Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei EB IMMOBILIENMANAGEMENT die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Geschäftsführung liegt Wert darauf offen mit allen Teammitgliedern zu sprechen, es gibt keine verdeckte Agenda.
Kollegialität und Zusammenhalt sind gelebte Werte.
Es werden keine Überstunden geleistet oder angeordnet. Homeoffice ist möglich und durch diverse Maßnahmen, wie Gympass wird für die Gesundheit des Teams gesorgt.
Man begegnet sich auf Augenhöhe. Offene Türen und ehrliche Kritik sind gelebte Kultur.
Ich arbeite im Property Management, würde mir auch andere Einsatzgebiete im Unternehmen wünschen.
Das Team arbeitet vertrauensvoll zusammen. Klar es gibt in der aktuellen Situation wirklich viel zu tun, aber das ist alten Strukturen geschuldet, die nun Schritt für Schritt abgearbeitet werden.