EBM Ingenieurgesellschaft mbH als Arbeitgeber

Kein Firmenlogo hinterlegt

26 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 77%
Score-Details

26 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

20 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

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Bewertungen anzeigen

Es wird besser!!

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EBM Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

War mal schlechter, aber seid dem davon gesprochen wird, dass die „Insolvenz“ bald enden soll, wird es besser bzw. etwas entspannter.

Image

Wird hoffentlich nach der Insolvenz besser

Work-Life-Balance

Sehr gut vor allem die Gleitzeit!!

Karriere/Weiterbildung

Nicht für alle

Gehalt/Sozialleistungen

Ist Ok, leider gibt es hier keinen Tarifvertrag wo alles geregelt ist. Daher ist hier jeder selbst verantwortlich!

Kollegenzusammenhalt

War immer gut jedenfalls bei uns in der Team!

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut im Team danach naja!!

Arbeitsbedingungen

ok, Einrichtung etwas in die Jahre gekommen und nicht mehr up to Date. IT geht so, immer wieder Server Verbindungs-Abbrüche! Laptops, Handys nicht gerade die neusten!

Kommunikation

Wird auch besser es werden öfter Informationen von der GF weiter gegeben! Das einzige was nicht konkret ausgesprochen wird ist wann ist die Insolvenz vorbei ist! Erst hieß es Februar / März jetzt Mai / Juni!

Gleichberechtigung

Die ist hier sehr gut!!

Interessante Aufgaben

Im großen und ganzen ja!


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitgeber-Kommentar

EBM Ingenieurgesellschaft mbH, Ihr HR-Team
EBM Ingenieurgesellschaft mbHIhr HR-Team

Sehr geehrte/r Kollegin/Kollege,

wir freuen uns über die positive Einschätzung der ansteigenden Arbeitsatmosphäre und sind dankbar für konstruktives Feedback.
Die Geschäftsführung ist stets darum bemüht, aktuelle Informationen bezüglich des Unternehmens an die Mitarbeiter weiterzugeben. Dazu dienen auch die mittlerweile monatlichen Informationsveranstaltungen. Sollte es noch Unklarheiten geben, steht die Tür der Geschäftsführung zu jeder Zeit für Fragen offen.
Auch möchten wir gerne anbieten, dass die Schulungswünsche noch einmal an die/den zuständige/n Teamleiter/in oder an das Geschäftsführungsteam direkt heran getragen werden. Hier lässt sich sicherlich eine Lösung für Ihre persönliche Weiterbildung finden.
Die Hinweise bezüglich der Einrichtung sowie der IT nehmen wir gerne an und werden in den Jahren 2020/2021 daran arbeiten.
Vielen Dank für Ihre Verbesserungsvorschläge.

Solide

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EBM Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Trotz eines schwierigen Jahres (Anfang 2019 wären es wohl weniger Sterne) ist die Atmosphäre deutlich entspannter geworden.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, flexible Einsatzmöglichkeiten

Umgang mit älteren Kollegen

Viele ältere Kollegen, welche ihr Wissen auch ganz gerne weitergeben.

Vorgesetztenverhalten

Bei mir super.

Kommunikation

Man gibt sich Mühe. Teils etwas schleppend.


Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Die Mischung machts: Tradition und Moderne

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EBM Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- viel Entwicklungspotential
- keine Hire & Fire-Politik

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- das Aussehen des Altbaus (vielleicht Geschmackssache)

Arbeitsatmosphäre

Tolle Arbeitsatmosphäre. Die Kollegen sind freundlich und hilfsbereit, die Geschäftsführung hat immer eine offene Tür.

Karriere/Weiterbildung

Externe Schulungen werden gefordert und gefördert. Auch ein internes Schulungsprogramm wird langsam etabliert.

Kollegenzusammenhalt

Teilweise ein sehr Abteilungsbezogener Zusammenhalt, aber in welchem Unternehmen wäre dies nicht so. Individuell bekommt man immer alle Unterstützung, welche im Rahmen der Möglichkeiten liegt.

Umgang mit älteren Kollegen

Teilweise werden Mitarbeiter 55+ noch eingestellt. Eine sehr familiäre Einstellung gegenüber älteren Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Der Altbau könnte etwas verschönert werden. Er erinnert teilweise an ein altes Finanzamt. Aber auch hier gibt es bereits Pläne zur Verbesserung.

