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e-regio 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Top
Company
2026
Mehrfachbewertung

e-regio als super Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei e-regio GmbH & Co. KG in Euskirchen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich herrscht eine gut Atmosphäre.

Kommunikation

Durch regelmäßige Townhall-Meetings werden wir von der Geschäftsführung über aktuelle Geschehnisse informiert.

Kollegenzusammenhalt

In unserem Team haben wir einen guten Zusammenhalt.

Work-Life-Balance

Da gibt es nichts zu meckern. Flexible Arbeitszeiten, kurzfristig Frei ist möglich, sowie Homeoffice oder Stundenabbau

Vorgesetztenverhalten

Ist in Ordnung.

Interessante Aufgaben

Mein Aufgabenbereich gefällt mir.

Gleichberechtigung

Ich fühle mich bisher nicht beachteiligt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit Kollegen in der ATZ könnte besser sein. Es werden auch ältere Kollegen eingestellt.

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung, Diensthandy und Tablet. Büromöbel sind auch in Ordnung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

e-regio steht für Klimaschutz und Klimaanpassung.

Gehalt/Sozialleistungen

Vorgehensweise bei Gehaltsverhandlungen finde ich nicht super. Es ist schwer hier das Gespräch aufzunehmen. Die Führungskraft zeigt nicht viel Einsatzbereitschaft/ Unterstützung. Gehaltsgefüge ist grundsätzlich ok. Es gibt Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge, Urban Sports

Karriere/Weiterbildung

Karriere und Weiterbildungen werden gefördert und unterstützt


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Arbeitgeber-Kommentar

Felix BerchemRecruiting

Vielen Dank für deine positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass du dich bei uns wohlfühlst und so viele Bereiche mit 4 und 5 Sternen bewertet hast – von der guten Arbeitsatmosphäre über den starken Teamzusammenhalt bis hin zur modernen Ausstattung und den flexiblen Arbeitszeiten.

Dein Hinweis zum Umgang mit Kolleg:innen in der Altersteilzeit nehmen wir ernst und schauen uns das gerne genauer an. Falls du konkrete Beispiele oder Ideen hast, wie wir das verbessern können, freuen wir uns über dein Feedback.

Auch deine Rückmeldung zu den Gehaltsverhandlungen ist wertvoll für uns. Hier möchten wir sicherstellen, dass alle Mitarbeitenden die Unterstützung bekommen, die sie brauchen – sowohl von den Führungskräften, vom Personal-Management als auch vom Betriebsrat. Bei Fragen oder Hilfestellungen kannst du gerne auf die einzelnen Parteien zugehen.

Wir freuen uns sehr, dich weiterhin als wertvolles Mitglied unseres Unternehmens zu wissen – danke für deinen großartigen Einsatz und vielen Dank, dass du dir die Zeit für diese Bewertung genommen hast!

Viele Grüße
Felix Berchem