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E-Service 
Haberkorn 
GmbH
Bewertungen

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17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 82%
Score-Details

17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Ich arbeite noch immer gern bei E-Service Haberkorn.

3,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E-Service Haberkorn GmbH in Harzgerode gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung. Nutzen von Firmenfahrzeugen außerhalb der Regelarbeitszeit. Kollegenzusammenhalt. Interessante Aufgabenfelder.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt keine Schulterklopfmaschine im Betrieb.

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeitsleistung der noch beschäftigten Mitarbeiter sollte wertgeschätzt werden.
Es gibt nur noch wenige, die wissen, wie alles funktioniert. Es wäre von Vorteil wenn es Mitarbeiter gäbe, die sich dieses Wissen lieber früher als später aneignen. Es sollte Zeit in Teambuilding investiert werden.

Arbeitsatmosphäre

Die Gesamtatmosphäre hat sich im Vergleich zur letzten Bewertung leider verschlechtert. Immer mehr Anforderungsbereiche werden auf immer weniger Mitarbeiter verteilt.

Image

Ich arbeite gern bei E-Service Haberkorn. Reicht das?

Work-Life-Balance

Sofern man Prioritäten setzt ist alles okay.

Karriere/Weiterbildung

Die letzte Weiterbildung ist leider schon zu lange her um das noch beurteilen zu können.

Gehalt/Benefits

Mit den mir zur Verfügung stehenden Kenntnissen und Fähigkeiten lassen sich im Westen, sicher nochmal anderthalb Scheine mehr rausschlagen. Und ein Diensthandy. Und Werkzeug. Und einen Betriebswagen. Und vielleicht auch ein einwöchiger Urlaub im Ausland.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schon mal ne Firma Firma gesehen, bei der jeder Parkplatz auch eine Ladesäule hat, deren Strom vom Firmeneigenen Dach und Großspeicher kommt? Klar! Aber im Osten ist das schon geil.

Kollegenzusammenhalt

Über die Jahre wird aus der Stammbelegschaft (fast) eine Familie.

Umgang mit älteren Kollegen

Von älteren Kollegen lernen heißt, sich Wissen und Fähigkeiten anzueignen, die man in allen Lebensbereichen benötigt.

Vorgesetztenverhalten

Dynamisch. Häufig habe ich das Gefühl, nicht verstanden zu werden.

Arbeitsbedingungen

Gesucht werden Tausendsassa mit flexiblen Spezialisierungen. Den Rest macht heutzutage ohnehin eine KI.

Kommunikation

Die Fahne hochzuhalten ist keine leichte Aufgabe. Auch wenn versucht wird, miteinander zu sprechen, gehen wichtige Themen verloren.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird groß geschrieben, da es ein Substantiv ist!

Interessante Aufgaben

Es gibt immer wieder etwas Neues! Wie beim angefressenen Obst: „The Next big Thing“

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Tolle Firma mit leichten Einschränkungen

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E-Service Haberkorn GmbH in Harzgerode gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Angesehene Firma mit tollen Kollegen und einer Überregional guten Vergütung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine konstante Belegschaft mehr. Es ist ein kommen und gehen. Fast wahllose Personalpolitik.

Verbesserungsvorschläge

Kritik sollte angenommen und darüber gesprochen werden, ohne das man mit dem Rauswurf rechnen muss.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre unter den Kollegen ist sehr gut.

Image

War schon besser.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit bis 17 Uhr ist grenzwertig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein und soziale Kompetenz ist vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind höflich, zuvorkommend und hilfsbereit.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind das Rückrad.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind fast nie zu sprechen. Eigeninitiative ist nicht gern gesehen. Kritik ist unerwünscht. Vorschläge werden meist abgewunken. Gute Initiativen werden zum Teil negativ abgetan.

Arbeitsbedingungen

Tolle Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Die Kommunikation könnte besser sein.

Gehalt/Benefits

Gehalt kommt pünktlich. Sozialleistungen sind vorhanden.

Gleichberechtigung

Jeder wird unter drn Kollegen akzeptiert

Interessante Aufgaben

Interessanter Job

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In vielen Aspekten gut.

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E-Service Haberkorn GmbH in Harzgerode gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Versprechen werden nicht gehalten.
Manche Mitarbeiter sind Überlastet und man merkt es nicht. Im anderen steckt mehr Potenzial, das nicht genutzt wird.

Verbesserungsvorschläge

Den Mitarbeitern zuhören und die Arbeiten besser verteilen um die überlasteten Mitarbeitern etwas abzunehmen.

Arbeitsatmosphäre

Nicht jeder Mitarbeiter bekommt alle nötigen Informationen. Stichwort Kommunikation.

Image

Im Bereich Photovoltaik eine sehr bekannte Firma. Darüber hinaus ehr unbekannt.

Work-Life-Balance

Bei Teilzeitkräften sehr gut, aber bei Fachkräften und Vollzeitkräften ehr schlecht.
In den meisten Fällen sind diese täglichen bis 17 Uhr da. Allerdings mit der 38 Stundenwoche ist eine leichte Verbesserung eingetreten.

