Guter Arbeitgeber, toller Teamzusammenhalt
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt ein sehr junges Team, in dem ein sehr freundschaftlicher und fairer Umgang herrscht. Man wird von Tag 1 an super ins Team integriert. Wie in den meisten Agenturen wird hier sofort geduzt.
Work-Life-Balance
Ich persönlich kann nicht klagen, da ich nicht im Projektgeschäft tätig bin. Im operativen Bereich fallen projektbedingt jedoch - wie so üblich - schon häufiger Überstunden und Arbeit am Wochenende an. Für Wochenendarbeit gibt es einen Ausgleich, für Überstunden unter der Woche jedoch nicht. Ich würde mir manchmal mehr Flexibilität bei den Arbeitszeiten wünschen.
Karriere/Weiterbildung
Sehr guter und durchdachter Einarbeitungsprozess mit diverses Schulungen und Einblicken in alle Abteilungen, um ein ganzheitliches Verständnis aufzubauen. Hier sticht EAST END in der Agenturwelt heraus und legt sehr viel Wert auf die Förderung der Mitarbeiter mit regelmäßigen Schulungen, ob von eigenen Leuten oder von externen, Möglichkeiten zu Messen usw. zu gehen sowie Workshops, FAM-Trips, etc.
Gehalt/Benefits
Der Branche entsprechend... aber Verantwortung/Arbeitsleistung und Gehalt stehen nicht ganz im Verhältnis.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Thema könnte mehr in den Fokus genommen werden.
Kollegenzusammenhalt
Für mich einer der Hauptfaktoren weshalb ich täglich gern zur Arbeit gehe. Hier hat man nicht nur Kollegen, sondern auch gute Freunde mit denen man auch über den Agenturalltag hinaus mal einen drauf macht.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir sind ein insgesamt sehr junges Team. Aber die älteren Kollegen die da sind, gehören genauso zum Team wie alle anderen auch.
Vorgesetztenverhalten
Es herrscht ein fairer Umgang, man erfährt viel Vertrauen und darf sehr selbstständig arbeiten. Die Timings sind manchmal sehr ambitioniert und müssen ggf. noch einmal angepasst werden, aber dafür packen dann wirklich alle an, um das Ganze zu wuppen. Aufgaben und Ziele werden klar kommuniziert. Mir ist die "Meetingkultur" ein Dorn im Auge. Termine werden insbesondere von Führungspersonen häufig überzogen, sodass sich Folgetermine verschieben bzw. gar nicht stattfinden können und die Planung umgeschmissen werden muss.
Arbeitsbedingungen
Sehr coole Räumlichkeiten, die eher clean gehalten sind. Technik für meine Aufgaben absolut ausreichend. Für meinen Geschmack gibt es ein bisschen zu oft technische Probleme.
Kommunikation
Es gibt ein wöchentliches Agenturmeeting, in dem übergeordnete Dinge, abgeschlossene Projekte, Erfolge/Misserfolge oder Themen aus Weiterbilungsmaßnahmen besprochen und berichtet werden. Die interne Kommunikation ist manchmal etwas schleppend, sodass sich Dinge hinziehen und man manchmal seine Aufgaben nicht oder erst spät zum Ende bringen kann. Grundsätzlich wird ein offener Umgang mit Feedback und Kritik gefordert und gefördert. Aber wie es eben so ist, wenn viele Personen auf einen Haufen kommen, wird dies nicht immer ganz zu 100% gelebt.
Gleichberechtigung
Das Verhältnis von Frauen und Männern in Führungspositionen ist ausgewogen. Da wird kein Unterschied gemacht.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben. Man wird teils gefordert und hat teils Routine-Aufgaben. Für mich sehr ausgewogen.