnet auf das Gleitzeitkonto. Das führt zu Lohnverlusten.

Vorgesetztenverhalten

Überheblich. Keine Ahnung. Kein Respekt. Das trifft aber nur auf meinen Vorgesetzten zu. Andere sind sehr nett und auch freundlich.

Arbeitsbedingungen

Sehr schlecht. Man wird immer mehr dazu genötigt, immer mehr Teile zu produzieren und das bei Wellen, die eigentlich zu schwer für mit der Hand in die Maschine einzulegen sind. Kran ist zwar vorhanden, aber keine Hebemittel. Würde auch ncht zu der gewünschten Menge von Teilen führen, da es mit Kran länger dauert, als mit der Hand. Es wird nur auf den Knochen und Gesundheit der Mitarbeiter produziert. Fürsorgepflicht? Was ist das? Qualität spielt zur Zeit eine Untergeordnete Rolle.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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