Kommunikation

Es wird an neuen Methoden gearbeitet, um die interne Kommunikation langfristig weiter zu verbessern.

Gleichberechtigung

Bei zwei weiblichen Geschäftsführern kann man davon ausgehen.
Aber auch sonst wird kein Eindruck geliefert, dass (vor allem in dieser männerdominierten Branche) es eine Ungleichbehandlung gibt.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

EBM Ingenieurgesellschaft mbH, Ihr HR-Team
EBM Ingenieurgesellschaft mbHIhr HR-Team

Vielen Dank für Ihr Feedback.
Wir sind natürlich immer bestrebt auch unseren äußerlichen Auftritt zu verbessern. Die Thematik einer Erneuerung ist im vollen Gange und wird sich über die nächsten Jahre sicherlich weiterhin positiv entwickeln.
Als ersten Step werden wir unseren Empfangsbereich bereits im ersten Quartal 2018 erneuern.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Ich bin froh, dass ich hier arbeiten darf, tolle Chefs, ich verstehe gar nicht, das darüber gemeckert wird.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EBM Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das was geleistet wird, muss erstmal jemand nachmachen. Ich möchte nicht die Verantwortung von so vielen Mitarbeitern übernehmen. Ich sage nur „Hut ab“

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da gibt es nichts zu meckern

Verbesserungsvorschläge

Habe ich nicht, sie tun was sie können und das läuft gut

Arbeitsatmosphäre

Ich fühle mich "sau" wohl

Karriere/Weiterbildung

Kann ich auch nichts zu sagen

Gehalt/Sozialleistungen

Bin zufrieden, mehr geht immer, so wie die anderen auch schon geschrieben haben.

Vorgesetztenverhalten

Ich bin mehr als zufrieden, die Vorgesetzten haben immer Zeit und ein Ohr, wenn es nötig ist

Arbeitsbedingungen

Top

Gleichberechtigung

Kann ich eigentlich nicht viel zu sagen, da ich mich um mich selbst kümmere und nicht mit anderen darüber rede

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

fair, menschlich, besorgt und zuverlässig.

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei EBM Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Menschlichkeit und die offene Atmosphäre.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Arbeitsatmosphäre

von gegenseitigem Vertrauen geprägt

Image

Da muss weiter dran gearbeitet werden.

Work-Life-Balance

Passt, Freiraum für privates wurde immer gewährt.

Karriere/Weiterbildung

Karriere geht nicht, Weiterbildung wird gewährt, wenn sie notwendig ist.

Gehalt/Sozialleistungen

mehr möchte man immer, geht aber nicht immer.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch in schwierigen persönlichen Situationen wurde man nicht alleine gelassen und vergessen.

Kollegenzusammenhalt

es gibt überall Eigenbrötler und Antikollegen, aber die Mehrzahl war klasse.

Umgang mit älteren Kollegen

perfekt

Vorgesetztenverhalten

Haben immer ein offenes Ohr gehabt.

Arbeitsbedingungen

ok, Einrichtung etwas in die Jahre gekommen und nicht mehr up to Date. IT war in Ordnung. Schlecht finde ich, dass es keine Firmenwagen gab, lediglich Poolfahrzeuge.

Kommunikation

wichtiges wurde schnell transportiert

Gleichberechtigung

perfekt

Interessante Aufgaben

Es können nur die Aufgaben verteilt werden, die vorhanden sind. Nicht alles ist immer interessant, aber die Mehrzahl der Aufgaben war interessant.

Top Arbeitgeber auch in schwierigen Lagen

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EBM Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entgegengebrachtes Vertrauen, unkomplizierter Umgang auf Augenhöhe, immer ansprechbar.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie frustrierte Mitarbeiter und ex-Mitarbeiter diese Plattform nutzen, um den Frust abzuladen und super schlechte Bewertungen abgeben. Es ist extrem unfair, wenn der Arbeitgeber nicht direkt angesprochen wird, um wenigsten die Chance zu erhalten, Missverständnisse auzuräumen oder Situationen für Mitarbeiter verbessern zu können.

