Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
1 Mitarbeiter:innen, die bei Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 1,3 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Den Wald zum spazieren um sich Luft zu machen.
Diverse kaufmännische Vorgesetzte, keine Kommunikation und Fehlverhalten am Arbeitsplatz gegenüber Auszubildenden.
Wenn man keine Lust auf Azubis hat sollte man nicht ausbilden. Die jungen Leute die dort anfangen zu arbeiten können einem nur leid tun. Der altersdurchschnitt liegt nicht umsonst bei ca. 50
Es herrscht ein klassisches Konkurrenz Verhalten in den Abteilungen, Vorgesetzte schauen auf Azubis herab.
Keine, Übernahme nach der Ausbildung gibt es nur in Ausnahmefällen. Kaufmännisch kann man sich darauf einstellen nach 3 Jahren das Unternehmen verlassen zu müssen.
Flexibel, jedoch kein Home Office daher work Life Balance schwer da man sich an andere anpassen muss.
Tariflich
Die Ausbilder an sich haben wenig mit den Azubis zu tun. Sie sind eher für Rückfragen da. Die Abteilungsleiter sind leider alle schlecht, bis auf das Rechnungswesen wird man in den übrigen Abteilungen behandelt wie der letzte Schnodder.
Durch die Leute im Unternehmen macht es leider keinen Spaß. Dort werden Menschen mental gebrochen und auch der Spaß an diesem Beruf wird einem genommen.
Die Aufgaben im Unternehmen halten sich in Grenzen. Zeit zum lernen bleibt an Schultagen und am Wochenende.
Man bekommt leider nur die Aufgaben die die Mitarbeiter selber nicht erledigen wollen, so wie etliche Excel Tabellen erstellen die am Ende nicht genutzt werden. Klassisches Wort ist auch „Arbeitszeitbeschaffungsmaßnahme“
Auszubildende werden leider absolut respektlos behandelt, es werden Aussagen hinterrücks getätigt die dem Azubi zur Last fallen und die meisten Vorgesetzten unterdrücken die Azubis vor Ort, Hauptsächlich im Bereich Einkauf und Personal.