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HagerEnergy
Bewertung

Geschäftsführung unprofessionell und polemisch

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei E3/DC by HagerEnergy GmbH in Osnabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fachliche Arbeit in den Teams, wenn die Geschäftsführung nicht involviert ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsführung nutzt geschäftliche Meetings wiederholt für stark polemische politische Äußerungen, die mit dem eigentlichen Inhalt der Besprechungen nichts zu tun haben. Bestehende Hierarchie- und Machtgefälle werden genutzt um solche Aussagen unwidersprochen vor einem großen Publikum äußern zu können.

Ich empfinde es als ausgesprochen unprofessionell, persönliche politische Überzeugungen auf diese Weise in geschäftliche Meetings hineinzutragen. Es hinterlässt zudem ein sehr unangenehmes Gefühl, wenn man regelmäßig mit einem solchen Weltbild seitens der Unternehmensführung konfrontiert wird.

Die Geschäftsführung sorgt damit für mich im Alleingang dafür, dass ich mich im Unternehmen deutlich weniger wohlfühle, als es aufgrund der eigentlichen Arbeit und der Zusammenarbeit mit meinen Kollegen ansonsten der Fall wäre.

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsführung sollte dringend lernen, persönliche politische Überzeugungen aus geschäftlichen Meetings herauszuhalten oder diese zumindest deutlich professioneller/weniger polemisch zu äußern. Eine kritischere Reflexion des eigenen Weltbildes und der Wirkung solcher Äußerungen auf Beschäftigte wäre wünschenswert.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

AlexandraHead of HR

Vielen Dank für dein offenes Feedback.

Zunächst freut es uns zu lesen, dass du mit der Zusammenarbeit in den Teams und mit den Kollegen zufrieden bist.

Wir nehmen deine Rückmeldung zum Umgang mit politischen Themen in geschäftlichen Meetings ernst und bedauern, dass du dich in diesen Situationen weniger wohlfühlst. Geschäftliche Meetings dienen in erster Linie der Information und Erörterung betrieblicher Themen, wobei es durchaus Berührungspunkte zu wirtschafts- und energiepolitischen Fragestellungen geben kann. Uns ist wichtig, dass unterschiedliche Sichtweisen ihren Platz haben und ein offener Austausch möglich ist – unabhängig von Hierarchie oder Funktion.

Wir werden die angesprochenen Punkte intern aufgreifen und zum Anlass nehmen, unseren Anspruch an eine professionelle und offene Kommunikation in Meetings noch einmal zu reflektieren. Dabei geht es uns insbesondere darum, einen Rahmen zu schaffen, in dem unterschiedliche Meinungen möglich sind und ein sachlicher und zielführender Austausch gewährleistet ist.

Melde dich gerne bei Alexandra/Head of HR, wenn du Interesse an einem weiteren Austausch hast.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.