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßige Gespräche mit einzelnen Mitarbeitern und kleinerer Gruppen beibehalten und ggf. noch intensivieren.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen/ innen und die Führungskräfte sorgen für eine ausgewogene und sehr gute Arbeitsatmosphäre. Auch die Kunden tragen dazu bei.

Image

Bei Kunden, denen wir bekannt sind, ist das Image sehr gut. An einer breiteren Aussendarstellung wird gearbeitet.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und unklomplizierte Urlaubsanträge geben einen großen Spielraum für eigene Bedürfnisse. Überstunden werden ausgezahlt oder können abgefeiert werden.

Karriere/Weiterbildung

Die Karrierechancen sind auf Grund der flachen Hierachie des Unternehmens beschränkt, die Weiterbildung durch interne und externe Schulungen werden gefördert und Anträge wohlwollend behandelt.

Gehalt/Sozialleistungen

Besser geht immer, schlechter aber auch.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Familiärgeführtes Ingenieurbüro steht für Umwelt- und Sozialbewusstsein.

Kollegenzusammenhalt

Bei Problemen wird immer Unterstützung angeboten. Nur wenige Mitarbeiter schotten sich ab und kochen ihr eigenes Süppchen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen/innen werden geschätzt und auf Ihr Wissen gerne zurück gegriffen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr und sind kritikfähig, wenn sachliche Argumente angebracht werden.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind gut ausgestestattet, die Büros hell und geräumig. Die Freiheiten in der Arbeitsweise, selbstbestimmtes Handeln und die Hilfsbereitschaft sorgen für sehr gute Arbeitsbedingungen.

Kommunikation

Wer sich selber einbringt und Kommunikation lebt, bekommt auf alle Fragen zufriedenstellende Antworten und ist stets gut informiert. Die Geschäftsleitung informiert regelmäßig und ist für Fragen immer offen.

Gleichberechtigung

Ältere Mitarbeiter werden eingetellt und weibliche Bewerber, bei gleicher Qualifikation, weder bevorzugt noch benachteiligt.

Interessante Aufgaben

Der Beruf ist sehr abwechslungsreich und die Aufgaben vielschichtig. Durch das Vertrauen der Geschäftsleitung hat jeder Mitarbeiter die Freiheit, seine Aufgaben selbstbestimmt zu erfüllen.

Es geht wieder aufwärts.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EBM Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Persönliche Aspekte finden immer Berücksichtigung, wenn man sie anspricht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die aktuelle Situation ist für alle schwierig, wie ungewohnt. Hier bedarf es einer klaren Linie und sehr viel Kommunikation. Das kommt noch etwas zu kurz.

Verbesserungsvorschläge

Der inzwischen eingeschlagene Kurs sollte konsequent fortgeführt werden. Dabei muss man jedoch auf einen guten Führungsstil achten und besonderen Wert legen.

Arbeitsatmosphäre

Nach einer ernüchternden Phase ist der Tiefpunkt durchschritten. Alle Mitarbeiter wurden mit Tatsachen konfrontiert und sind nun tatkräftig und motiviert dabei.

Image

Trotz der Tatsache, dass es sich um eines der größten Ingenieurbüros der Region handelt, ist das Unternehmen bei der Bevölkerung relativ unbekannt. Da ist mehr PR gefragt.
In der Branche ist man bekannt, gerade weil man bundesweit unterwegs ist.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, dazu gute technische Möglichkeiten und immer ein offenes Ohr auch für private Anliegen ermöglichen hier eine top Bewertung. Soetwas habe ich noch in keinem anderen Betrieb erleben dürfen.

Karriere/Weiterbildung

Durch die flachen Hierarchien ist der innerbetriebliche Aufstieg nur in Maßen möglich.
Weiterbildung wird seit einigen Jahren massiv gefördert, aber auch gefordert.

Gehalt/Sozialleistungen

Das liebe Gehalt. Mehr geht immer! Aber darüber hinaus gibt es ja auch noch was. Betriebliche Altersversorgung, VL-Leistungen und die überaus flexiblen Arbeitszeiten sind ja auch was wert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Als beratendes Unternehmen der Energiewirtschaft wird schon was getan. Seit einigen Jahren ist eine größere Photvoltaikanlage im Einsatz.
Die soziale Einstellung zu den Mitarbeitern ist vorbildlich.