Karriere/Weiterbildung

Anfragen werden angenommen, aber weiter geht es nicht.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist für die Umgebung sehr gut.
Es gibt eine Bonago Karte mit monatlichem Geldeingang.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Photovoltaik ist ein sehr fortschrittliches Thema.

Kollegenzusammenhalt

Im Team sehr gut, aber es gibt immer Ausnahmen.
Teamübergreifend ist es sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden dringend benötigt, ohne die erfahrenen Mitarbeiter würde es nicht mehr laufen.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden selten hinzugezogen. Vorgesetzte sind selten erreichbar.

Arbeitsbedingungen

Computer sind Ok, aber könnte besser sein. Das Programm mit dem dort gearbeitet wird, ist sehr sehr langsam.
"Flexible" Arbeitszeiten werden versprochen, aber nicht wirklich eingehalten.

Kommunikation

Ist in vielen Fällen da, aber in den wichtigen nur sehr spärlich.

Gleichberechtigung

Egal welche Nationalität, Sexuelle Ausrichtung man wird akzeptiert.

Interessante Aufgaben

Es geht in Richtung verbessertes Callcenter. Wer Spaß daran hat, hat dort ein passenden Job.

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas Haberkorn, Geschäftsführer
Thomas HaberkornGeschäftsführer

Hallo,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, so eine umfangreiche Bewertung zu schreiben.
Ich freu mich über die positiven Aspekte und natürlich stimmen mich einige Kommentare nachdenklich.
Deine Anmerkung zur Überlastung einiger Mitarbeiter ist für uns äußerst wichtig. Wir werden das prüfen und ggf. Maßnahmen einleiten.

In der Regel spricht man in einem Vorstellungsgespräch auch über mögliche Entwicklungs- und Aufstiegschancen im Unternehmen. Das zu diesem Zeitpunkt nur Perspektiven aufgezeigt werden können und diese nicht als Versprechen gesehen werden können, sollte verständlich sein. Ob sich ein Mitarbeiter dann dorthin entwickelt oder nicht kann man leider nicht voraussehen.

Wenn du weitere Anregungen oder Fragen hast, zögere nicht, mich zu kontaktieren.

Viele Grüße

Mehrfachbewertung

Wachsendes Unternehmen mit viel Potenzial, aber noch der ein oder anderen Schwäche.

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E-Service Haberkorn GmbH in Harzgerode gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierarchie, entspanntes Miteinander

Work-Life-Balance

In einigen Belangen etwas engstirnig, aber niemals unfair.

Karriere/Weiterbildung

Aus-, Weiterbildungen und Studium über die Firma möglich!

Gehalt/Benefits

Gute Gehaltsmöglichkeiten auch für Quereinsteiger

Umgang mit älteren Kollegen

Von frischen Erwachsenen bis hin zu kurz vor der Rente ist alles vertreten

Vorgesetztenverhalten

Sehr kollegial und direkt, aber siehe Kommunikation.

Kommunikation

Oftmals schleppend

Gleichberechtigung

Niemand wird aufgrund seines Geschlechts anders behandelt.

Interessante Aufgaben

Vielfältiges Aufgabenspektrum innerhalb und außerhalb des Teams


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

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Mehrfachbewertung

Die Zukunft war gestern, hier werden Lösungen für Herausforderungen von Morgen geschaffen.

4,1
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei E-Service Haberkorn GmbH in Harzgerode gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gutes Arbeitsklima und Kollegenzusammenhalt, sowie flexible Zeiteinteilung und pünktliche Gehaltszahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

An vielen Stellen werden Versprechen gemacht, welche nur minder eingehalten werden. Prinzipiell gilt: Wer nichts erwartet, kann nicht enttäuscht werden.
Auch wenn an vielen Stellen mit Benefits geworben wird, so profitiert die Stammbelegschaft i.d.R. nicht davon.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte seine Fachkräfte weiter spezialisieren, sodass sie andere Aufgabenfelder abdecken können, jedoch auch so behandeln, dass diese nicht das Unternehmen verlassen. Es herrscht -aus persönlicher Sicht - ein relativ hoher Fluktuationsgrad.

Arbeitsatmosphäre

In einem modernen Büro mit Anbindung von Werkstätten und Lagern ist die Atomsphäre fantastisch. Man fühlt sich willkommen.

Image

Regional und überregional bekannt, in Sachsen-Anhalt einer der besten Ausbildungsbetriebe.

Work-Life-Balance

Als Vollzeit Elektrofachkraft hat man gut zu tun. Mal auf Tour, mal länger im Büro oder freitags nach Feierabend abschließen. Es gibt eine Mehrzahl an Teilzeitarbeitskräften, deren Work-Life-Balance optimaler ist.

Karriere/Weiterbildung

Wer viel kann darf (muss) viel machen. Tausendsassa sind flexibel, angebotene Lehrgänge sind eher spärlich und Abhängig von Förderungen zur Einsparung von Umsätzen.

