Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei E. Hahnenkratt die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ein guter Zusammenhalt unter
Kollegen und Kolleginnen
Ist immer auf einem höchsten Niveau .
Man hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter/in ob privat oder geschäftlich.
Man hat immer eine Lösung parat.
In meine Bereiche hab ich immer spannende Aufgaben zu bewältigen bin am Ende der Produktionskette und da muss alles laufen. Habe immer Abwechslung. Qualität steht auf Platz 1.
Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt angenehm. Das Team ist großartig und hilfsbereit, was den Arbeitsalltag deutlich erleichtert.
Sehr gute, es macht Spaß
Man hilft sich gegenseitig und kommt immer auf einen Nenner.