Tolles Unternehmen mit Potential
Gut am Arbeitgeber finde ich
- tolles Team
- zukunftsorierntierte Branche
- gute Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Schwarzmalerei einzelner Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Informationen an alle Angestellten. Wie sieht die Strategie für die nächsten Jahre aus? Welche spannenden Projekte stehen an? Welche Top-Kunden konnten gewonnen werden? Das sickert leider oder nur schlecht bis zur Basis durch.
Arbeitsatmosphäre
An sich herrscht eine gute, professionelle Atmosphäre. Ein paar Kollegen haben mit dem Geschäftsführerwechsel allerdings in einer "Schwarzmaler-Modus" geschaltet und suchen Negatives, wo sie nur können. Dies drückt auf die sonst positive Atmosphäre.
Work-Life-Balance
Bei kurzfristigen privaten Terminen sind die Vorgesetzten stets flexibel. Schichten sind individuell möglich, einige Kollegen können auch aus dem Homeoffice arbeiten, sofern es der Job hergibt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Projekte werden gefördert und aktuell wird viel für eine bessere Umweltbilanz getan. (Solaranlage, Lademöglichkeiten für E-Autos, ....)
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten. Hausintern haben schon einige Kollegen einen Aufstieg in der Karriereleiter hinlegen können.
Kollegenzusammenhalt
Prinzipiell guter Zusammenhalt und gutes "Wir-Gefühl". Ausnahmen gibt es in Form von wenigen alteingessesen Kollegen, die sich gegen Fortschritt und neue Ideen streuben, weil man ja schon immer so gearbeitet habe.
Vorgesetztenverhalten
Hier gibt es an sich nichts zu meckern. Die Vorgesetzten sind stets am Wohl der Mitarbeiter interessiert. Es herrscht eine angenehme Fehlerkultur und auch sonst ist offener und ehrlicher Austausch meist möglich. Ausnahmen gibts natürlich, auch unter den Vorgesetzten gibt es welche, die dem "Schwarzmaler-Modus" verfallen sind und aufs Klima drücken.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne Arbeitsaustattung in allen Bereichen. Das besondere Augenmerk liegt auf dem Arbeitsschutz
Kommunikation
Die Absprachen im Team, am Standort und standortübergreifend funktionieren reibungslos. Ein bisschen mehr Input zu Ideen und Strategien der Geschäftsführung wären allerdings wünschenswert.
Gehalt/Benefits
Sehr faire Bezahlung, mehr geht natürlich immer ;)
Gleichberechtigung
Eine sehr internationales Team arbeitet sehr gut zusammen, Benachteiligung einzelner kann ich nicht feststellen.
Interessante Aufgaben
Durch die aktuelle Lage in der Branche hängt man eher im Tagesgeschäft fest. Bei besserer Auftragslage ist Abwechslung aber durchaus zu genüge vorhanden.