Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik?

Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik gleich ab wie der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik das Gehalt?

Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik wahr?

Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik als eher modern.

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Dynamit
Nobel
GmbH
Explosivstoff-
und
Systemtechnik
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Alle 12 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Kantine
80%80
Betriebsarzt
80%80
Parkplatz
80%80
Flexible Arbeitszeiten
70%70
Betriebliche Altersvorsorge
70%70
Gesundheits-Maßnahmen
60%60
Homeoffice
60%60
Essenszulage
40%40
Diensthandy
40%40
Gute Verkehrsanbindung
40%40
Mitarbeiter-Events
30%30
Internetnutzung
20%20
Coaching
10%10
Mitarbeiter-Beteiligung
10%10

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gutes Miteinander und respektvoller Umgang. Die Arbeit ist strukturiert und man weiß, woran man ist. Ich fühle mich ernst genommen. Auch die Sicherheit des Jobs und die Work-Life-Balance sind definitiv Pluspunkte.

April 2026Bewertung lesen

Das sehr grüne Arbeitsumfeld, die Gebäude sind durch die Historie des Standorts im Wald.

November 2025Bewertung lesen

Tarifgebundenheit / Betriebsrat vor Ort / Möglichkeit Home Office zu machen

September 2025Bewertung lesen

Agil, lösungsorientiert, pragmatisch

Februar 2024Bewertung lesen

Familiäre Atmosphäre

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Kommunikation könnte besser sein / Digitalisierung muss mehr voran schreiten / Einstellung gegenüber Home Office muss sich verbessern

September 2025Bewertung lesen

Teilweise etwas langsame Abstimmungen und nicht immer ganz transparente Kommunikation. Das fällt aber im Alltag nicht extrem ins Gewicht.

April 2026Bewertung lesen

Die fehlende Weiterentwicklung der Produktionsbedingungen auf Stand der Technik.

November 2025Bewertung lesen

HQ-gesteuert in strategischen Fragen, aber Impact am Standort

Februar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Prozesse klarer definieren und vereinfachen, IT verbessern und die Räume zum Austausch unter Kollegen (Kantine, Besprechungsräume Pausenräume, Kaffeeküchen) aufwerten.

November 2025Bewertung lesen

Manchmal könnten Entscheidungen schneller getroffen werden. Außerdem wäre es gut, wenn Informationen noch etwas früher und klarer weitergegeben werden. Insgesamt aber Jammern auf hohem Niveau.

April 2026Bewertung lesen

Investitionsstau aufarbeiten

Februar 2024Bewertung lesen

Ein flexibleres Home Office-System

Februar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Man hilft sich und es wird einiges möglich gemacht.

November 2025Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Schulungen muss man sich selber suchen, Programme zur Entwicklung der Mitarbeiter gibt es nicht.

November 2025Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik gleich ab wie der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dynamit Nobel Explosivstoff- und Systemtechnik als eher modern.