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Communications 

GmbH

Bewertung

Liebe ehemalige Kollegin / lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für deine Beurteilung.

Da uns sehr viel an dem Wohl unserer Mitarbeiter liegt, sind wir gerade seit Anfang dieses Jahres noch mehr bestrebt, unser Team optimal aufzustellen. Bei uns gibt es sehr flache Hierarchien und einen sehr partnerschaftlichen Austausch auch mit dem Leadteam. Unsere Projektleiter genießen bei uns sehr viel Freiraum auch in dem Einsatz ihrer Teammitglieder. Sobald wir sehen, dass Teams überlastet sind, versuchen wir schnelle Lösungen zu bringen und stocken das entsprechende Team auf. Das wir nicht immer auf jeden Wunsch eingehen können, ist uns durchaus bewusst. Wir arbeiten auch weiterhin daran.

Überstunden entstehen meistens in der „heißen Phase“ direkt vor der Projektumsetzung, da entsprechend viele Informationen zusammengetragen werden müssen und die letzten Vorbereitungen laufen.

Wer schon länger in der Eventbranche ist, weiß, dass gerade die Aufbau- und Veranstaltungszeiten meistens sehr lang sind. Auch wenn man sich häufig kürzere Aufbauzeiten wünscht, so ist doch gerade diese Projektphase mit die spannendste.

Beste Grüße und viel Erfolg in deinem neuen Job,
Nicole Martens

Director Human Resources