Kollegenzusammenhalt

Untereinander passt es sehr gut. Einzelne Ausnahmen gibt es in jedem Unternehmen.

Umgang mit älteren Kollegen

Perfekt! Das Wissen der "alten Hasen" wird geschätzt. Dabei entstehen Synergien zwischen Jung und Alt.

Vorgesetztenverhalten

Im Bauwesen herrscht zuweilen auch ein rauher Ton. Doch sind die Ansagen stets fair und nachvollziehbar. Und falls man mal was nicht verstanden hat: Mund auf und fragen! Spätestens dann bekommt man alles detailiert und verständlich im persönlichen Gespräch erläutert. Ich habe da immer gute Erfahrungen gemacht.

Arbeitsbedingungen

Was soll man sagen? Baulich ist noch einiges zu tun, was aber bereits aufgegriffen ist. In den vergangenen Jahren ist schon einiges passiert.
Technisch ist die Ausstattung inzwischen top. Da bleibt kaum ein Wunsch offen.

Kommunikation

Die Kommunikation untereinander funktioniert gut. Aber auch die Transparenz "von oben" ist deutlich gestiegen. Es gibt klare Fakten und Ziele, welche dann angegangen werden können.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird in jeglicher Hinsicht gelebt. Da gibt es keinerlei Ausgrenzungen.

Interessante Aufgaben

Durch das extrem breite Portfolio gibt es permanent neue Herausforderungen. Dabei sind ständig hochinteressante Aufgaben dabei.

Traurige Entwicklung

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Führungskraft / ManagementHat bei EBM Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die vielen tollen Menschen, welche ich dort kennenlernen durfte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Einstellung der Führungskräfte zu den Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Sich weniger mit sich Selbst, sondern mehr mit dem Kunden auseinandersetzen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als Quell des potenziellen Erfolges erkennen und entsprechend wertschätzend und motivierend behandeln.

Arbeitsatmosphäre

Eine ehemals gute und vertrauensvolle Atmosphäre hatte sich in gewandelter Führungskultur leider in die falsche Richtung entwickelt. Mobbing, Bossing, Demotivation hatten die Atmosphäre negativ verändert. Hoffe für ehemalige Kolleginnen und Kollegen, dass die Richtung jetzt wieder stimmt, glaube aber bei aktuellem Führungspersonal nicht so wirklich daran ….

Image

man hat sich nicht wirklich darum bemüht das Image zu verbessern, letztendlich s.o. war man intern mit sich beschäftigt

Work-Life-Balance

Da sich das Unternehmen mehr mit sich selbst, als mit dem Kunden beschäftigt hat, hat man zwangsläufig auch vieles mit in den privaten Bereich genommen …...

Karriere/Weiterbildung

Manche wurden gefördert, die meisten nicht wirklich. Die, die sich gut Entwickelt haben, haben sich meistens recht schnell einen neuen Arbeitgeber gesucht

Gehalt/Sozialleistungen

unterirdisch; gottseidank zur Einstellung gut verhandelt, aber ab dann …….

Umwelt-/Sozialbewusstsein

von bis, alles vorhanden, aber die negativen Erinnerungen überwiegen

Kollegenzusammenhalt

Unter den Kolleginnen und Kollegen gab es auch Abteilungsübergreifend viel guten Zusammenhalt und den motivierten und fleißigen wurde gerne geholfen

Umgang mit älteren Kollegen

es sind viele ältere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vorhanden gewesen und auch noch eingestellt worden ...

Vorgesetztenverhalten

Nachdem ich als Führungskraft viele Jahre angesehen und geschätzt war, hat es mich natürlich extrem geschockt, wie mit mir umgegangen wurde, nachdem ich wegen Krankheit mal ein paar Wochen ausgefallen war und bezüglich meiner Position neue Ideen entwickelt waren …..

Arbeitsbedingungen

man konnte zurecht kommen ...

Kommunikation

Es wurde mehr schlecht über interne Kolleginnen und Kollegen gesprochen, als sich wirklich mit dem Kunden und der Aufgabe zu beschäftigen. Nicht die wirkliche Arbeitsleistung, sondern die interne Kommunikation von oben hat das persönliche Standing im Unternehmen bestimmt.