Gehalt/Benefits

Pünktliche Gehaltszahlungen auf zuvor verhandelter Basis. Etwaige Zahlungen über Betriebszugehörigkeit, Anwesenheit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld vorhanden. Es erfolgen Anpassungen an die steigende Inflationsrate.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Photovoltaik? Aber Hallo! Ein Großteil der benötigten Energie wird aus Solaranlagen umgewandelt. Unter anderem werden auch Charger damit versorgt.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt sicherlich Unterschiede zwischen den einzelnen Abteilungen, aber jedoch keine Spur von Neid und Missgunst.

Umgang mit älteren Kollegen

Trotz der Vorsorge des Demographischen Wandels kann nicht auf erfahrene Mitarbeiter verzichtet werden. Sie tragen effektiv zum Arbeitsalltag bei.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden in die Entscheidungsfindung selten bis nie einbezogen. Es werden stattdessen oligarchische Entscheidungen getroffen, wobei der das letzte Wort immer der höchsten Hierarchie obliegt.

Arbeitsbedingungen

Vor allem im Support geht es laut daher, wenn alle Telefone klingeln und jeder spricht. Glücklicherweise dämmen Akustik-Abhänger den Geräuschpegel. Die Arbeitsplätze sind (fast) immer auf dem aktuellen Stand der Technik. Es fehlt an einem IT-Leasing-Konzept.

Kommunikation

Es wird zu wenig gesprochen, viele (auch wichtige Dinge) gehen öfters an einen kleinen Zirkel an Personen, welche Informationen nicht weitergeben (dürfen).

Gleichberechtigung

Jeder Mitarbeiter wird als vollwertiges Individuum mit speziellen Interessen und Fähigkeiten anerkannt.

Interessante Aufgaben

Die Geschäftsfelder sind in allen Anliegen soweit spezialisiert, dass sich immer neue Wege auftun. Langeweile kommt hier selten auf.

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas Haberkorn, Geschäftsführer
Thomas HaberkornGeschäftsführer

Hallo,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, so eine umfangreiche Bewertung zu schreiben.
Ich freu mich über die vielen positiven Aspekte!

Das angesprochene Thema Fluktuation hat mich sehr beschäftigt. Nach genaueren Auswertungen, kann ich sagen, dass wir hier tatsächlich deutlich unter dem Branchendurchschnitt liegen und uns in einem stetigen Wachstum befinden. Leider verlassen uns gute Kollegen, um z.B. näher am Wohnsitz zu arbeiten oder weil sie in größere Städte umziehen. Das ist schade aber nachvollziehbar.

An der Transparenz im Unternehmen wird gearbeitet, der erste Schritt war es eine Führungsebene zu schaffen und viele Prozesse werden nun durchleuchtet.

Dein positives Feedback motiviert mich, weiterhin das Beste für alle Mitarbeiter zu tun. Wenn du weitere Anregungen oder Fragen hast, zögere nicht, mich zu kontaktieren. Ich bin gerne für dich da.

Viele Grüße

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Top Arbeitsatmosphäre, aber in vielen anderen Punkten verbesserungswürdig!

3,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E-Service Haberkorn GmbH in Harzgerode gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Auch mal Kompromisse eingehen und aktiv Vorschläge machen seitens der Geschäftsführung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas Haberkorn, Geschäftsführer
Thomas HaberkornGeschäftsführer

Hallo,
vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast.
Die Arbeitsatmosphäre ist ein wichtiger Punkt bei der Mitarbeiterzufriedenheit und ich freue mich, dass sie doch immer wieder positiv hervorgehoben wird.
Die von dir als negativ empfundenen Kriterien sind ohne genaue Kenntnis der Situation für mich kaum nachvollziehbar. Wende dich doch gerne direkt an mich, damit wir dem gemeinsam nachgehen können.
Viele Grüße

tolles Arbeitsklima in moderner Atmosphäre

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E-Service Haberkorn GmbH in Harzgerode gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- bunt gemischtes Team, verschiedene Altersgruppen und Nationalitäten arbeiten Seite an Seite
- moderne, hochwertige Arbeitsplatzausstattung
- kostenfrei Wasser und Kaffee
- stets pünktliche Gehaltszahlung, Anwesenheitsprämie und Gutscheinkarte
- regelmäßige Firmenevents und einmalige Weihnachtsfeiern

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern ist ausbaufähig.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Modernes, breit aufgestelltes Unternehmen mit Zukunftssicherheit!

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei E-Service Haberkorn GmbH in Harzgerode gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Weiterbildungsmöglichkeiten, moderne Ausstattung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein sehr guter und neutrale Arbeitgeber. Man verdient relativ gut als Lehrling und hat relativ viel Freizeit.

4,2
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Elektroniker bei E-Service Haberkorn GmbH in Harzgerode absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Energie

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei E-Service Haberkorn GmbH in Harzgerode gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird E-Service Haberkorn durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden E-Service Haberkorn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich E-Service Haberkorn als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.