Sehr guter Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Mir fallen auf Anhieb keine ein.
Arbeitsatmosphäre
Die beste Arbeitsathmosphäre die ich bis jetzt ein einer Firma erlebt habe. Jeder ist auf Augenhöhe.
Kommunikation
Die interne Kommunikation ist schon gut, aber wie in jedem Unternehmen gehen ab und zu mal Informationen unter.
Kollegenzusammenhalt
Absolut nichts zu bemängeln. Egal in welcher Abteilung man selber oder die Kollegen sind, man kommt mit allen gut aus und hilft sich gegenseitig wie und wo man kann.
Work-Life-Balance
Ich kenne es aus anderen Firmen das teilweise vorausgesetzt wurde das man "freiwillig" Überstunden macht, hier ist das genau Gegenteil der Fall. Überstunden sind nicht gern gesehen, damit man seine Work-Life-Balance nicht verliert. Falls es doch mal passiert wird man freundlich darauf hingewiesen das man es doch lassen soll.
Vorgesetztenverhalten
Jeder kennt das, entweder hat man Vorgesetzte welche grundsätzlich schlecht gelaunt sind oder zumindest öfters schlechte Tage haben. Hier ist das anders. Ich habe noch keinen Tag erlebt, an dem der Vorgesetzte miese Laune hatte (oder es an den Untergebenen ausgelassen hat). Wenn man mit Problemen zum Vorgesetzten geht weiß es danach auch nicht die halbe Firma, sondern es bleibt wirklich vertraulich.
Interessante Aufgaben
Es wird stark darauf geachtet das niemand zu viel aufgelastet bekommt. Selbst wenn man sich mal selbst überschätzt, wird es kritisch hinterfragt und nicht freudestrahlend hingenommen, damit man etwas hat was man später ausnutzen kann. Abwechslung in der Arbeit ist auch vorhanden, da man zwar ein großes Feld hat in dem man arbeitet, aber jeder Tag anders ist.
Gleichberechtigung
Jeder hat die Chance aufzusteigen, egal wie alt er ist und was für einem Geschlecht er/sie angehört. Leider ist der Männeranteil sehr hoch, das wird aber an dem technischen Hintergrund der Arbeit liegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Unternehmen welche etwas mit Technik zu tun haben wollen fancy, cool etc. wirken und lehnen deswegen älter Mitarbeiter ab. Bei easybell ist dies nicht der Fall. Hier kommt es wirklich darauf an was der Mensch kann und das Alter spielt dabei keine Rolle.
Arbeitsbedingungen
Es werden einem alle Arbeitsmaterialien gestellt. Selbst 3 Monitore sind kein Problem, was leider nicht selbstverständlich ist. Wenn man eine Idee zur Verbesserung hat, wird diese nicht von vornherein abgetan, sondern überprüft und wenn sie als sinnvoll erachtet wird umgesetzt. Der einzige negative Punkt ist, dass die Straße vor dem Gebäude stark befahren ist und man dadurch, je nach dem welches Büro man hat, eine Lärmbelastung hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Firmen sagen sie sind umweltfreundlich, drucken jedoch alles in 3-facher Ausführung aus und verschicken Sachen per Post oder Fax. Hier erfolgt die Kundenkommunikation per E-Mail und auch sonst wird darauf geachtet wo wenig Papiermüll wie möglich zu produzieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird kein schlechtes Gehalt gezahlt, aber mehr geht immer.
Image
Ich kenne keinen Kollegen der schlecht über easybell redet. Klar, jeder hat man einen schlechten Tag an den man über die Firma meckert, aber generell beschwert sich niemand.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man zeigt das man sich für bestimmte Themen interessiert wird man darin unterstützt und bekommt auch Freiräume um sich in die Themen einzuarbeiten.