Gleichberechtigung

nicht wirklich vorhanden oder wahrgenommen

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren durchweg interessant, jedoch Bestand immer die schwierige Aufgabe diese mit (nicht) vorhandenem Personal und fehlender Qualifizierung umzusetzen.

Leider nicht mehr was es mal war!!

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EBM Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation zum Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation die auch weiterhilft und nicht nur wischi waschi! Auf Mitarbeiter zu gehen und Ihnen vermitteln, dass sie gebraucht werden und nich in der Luft hängen lassen!

Arbeitsatmosphäre

Diese wird immer schlechter, da es keine konkreten Informationen zu Situationen im allgemeinen gibt. Gute Mitarbeiter die lange da waren, werden nicht gehalten. Damit geht viel wissen und Qualität verloren!

Image

War mal besser!

Work-Life-Balance

Gleitzeit Top

Gehalt/Sozialleistungen

Ist Ok, leider gibt es hier keinen Tarifvertrag wo alles geregelt ist. Daher ist hier jeder selbst verantwortlich!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Also hier lässt sich nichts schlechtes sagen, da hier viel getan wird!

Kollegenzusammenhalt

Im Team sehr gut im allgemeinen naja, war schon mal besser.

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Vorgesetztenverhalten

Im Team sehr gut, weiter nach oben naja!

Arbeitsbedingungen

Leider lässt die Qualität der Büros zu wünschen übrig, keine vernünftige Büroausstattung z.B. sind Tische und Stühle sehr alt. Die Technik ist nicht die neuste und die IT naja!

Kommunikation

Keine konkreten Informationen zur Situation!

Interessante Aufgaben

Kommt auf die Abteilung an!


Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

Guter und fairer Arbeitgeber der sich mehr und mehr entwickelt! Vielen Dank das ich dabei sein darf.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei EBM Ingenieurgesellschaft mbH gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

So weiter machen und den eingeschlagenen Sanierungskurs weiter verfolgen.

Arbeitsatmosphäre

Es wird immer besser, da die Restrukturierungsprozesse laufen und auch funktionieren, Bestimmte Mitarbeiter, besser Miesepeter, wettern nicht mehr intern gegen gewollte Verbesserungen. Es macht Spaß im Team der EBM zu sein
Schade das ehemalige Mitarbeiter das Unternehmen schlecht darstellen lassen weil sie evtl. persönlichen Frust schieben.

Image

In Münster und Umgebung relativ unbekannt. In der Branche aber schon ein großer Player und eines der größten Ingenieurbüros in NRW

Work-Life-Balance

Nach wie vor super, es gibt Gleitzeitregelungen welche auch wirklich gelebt wird, es ist noch nie vorgekommen, das, auch wenn es kurzfristig sein musste, Urlaub oder Zeitabbau verweigert wurde.

Karriere/Weiterbildung

Es werden umfangreiche interne Schulungen angeboten. Und jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit mit der GF über Weiterbildungsmaßnahmen zu sprechen, diese wurden und werden meist auch genehmigt.

Gehalt/Sozialleistungen

Na ja, Gehalt darf immer etwas mehr sein, es wird immer überpünktlich gezahlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

PV-Anlage auf dem Dach

Kollegenzusammenhalt

Nachdem einige "Personalmaßnahmen" durchgeführt wurden, ist der Zusammenhalt besser geworden, es gibt aber noch Potential nach oben

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden geschätzt und deren Erfahrung wird gerne in verschiedenen Projekten gewünscht. Junge Kollegen profitieren von der Erfahrung und der Einarbeitung durch ältere Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Es könnte durchaus noch etwas mehr an der Führungsqualität gearbeitet werden.

Arbeitsbedingungen

Immobilie ist schon etwas altbacken, da kann einiges gemacht werden, technische Ausstatung wieder um ist top und entspricht der Aktualität, z.B. Micosoft Surface Hub als interaktives Whiteboard.

Kommunikation

Durch neue Besetzungen von Führungskräften wird die Kommunikation spürbar besser, es werden regelmäßig Informationen in Teamleitermeetings preisgegeben und weiter getragen.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer sind in diesem Unternehmen völlig gleichgestellt

Interessante Aufgaben

Aufgrund des breiten Leistungsbildes welches die EBM dem Markt bietet, sind unheimlich interessante Aufgaben dabei, aber auch Routinetätigkeiten gehören zum Arbeitsbild

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